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八步区团队管理招聘

共找到 54条 八步区 团队管理 招聘 职位。好工作,上桂聘

销售专员

5000-10000元
22小时前
张壮佳
【岗位职责】1.负责客户拓展和客户咨询与销售服务;2.负责整理各车型的销售资料及客户档案;3.负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;4.负责挖掘客户需求,负责宣传、推广和销售,实现产品销售;5.制定个人销售计划,并按计划和开发新客户;建立客户档案;6.协助上级制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标7.了解和掌握市场动态,及时反馈;8.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作。【岗位要求】1.有经验优先 2.具有独特的分析和解决问题能力,有良好的沟通技巧和组织能力,解决问题的能力,心里素质佳 3.负责售前业务跟进和售后客户维系工作 4.有主动性,工作积极,热爱汽车销售工作 5.有较强的事业心,用于面对挑战 6.良好的团队协助精神和客户服务意识
22小时前
张壮佳
【岗位职责】
1.负责客户拓展和客户咨询与销售服务;
2.负责整理各车型的销售资料及客户档案;
3.负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;
4.负责挖掘客户需求,负责宣传、推广和销售,实现产品销售;
5.制定个人销售计划,并按计划和开发新客户;建立客户档案;
6.协助上级制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标
7.了解和掌握市场动态,及时反馈;
8.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作。
【岗位要求】1.有经验优先 2.具有独特的分析和解决问题能力,有良好的沟通技巧和组织能力,解决问题的能力,心里素质佳 3.负责售前业务跟进和售后客户维系工作 4.有主动性,工作积极,热爱汽车销售工作 5.有较强的事业心,用于面对挑战 6.良好的团队协助精神和客户服务意识
贺州-八步区-贺州远东城 1人
22小时前
刘梦娜
本岗位请熟知以下内容进行投递:有电商相关团队管理经验者,熟悉电商平台天猫、新媒体(抖音;视频号;拼多多)机制以及产品链路,本岗位隶属客服管理中心部门。
岗位职责:
1、团队管理:负责全盘售前售后客服团队的日常管理、监督、指导、培训和评估;制定客服服务规范、流程和制度;完善客户常见问题反馈及解决流程,全方位优化客户服务质量;
2、关注售前客服的订单有效性和每日完成业绩;跟进分析报表数据,优化服务流程提高转化率;
3、针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议;
4、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核方案,优化人员结构,并熟悉绩效KPI;
5、对于市场及天猫等各种变动能及时调整人员结构和工作安排;处理突发状况,制定预警机制和处理方法。
薪资待遇:月休4天+国家节假日,轮休制;薪酬***能力达到者薪资可高于本地水平;外出学习机会;节假日福利,生日会,不定期部门团建。
22小时前
邱嘉炜
管理和维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 二、任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销等相关专业优先。 2. 具有三年以上销售工作经验,有家电销售经验者优先。 3. …… 具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力,能够承受较大的工作压力。 5. 具备良好的客户服务意识和销售技巧,有较强的责任心和执行力。 三、薪资福利: 1.

酒店前厅经理

3000-4000元
22小时前
吴伟师
一、岗位基本信息 岗位任职资格 学历要求全日制大专及以上学历专业要求酒店管理相关专业 年龄要求35 周岁及以下职称资格无 其他要求 1.酒店行业同等职位工作经验: 2.形象气质佳,沟通能力强 …… 2品质管理: 监督宾客服务经理、宾客服务员、保安兼礼宾员、主厨、厨师的工作质量,执行《万达悦华酒店服务和质量标准》,发现问题提出行动计划,实现宾客体验指数(GEI)目标,做好舆情预 防,解决宾客诉求 …… 3安全管理: 管理保安兼礼宾员,作为部门第一安全责任人,应同当地公安、消防等相关部门建立良好的关系,并严格遵守相关法律法规 ②监督宾客服务员财务制度执行、住宿实名登记等操作的合规性; ③监督安保兼礼宾员的安全巡查制度执行情况 …… 4其他工作: ①负责团队的人才梯队搭建,组织业务培训,制定团队绩效考核方案并监督执行情况;②关注细节、以身作则,完成领导交办的其他工作。

酒店经理

3000-4000元
贺州-八步区-西城雅居 1人
22小时前
李开艳
- 管理酒店成本,确保成本控制符合公司标准。 - 监督酒店业绩,持续优化运营流程,提高服务质量和客户满意度。 任职要求 - 具备连锁酒店和单体酒店管理经验,熟悉酒店行业运作。 …… - 能够有效地进行业绩管理,具备出色的成本控制能力。 - 拥有良好的营销策略制定能力,能够带领团队实现目标。
2024-10-05
工作内容 1、负责销售团队管理与业绩目标的达成 2、制定销售策略,提升市场竞争力 3、维护客户关系,确保服务质量 任职要求: 1、具备出色的领导能力和团队协作精神 2、拥有良好的商务谈判和客户管理能力

烘焙店长

4000-5000元
2024-10-04
张红庆
工作内容 - 负责烘焙店的日常运营管理 - 监督和保证产品质量与服务水平 - 组织实施营销活动,提升店铺知名度和客流量 任职要求 - 具备良好的团队管理能力和服务意识 - 能够承受工作压力,

后厨

3000-4000元
2024-10-03
唐江南
00 16:00-21:00 中班 14:00-23:00 工作内容 - 负责火锅店后厨的日常工作,包括食材准备、烹饪和菜品装盘 - 确保食品卫生和质量,遵守食品安全和卫生标准 - 协助店内管理 …… ,保持工作区域的整洁和有序 任职要求 - 具备良好的团队合作精神,能够适应高强度的工作环境 - 有责任心,能够按照要求完成工作任务 - 对火锅制作有浓厚兴趣,愿意学习和掌握相关技能

后厨

3000-5000元
贺州-八步区-贺州远东城 1人 餐饮
2024-10-03
王宗兴
储备干部的工作内容、职责: 1.根据各部门计划安排,了解、熟悉、掌握各岗位不同业务作流程、规章制度及技能要求; 2.参加公司组织的各项知识技能和管理培训及考核; 3.通过公司针对储备干部制定的学习计划 …… 任职要求: 1性格积极向上,团队意识强,工作积极主动,有耐心和责任心;对公司的上海419花坛具有高度认同感; 2.大专及以上,有干部经验优先;具有较强的规划、分析能力和创新意识,思维清晰而有条理;良好的沟通及言语表达能力
贺州-八步区-贺州远东城 1人
2024-10-03
谭忠
配合总部的各项营销策略的实施; 2、制定高效定量的日常工作计划; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理 …… ,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训。 …… 任职资格: 1、1年以上管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 2、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 3、在连锁餐饮(肯德基/必胜客/麦当劳等)工作经验优先录用。
2024-10-03
赵富标
店铺运营和日常管理:包括店铺的整体策划、营销活动策划、产品推广等,以促进销售目标的达成。‌ 数据分析:深入分析网站营销数据,评估每个产品的运营情况,指导页面优化,提升搜索量和销量。‌ …… 商品管理:负责商品的上架、下架、优化商品详情页等,确保商品信息准确、吸引人。 客户关系维护:建设稳定的客户关系,提高客户满意度和品牌忠诚度。‌ …… 团队协作:协调团队成员协作,与客服、物流、仓管等部门定期沟通,采取优化措施以提高店铺DSR评分和客户满意度。
2024-10-02
叶玉凤
工作内容 1、负责管理和指导区域内多个分公司的运营; 2、确保区域内分公司遵循公司政策和流程; 3、监督和提升分公司团队的绩效和客户满意度。 …… 任职要求: 1、具备出色的领导能力和团队管理能力; 2、能够有效地解决区域内多个分公司可能出现的问题; 3、具有良好的商业意识和市场拓展能力。
2024-10-02
杜怡莹
人事专员
工作职责: 1、问病荐药,做好顾客药事服务与关系维护等工作,完成销售指标; 2、根据公司要求,做好商品陈列与防损,近效期管理,盘点等工作; 3、根据GSP与公司要求,做好门店基础运营工作。 …… 岗位要求: 1、医药相关专业毕业; 2、形象气质佳,性格开朗,善于沟通,语言表达能力强; 3、敬业爱岗,能吃苦耐劳,上进心强; 4、有良好的团队合作精神,工作服从性好; 5、有连锁药店工作经验者优先
2024-10-02
杜怡莹
人事专员
工作职责: 1、问病荐药,做好顾客药事服务与关系维护等工作,完成销售指标; 2、根据公司要求,做好商品陈列与防损,近效期管理,盘点等工作; 3、根据GSP与公司要求,做好门店基础运营工作。 …… 岗位要求: 1、医药相关专业毕业; 2、形象气质佳,性格开朗,善于沟通,语言表达能力强; 3、敬业爱岗,能吃苦耐劳,上进心强; 4、有良好的团队合作精神,工作服从性好; 5、有连锁药店工作经验者优先
2024-10-02
杜怡莹
人事专员
工作职责: 1、问病荐药,做好顾客药事服务与关系维护等工作,完成销售指标; 2、根据公司要求,做好商品陈列与防损,近效期管理,盘点等工作; 3、根据GSP与公司要求,做好门店基础运营工作。 …… 岗位要求: 1、医药相关专业毕业; 2、形象气质佳,性格开朗,善于沟通,语言表达能力强; 3、敬业爱岗,能吃苦耐劳,上进心强; 4、有良好的团队合作精神,工作服从性好; 5、有连锁药店工作经验者优先
2024-10-02
苏小娟
任职资格: 1、学历,专业不限;具有较强的店务管理经验; 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力
2024-10-02
杜怡莹
人事专员
工作职责: 1、问病荐药,做好顾客药事服务与关系维护等工作,完成销售指标; 2、根据公司要求,做好商品陈列与防损,近效期管理,盘点等工作; 3、根据GSP与公司要求,做好门店基础运营工作。 …… 岗位要求: 1、医药相关专业毕业; 2、形象气质佳,性格开朗,善于沟通,语言表达能力强; 3、敬业爱岗,能吃苦耐劳,上进心强; 4、有良好的团队合作精神,工作服从性好; 5、有连锁药店工作经验者优先
2024-10-02
罗亚斌
岗位介绍:本公司从事装修建材生产销售行业,有成熟客户渠道,目前需要拓展线下市场业务,有团队有业务员,目前需要有销售经验的带队经理! …… 工作岗位要求:1、需要有5年以上的销售经验,有团队带队的经验 2、负责公司市场部业务员的销售培训与管理 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务

汽车销售总监

6000-11000元
贺州-八步区-灵峰广场 1人
2024-10-02
陈金汉
负责组建和管理销售团队,确保销售业绩目标的达成。负责渠道开发和客户关系维护。管理门店的日常运营,确保遵循公司政策和流程。
约 54 个岗位
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