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南宁青秀区软件经理招聘 logo

南宁青秀区软件经理招聘

桂聘提供2024年11月南宁青秀区软件经理最新招聘,平均工资约为8161元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多软件经理it技术经理软件技术经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

催收专员

6000-9000元
南宁-青秀区-万象城 1人 电信 法律 企业管理
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时前
韦女士
人事行政
注:本岗位不是销售岗,不需要找客户、找资源。
一、职位描述:
接受银行、金融机构等委托,以专业、规范的流程,通过电话和信函的方式与信用卡及信贷逾期客户进行沟通谈判,提醒告知其履行还款义务。
二、任职要求:
1、大专以上学历,18-40岁,无犯罪记录,无征信不良记录;
2、有催收、客服、电销、保险销售、房产销售经验者优先;
3、普通话流利,具有良好的语言表达和沟通能力,熟悉操作电脑及办公软件;
4、工作细致,积极进取,有团队精神,可接纳应届毕业生;
5、优秀者适当放宽条件
三、薪资福利:
1、薪资结构:无责底薪3000-3200+全勤奖+工龄奖+高额业绩提成+超额达标奖金+年终奖。(税前综合工资7K+,业绩出色年收入可达13W+,上不封顶,让你的每一份付出都有回报。)
2、福利待遇:即时激励+五险一金+生日福利+节日福利+结婚福利+季度团建
3、工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00,周末单双休,国家法定节假日休息。
四、职业规划:
专员-高专-主管-经理-总监-区域负责人,公平的晋升空间,只需要付出努力和勤奋。
五、学习培训:
入职培训+业务培训+晋级培训+派遣培训

实习催收专员

2400-4000元
南宁-青秀区-万象城 1人 20-25岁 大专以上 电信 法律 企业管理
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-27
韦女士
人事行政
注:本岗位不是销售岗,不需要找客户、找资源。
一、职位描述:
根据公司提供的资料 以专业、规范的流程,通过电话和信函的方式与信用卡及信贷逾期客户进行沟通谈判,提醒告知其履行还款义务。
二、任职要求:
1、大专以上学历,19-28岁,无犯罪记录,无征信不良记录;
2、普通话流利,具有良好的语言表达和沟通能力,熟悉操作电脑及办公软件;
3、优秀者适当放宽条件,可接纳应届毕业生;
三、薪资福利:
1、薪资结构:底薪2400+全勤奖100+工龄奖+高额业绩提成+超额达标奖金+年终奖。(税前综合工资4K+,业绩出色年收入可达13W+以上,上不封顶)
2、福利待遇:即时激励+五险一金+生日福利+节日福利+结婚福利+季度团建
3、工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00,周末单双休,国家法定节假日休息。
四、职业规划:
专员-实习组长-主管-经理-总监-区域负责人,公平的晋升空间,只需要付出努力和勤奋。
五、学习培训:
入职培训+业务培训+晋级培训+派遣培训

电话客服

3000-7000元
南宁-青秀区-万象城 2人 电信 法律 企业管理
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-25
韦女士
人事行政
一、职位描述:
接受银行、金融机构等委托,以专业、规范的流程,通过电话和信函的方式与信用卡及信贷逾期客户进行沟通谈判,提醒告知其履行还款义务。
二、任职要求:
1、大专以上学历,20-40岁,无犯罪记录,无征信不良记录;
2、有催收、客服、电销、保险销售、房产销售经验者优先;
3、普通话流利,具有良好的语言表达和沟通能力,熟悉操作电脑及办公软件;
4、工作细致,积极进取,有团队精神,可接纳应届毕业生;
5、优秀者适当放宽条件
三、薪资福利:
1、薪资结构:底薪+全勤奖+工龄奖+高额业绩提成+超额达标奖金+年终奖。(税前综合工资7K+,业绩出色年收入可达13W+,上不封顶,让你的每一份付出都有回报。)
2、福利待遇:即时激励+五险一金+生日福利+节日福利+结婚福利+季度团建
3、工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00,周末单双休,国家法定节假日休息。
四、职业规划:
专员-高专-主管-经理-总监-区域负责人,公平的晋升空间,只需要付出努力和勤奋。
五、学习培训:
入职培训+业务培训+晋级培训+派遣培训
2024-11-25
熟练使用办公软件。 …… 5.一级建造师优先 主要工作内容: 1.协助项目经理完成工程施工相关的工作内容,并在必要时代替经理进行工程管理; 2.严格遵守国家和地方的法律法规,确保项目工程按照要求进行施工,保证项目工程的顺利实施
2024-11-24
施女士
任职条件: 1、热情、积极主动,有上进心; 2、具备带有团队能力; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、熟悉office办公软件,能够快速学习餐饮相关管理软件。 …… 构成为基本工资+绩效奖金) 2、带薪年休假、带薪休假、不定期旅游、节日福利、生日福利、员工用餐折扣、专业培训 3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电 晋升机制: 主管—经理 …… —店长—平台制或营运经理—总监—副总 经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入!
2024-11-24
施女士
任职条件: 1、热情、积极主动,有上进心; 2、具备带有团队能力; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、熟悉office办公软件,能够快速学习餐饮相关管理软件。 …… 构成为基本工资+绩效奖金) 2、带薪年休假、带薪休假、不定期旅游、节日福利、生日福利、员工用餐折扣、专业培训 3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电 晋升机制: 主管—经理 …… —店长—平台制或营运经理—总监—副总 经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入!
2024-11-24
施女士
任职条件: 1、性格热情、大方开朗、积极主动,有企图心; 2、喜欢与团队相处、热心帮助团队和下属成长; 3、擅长表达,具备良好的沟通、协调能力; 4、会使用电脑办公软件,学习能力强、能够快速学习餐饮管理软件 …… 您的发展规划: 职位发展:主管-经理-店总-平台负责人-营运经理 3个月:从餐厅厨房、前厅各岗位开始学习,通过理论与实践相结合的方式。 …… 福利待遇: 1、餐厅主管:3600-4500元/月+绩效奖金900元/月;餐厅经理:4300-5200元/月+绩效奖金900元/月;餐厅店总:7000-8000元/月+绩效奖金6000元/季度 2、
2024-11-24
施女士
任职资格: 1、熟悉餐饮行业现状和发展趋势,熟悉餐饮运营流程; 2、同行业3年以上工作经验; 3、熟练掌握office等办公软件; 4、有带领团队工作的经验。 …… 不定期旅游、节日福利、生日礼物、生日带薪假、员工用餐折扣、新品首发品尝、专业培训、绩效奖金 3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电   晋升机制: 店长—平台制或营运经理
2024-11-24
施女士
任职条件: 1、性格热情、大方开朗、积极主动,有企图心; 2、喜欢与团队相处、热心帮助团队和下属成长; 3、擅长表达,具备良好的沟通、协调能力; 4、会使用电脑办公软件,学习能力强、能够快速学习餐饮管理软件 …… 您的发展规划: 职位发展:主管-经理-店总-平台负责人-营运经理 3个月:从餐厅厨房、前厅各岗位开始学习,通过理论与实践相结合的方式。 …… 福利待遇: 1、餐厅主管:3600-4500元/月+绩效奖金900元/月;餐厅经理:4300-5200元/月+绩效奖金900元/月;餐厅店总:7000-8000元/月+绩效奖金6000元/季度 2、
2024-11-23
人力资源部
具备良好的沟通协调能力及团队合作精神,工作思路清晰,对企业有较强的责任感,有较强的事业心; 3、了解造价咨询行业行规,持有二级造价师证书,具有咨询单位从业经验; 4、熟练使用广联达、博奥等工程算量、计价软件以及办公软件 …… 、CAD软件。 …… 薪资架构:基本工资+绩效工资+其他福利津贴 晋升空间:造价员—项目负责人—项目组长—主管—经理(完善的职业发展通道,每年至少评级一次职业发展晋升机会) 公司福利:五险,工龄工资,生日津贴,节日福利,
2024-11-23
人力资源部
年以上预结算经验; 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神,工作思路清晰,对企业有较强的责任感,有较强的事业心; 3、了解造价咨询行业行规,持有二级造价师证书; 4、熟练使用广联达、博奥等工程算量、计价软件以及办公软件 …… 、CAD软件。 …… 薪资架构:基本工资+绩效工资+其他福利津贴 晋升空间:造价员—项目负责人—项目组长—主管—经理(完善的职业发展通道,每年至少评级一次职业发展晋升机会) 公司福利:五险,工龄工资,生日津贴,节日福利,
2024-11-23
人力资源部
年以上安装预结算经验; 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神,工作思路清晰,对企业有较强的责任感,有较强的事业心; 3、了解造价咨询行业行规,持有二级造价师优先; 4、熟练使用广联达、博奥等工程算量、计价软件以及办公软件 …… 、CAD软件。 …… 薪资架构:基本工资+绩效工资+奖金+全勤奖+其他福利津贴 晋升空间:造价员—项目负责人—项目组长—主管—经理(完善的职业发展通道,每年至少评级一次职业发展晋升机会) 公司福利: 1、员工活动:定期举办员工生日会
2024-11-22
王女士
用具更换添置计划; 6、关注顾客对菜品口味的反馈,善于发现门店问题,能给出合理建议,不断优化各项流程,及时向上级汇报门店情况; 二、任职要求: 1、25-35岁,具有3年以上连锁餐饮厨房主管/厨师长/厨房经理岗位 …… ,熟悉厨房管理运作; 2、熟练操作办公软件,会制作ppt及简单视频剪辑; 3、有良好的沟通能力及语言组织能力,能独立开展培训工作; 4、有良好的学习力和独立思考能力,工作责任心、执行力强; 5、
2024-11-22
王女士
用具更换添置计划; 6、关注顾客对菜品口味的反馈,善于发现门店问题,能给出合理建议,不断优化各项流程,及时向上级汇报门店情况; 二、任职要求: 1、25-35岁,具有3年以上连锁餐饮厨房主管/厨师长/厨房经理岗位 …… ,熟悉厨房管理运作; 2、熟练操作办公软件,会制作ppt及简单视频剪辑; 3、有良好的沟通能力及语言组织能力,能独立开展培训工作; 4、有良好的学习力和独立思考能力,工作责任心、执行力强; 5、

行政经理

8000-10000元
2024-11-22
人资部
HR
招聘岗位名称:行政专业经理 招聘单位:广西贵港北控水务有限公司 工作地点:贵港市 薪酬待遇:年薪9-12万元 岗位职责: 1、负责承接区域战略、规划、改革方案实施;协同经营计划编制相关工作 …… 4、擅长文书写作和经营数据分析,熟练掌握写作理论知识和技能,熟练掌握文字编辑、图文编辑和PPT制作软件等计算机应用,办公自动化基础知识,熟悉《公司法》等国家相关法律法规。 5、身体健康,承压能力强。
约 45 个岗位
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南宁 技术经理招聘工资

¥ 8161
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 3.2%
    3K
  • 6.5%
    4K
  • 6.5%
    5K
  • 25.8%
    6K-8K
  • 25.8%
    8K-1W
  • 32.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    96.8%
  • 大专
    3.2%
南宁技术经理招聘需要什么学历?不限学历占96.8%,大专占3.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    96.8%
  • 1-3年
    3.2%
南宁技术经理招聘需要什么经验?不限经验占96.8%,1-3年占3.2%。
企业服务
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