永福职场问答
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在永福单位里有能力的人和有关系的人,哪个更容易被提拔?
13*******98 2022-02-26 3个回答 183人关注
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13*******27 2022-02-26其次,有能力是职场“压箱底货”,有了能力才能说得起话挺得起腰板,这也是不争的事实。
“压箱子货”又是什么意思呢?以前我们农村老家父母亲都会有一个自己的小箱子,这个箱子平时都是上了锁的,小孩子是不让轻易碰这个箱子的,这个箱子里面一般装的都是些什么东西呢?对于父母来说肯定是比较重要的物件或者资料证书等等了,但是在这些比较重要的东西里面,最重要的东西往往放在哪里呢?当然放在最底下,因为相对来说更安全吧。
那为什么我说有能力是职场“压箱子货”呢?因为不管你有没有关系,或者不管你机遇好不好,但是有能力才是王道。像我们单位的话就是这样,比如你有关系或者机遇比较好,那么你可以很快被提拔,但是提拔一级没问题,谁会保证你能被接二连三提拔呢? -
18*******30 2022-02-26首先,有关系是职场“硬通货”,有了关系就了莫大的资本,这是不争的事实
什么是“硬通货”?这个概念相信很多人并不陌生,比如黄金白银为什么全世界大家都通用,几乎所有人都认可它们呢?很显然因为它们有价值,所以自然就到处都吃香嘛。
那么在职场当中,有关系的人,至少在我们目前所处的环境中,我觉得不管是在政府单位事业单位或者国企央企,你不得不承认的一点就是,有关系的人,不管他能力强不强或者水平高不高,但是在职场中至少会被“善待”吧?怎么被“善待”呢?比如领导安排工作,至少不会把难办的事情交给他们去做,分配工作也不会把有关系的人分配到清水衙门去吧?
因此,有关系的人一般在单位内部所在的部门往往都是要害关键部门,而所干的工作往往是更体面更容易被认同的工作,那么结局是什么呢?自然是工作很容易出成绩,而且大家也都认同,这样一来,等到需要提拔管理人员的时候,有关系的人自然而然会更容易捷足先登,所以相对来说有关系的人往往也会被提拔的更快一些。 -
15*******12 2022-02-26有能力的人和有关系的人,我觉得总体来说,有关系的人应该是更容易被提拔,但是有能力人会走得更远,发展得更好。
因为假如关系是“硬通货”的话,那么有能力就是“压箱底货”。
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