1.工作时保持正确的仪表仪容,举止行为要规范,要符合服务用语要求,严格按程序工作;
2.对客人应礼貌问候,并为客人引路至总台登记,然后将客人送至客房,将其行李放在行李架上,介绍房内设施,最后有礼貌地道别;
3.对团队行李应严格按程序进行装卸、收取与运送,认真填写各种行李单;
4.保管客人临时寄存的行李;
5.为来访者寻找要找的人,完成客人委托代办事项(如邮件递送、购物等等);
6.注意大厅内的整洁与安全,发现问题及时反馈至有关部门;
7.完成领班交给的任务,听从其安排,接受其监督。
按城市:
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前厅经理
8000-10000元17小时前韦女士岗位职责:
1.检查督导本部门员工的工作流程、仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率;
2.负责编制员工工作表,合理安排下属的工作、管理、调配本部门使用的各种消耗品,严格控制成本,及时传达上级的指示;
3.掌握预订情况和当天客情,根据当天到达及离店客房名单,最大限度地销售及时客房;
4.检查负责本部门的安全、消防工作,负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查;
5.熟悉酒店前台业务运转,能够有效地处理和应对客户投诉问题,具有较强的组织、协调和实际工作能力,并善于与人沟通,搞好与有关部门的协调及联系;
6.制定并组织实施培训计划,正确评估下属工作,做好工作日记;
7.负责部属员工的考核工作。
任职要求:
1.三年以上的中高端酒店前厅管理经验优先;
2.具备良好的沟通技巧和处理突发事件的能力,有良好的沟通表达能力和总结归纳能力;
3.熟悉掌握前厅各项业务标准化操作程序。
4.具备良好的学习能力及职业规划(一年内晋升店助,两至三年晋升分店总经理)
福利:
1、可免费提供吃、住;
2、法定节假日;
3、月度奖金、活动经费、年终奖;
4、年终福利,生日礼物;
工作地点:南宁、桂林 -
酒店前台接待
2000-3000元17小时前莫会孙专职夜班,月例休6-8天。
1、负责前台日常的接待,总机,预定,问询,收款,办理入住,退房等服务工作;
2、负责做好当班的房态控制,确保预定安排准确无误,排房合理;
3、做好客人遗留物品的登记保管及归还工作;
4、负责前台区域的卫生及维护;
5、完成上级主管交办的其他工作。 -
酒店前台专职夜班
3000-4000元2024-10-12黄廷华工作内容
- 负责接待客人,提供优质的服务
- 处理客人入住、退房等相关事务
- 协助客人解答问题,提供相关信息
任职要求
有酒店前台经验!!!
- 具备良好的沟通能力和服务意识
- 能够吃苦耐劳,具备较强的责任心
- 具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务 -
酒店前台
3000-4000元2024-10-12黄廷华工作内容 - 负责接待客人,提供优质的服务 - 处理客人入住、退房等相关事务 - 解答客人的问题,提供相关信息 任职要求:只招有经验的,无经验勿扰!! - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够处理前台日常工作,具备一定的抗压能力 - 具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务 -
预订员
3000-4000元2024-10-12韦女士1、熟练电脑操作; 2、负责客户店内用餐的预订、待客、引导客人等; 3、营业数据的相关工作; 4、完成领导交代的事情。 要求 1、身高162及以上,形象良好 2、对待工作勤劳,认真,负责 3、服从领导的工作安排。 -
酒店运营专员
3000-4000元2024-10-12韦大沛任职资格: 1、年龄在18-28周岁, 需有酒店前台工作经验; 2、专科学历、性格活泼开朗、独立性强,有主见; 3、能吃苦耐劳、有敬业精神,有激情及服务意识; 4、有亲和力和抗压能力; 5、态度端正 -
酒店前台主管
4000-5000元2024-10-12到岗日期:2024年2月26日 1.根据部门经理制定的工作计划,负责编写制定各项培训方案与工作制度。 2.监督、调配部门内各岗位人员的工作。 3.制定各岗位的工作质量标准,对各岗位的服务质量进行监督和跟踪,并及时制定整改方案,改进工作。 4.直接参与对客人的接待工作。 5.负责处理客人投诉,并将处理结果上报于部门经理。 6.定期抽查公安局宾客信息上传系统的输入情况,协查通报、黑名单等的处理情况。 7.负责制定财物管理制度,进行部门财物的日常管理和月底盘点。 8.协助部门经理做好本部门的增收节支工作。 9.负责对领班级人员的签到考核与评估,并监督领班对员工的考勤工作。 10.... -
酒店专职夜班
3000-5000元2024-10-12杨紫健做好客人资料、信息的沟通; 8、熟练掌握业务知识及操作技能,以及会员卡的销售 9、做好各类报表打印及统计工作; 10、能独立安排散客或团队的房间; 11、检查当天团队房号,并与房态核实; 二、酒店前台接待员岗位要求如下 -
酒店前厅经理
5000-6000元2024-10-11尤女士3年以上相关酒店工作经验 2、熟悉酒店前台标准、流程 3、善于协调,沟通谈判,能力强,有较强的责任心和独立工作能力,具有团队合作精神 4、公司福利:社保+包吃(一日三餐)包住 -
前台接待
3000-5000元2024-10-11曾永燕工作内容: 整理前台,档案归位,回访顾客,做好系列报表,服从上级安排,做好业绩统计,没有业绩压力,接待好顾客,热情大方。 要求:年龄在24-40之间,形象好可放宽要求。 会电脑,简单的表格做好就行了,前台事有点繁琐,上手就好了。 上班时间: 白班:09:00-18:00 ,晚班:11:00-20:00 (周一至周五排休1天,月休4天,有法定节假日) 福利:包吃,包住,有五险。 -
前台接待员
3000-4000元2024-10-11岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益 4、熟练前台各项专业业务和技能,做好对客服务 5、熟练掌握酒店信息,提供准确的问讯服务 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息 岗位要求 1、大专以上文化程度,流利的英语口语,会opera系统 2、性格开朗、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和... -
前厅经理
6000-8000元2024-10-11尤女士3年以上相关酒店工作经验; 2、熟悉酒店前台标准、流程; 3、善于协调,沟通谈判能力强,有较强的责任心和独立工作能力,具有团队合作精神; 公司福利:社保+包吃(一日三餐)包住+带薪年假+工龄+生日福利 -
前台接待
5000-10000元2024-10-11黄咪1、有接触过汽车或者有前台维修接待经验, 2、每月休息4天,特殊节假日有另外安排, 3、做事认真负责、维护、跟踪好每台车。 4、具备一定的业务沟通能力。 -
酒店前台领班
3000-4000元2024-10-11蓝桂东工作内容: 1、负责酒店宾客的住房预定、办理入住、接待和处理宾客的建议、投诉; 2、负责公司前台内外部电话的接听; 3、善于沟通,有一定处理客户各种突发事件的的能力,能够协调前厅部的业务工作; 工作要求: 1、年龄20-30岁 ,男女不限,相貌端正,身体健康; 2、能适应三班倒上班时间,会使用计算机处理文档; 法定节假日三倍加班工资,工资:底薪+提成+夜班补贴。 -
前台接待
3000-4000元2024-10-11缪正招聘:前台接待 1、年龄:22—28岁; 2、熟悉前台工作流程,懂办公软件操作,适应力强,反应快; 3、性格开朗,形象气质佳,具有良好的沟通协调能力; 4、有较强的服务意识,接待来访人员,懂得基本的商务礼仪。 5、学习能力强,应届毕业生优先,有交通工具优先,含电动自行车。 -
前台
3000-4000元2024-10-11王迈殊(淡妆即可),形象较佳; 3.普通话标准,接受能力佳; 4.负责前台卫生管理,形象管理; 5.负责公司的基本情况和业务讲解介绍; 6.配合公司交办的其他力所能及的工作; 7.有导游、讲解员、酒店前台等经验优先考虑 -
酒店前台兼职
2000-3000元2024-10-10徐时康岗位职责: 开房退房、负责前台卫生 -
酒店前台
2000-3000元2024-10-10徐时康1.接待、开房刷卡 2.前台收银 3.负责打扫前台卫生 -
酒店前台
3000-5000元2024-10-10张曼婷xbed无人酒店24小时住店,要求有酒店运营经验,两年以上酒店前台工作经验,精通ota运营,聪明思维灵活,爱岗敬业,有团队合作精神!适合有责任心,抗压能力强,想赚高薪的年轻人。 -
钦州港四小学校附近招酒店前台
2000-3000元2024-10-10徐时康任职要求:熟练操作电脑、性格开朗、乐于助人、耐心细致、有责任心 岗位职责:1.打扫工作地点卫生 2.负责做好宾客结账退房工作
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南宁 酒店前台招聘工资
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2948
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
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学历要求分析
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不限学历99.4%
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初中0.1%
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高中0.1%
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大专0.4%
南宁酒店前台招聘需要什么学历?不限学历占99.4%,初中占0.1%,高中占0.1%,大专占0.4%。
经验要求分析
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不限经验99.5%
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应届毕业生0.1%
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1-3年0.4%
南宁酒店前台招聘需要什么经验?不限经验占99.5%,应届毕业生占0.1%,1-3年占0.4%。