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南宁西乡塘区经理/专家招聘

桂聘提供2024年12月南宁西乡塘区经理/专家最新招聘,平均工资约为4064元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多经理/专家招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
15小时前
苏女士
人力经理
(一)岗位要求:
1、年龄在18~28岁,全日大专以上学历,要求专业为农学、作物栽培、植保、园艺、资环及林学等相关专业或是从事过农资销售、服务及推广工作;
2、能吃苦耐劳、勤勉肯干,服从性好,对农业种植技术肯钻研;
3、有C1驾照,能协助推广会议,有代步小汽车优先考虑。
(二)工作内容:协助用肥技术推广工作,负责协助促销、广告、完成我司产品用肥示范试验田的选地、用肥指导,数据/视频及试验数据收集对比,协助完成区域内农民会、观摩会的组织及落实。
(三)薪酬待遇:固定工资3000~3500元/月+小肥技术提成+六险一金+差旅补助(45元/天餐补,80元/天住宿补助,交通费实报)+过节费+年终奖+月休四天。
(四)工作地点:贵港1人,桂林2人,田阳1人,漳州2人,合浦1人。
(五)晋升空间:农化技术推广员(1年)——农化技术员/销售代表(1~2年)——农化技术专家(1~2年)/片区经理——农化经理(2年)/分公司经理——农化总监/销售总监。
15小时前
苏女士
人力经理
一、岗位要求:
1、28~40岁,全日制本科及以上学历,专业不限,5年以上销售类工作经验;
2、良好执行力、稳定性、判断力、沟通交际能力、管理计划能力、领导组织能力;
3、有事业心有激情,能接受经常出差;良好市场策划或文字功底及演讲能力。
二、工作内容
(一)办公室类:
1、学习科学理论知识,学习公司产品知识;
2、探索和优化所分管作物套餐施肥方案、基础植保方案;
3、撰写微信推广类技术文章,根据肥效案例策划小视频脚本,策划并出镜拍摄施肥技术/知识类小视频;
4、督导所分管产品各大区/分公司客户开发进度、营销推广工作、销售目标完成进度;
5、策划重点区域市场目标作物技术专业类会议;
6、撰写新产品员工培训课件、招商会议课件、经销商员工培训课件、农民会议课件;
7、专题项目市场调查,汇总调查分析,做方案,在公司推进方案执行等;
8、参加集团公司销售会议、技术会议、产品开发会议;
9、参加接待技术专家老师。
(二)出差类:
1、大区/分公司市场员工培训;
2、拜访经销商,培训经销商销售人员、帮助经销商解决市场技术推广类问题;
3、回访种植户,施肥技术指导;
4、牵头召开农技沙龙会议,牵头组织现场观摩会议;
5、结交优秀种植大户朋友;
6、参加各大区/分公司经销商会议,参加经销商推广会议,参加标杆零售商种植大户会议;
7、督导所分管产品各大区/分公司客户开发进度、营销推广工作、销售目标完成进度,结合市场实际情况提出改进措施,撰写改进。
三、薪酬待遇:固定工资10000—20000元/月+六险一金+年终奖+过节费+免费体检+国家法定节假日+带薪年假+月休4天。
四、工作地点:南宁高新区创业路17号(安吉万达附近)
五、职业发展:营销复合型人才。
六、晋升空间:总裁助理—分公司经理—销售大区总经理。
南宁-西乡塘区 7人 20岁以上 大专以上 电子 电信 金融
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-18
李经理
招聘经理
工作内容:
1、负责审核售后工单,根据平台规则判定该工单的处理方式。
2、工单无法直接推文处理的情况下需要联系客户或商家核实情况,根据实际情况给出解决方案,客户认可即可。
3、售后工单为退货、退款等诉求。
工作时间:
9:00-18:00
薪资福利:
底薪+补贴+审单提成,综合薪资3500-6000元/月。
提供住宿(空调、热水),节假日福利、带薪年假2-15天,婚假、产假、陪产假、丧假等;
公司不定期举办各类兴趣团队活动;
岗位学习机会多,畅通无阻的晋升空间。
晋升渠道:
A.普通客服 导师 专家
B.管理线:储备干部 团队组长 团队主管 中心经理 运营经理
C.专业线:招聘专员、质检专员、培训师、后勤
任职资格:
1、大专及以上学历且有毕业证
2、普通话标准、
3、具备良好的抗压能力、沟通能力及问题处理能力。
4、客服经验优先录取。
南宁-西乡塘区 10人 18岁以上 大专以上 电子 电信 金融
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-18
李经理
招聘经理
A.普通客服 客服资深 客服专家 晋升渠道:B.领班 团队组长 团队主管 中心经理 运营经理 C.多元化的路线 招聘专员、质检专员、培训师、后勤 面试地址:南宁市西乡塘区高新区总部路3号东盟二期5
约 4 个岗位

南宁西乡塘区经理/专家招聘最新投递

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南宁西乡塘区 招聘招聘工资

¥ 4064
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 8.7%
    2K
  • 29.1%
    3K
  • 29.1%
    4K
  • 24.3%
    5K
  • 5.8%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    85.4%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    2.9%
  • 中专
    1.9%
  • 大专
    6.8%
  • 本科
    1%
南宁西乡塘区招聘招聘需要什么学历?不限学历占85.4%,初中占1.9%,高中占2.9%,中专占1.9%,大专占6.8%,本科占1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    95.1%
  • 应届毕业生
    1%
  • 1-3年
    3.9%
南宁西乡塘区招聘招聘需要什么经验?不限经验占95.1%,应届毕业生占1%,1-3年占3.9%。

南宁 招聘百科

...岗位职责
1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
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