按城市:
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餐厅主管
3000-5000元2024-10-05罗华本店位于来宾市裕达中央城民乐路67号人工河一号商亭味道餐厅,现招聘门店主管一名,上班时间为下午五点至凌晨一点,负责管理店面与员工,保证周转效率,满足顾客需求 -
店长
6000-8000元2024-10-05罗华一、岗位职责:
1. 负责本店的经营管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2. 标准推行总部的规章制度、工作程序、质量标准和拟订本店的工作计划及工作总结;
3. 营业高峰期的巡视,检查服务质量、出品质量、卫生环境,并及时采取措施解决;
4. 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效;
5. 严格实施有效的成本控制及对财务工作的监控,落实本店经营范围内的合同的执行,控制本店的各项开支及成本消耗;
6. 随时掌握最新的市场信息,及时调整经营计划,提高服务质量,制定分店节假日及其它相关营销计划上报公司并组织实施;
7. 对下属员工实施业务考评与人才推荐,合理安排人事调动、任免;
8. 加强员工的职业道德教育,关心员工的思想和生活,加强员工的业务技能培训,不断提高全员业务素质,培训店里所有员工相关礼仪;
9. 协调、平衡各岗位的关系,发现矛盾及时解决;
10. 审阅分店营业报表,进行营业分析,做出经营决策并上报公司。
二、岗位要求:
1. 年龄30-40岁,身体健康;
2. 至少5年以上连锁餐饮业管理岗位经验,具备知名连锁品牌管理经验者优先;
3. 熟悉人事、订货、设备、训练、财务等管理流程为佳,有丰富的行业知识;
4. 具备良好的团队管理能力和沟通能力,同时能承受较大的工作强度与工作压力。
三、薪酬待遇:
年薪7-15W,节假日福利、员工生日福利、不定期团建 -
餐饮店长
8000-10000元2024-10-04张武武岗位职责:
1、负责店面人员的考勤,根据员工工作表现进行奖励和惩罚;
2、检查餐前准备情况,餐厅布置是否整齐划一,卫生是否清洁;
3、处理客人的投诉,与客人沟通征得客人反馈建议;
4、负责店面员工的培训,确保员工有良好的专业知识,技巧及良好的工作态度;
5、检查督促服务员服务,对客人及工作人员提出问题热心给予解答;
6、落场后督促服务员收拾,清点餐具及口布,对遗失或损坏贵重餐具要查明原因,酌情处理并报总经理。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理等各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
5、年龄35岁以下。
职位招聘1人
原标题:《店长》 -
餐饮主管
3000-7000元2024-10-04吴进杰1、按时、按质、按量完成上级分配的各项工作任务 2、负责餐厅员工仪容仪表及考勤纪律工作。 3、负责本区域的清洁卫生及餐具的保洁工作,合理拟定周期卫生计划。 …… 6、热情接待新老顾客,态度谦和,及时满足客人各种合理的要求,并注意收集客户档案及意见及时上报总经理 7、负责区域营业额,营业费用及劳力的预测及控制工作定期盘点,合理控制损耗,加强财产管理。 …… 8、负责餐厅与工程部、仓库、厨房的横向联系,完成保修。申购。协调事宜。 9、负责本楼层员工的业务培训计划的制定与落实,不断提高员工业务素质,授权领班按照计划,执行服务技巧训练方案。 -
酒店餐厅经理
5000-7000元2024-10-04廖非管理餐厅运营:酒店餐厅经理负责监督和管理餐厅的日常运营,确保所有服务流程顺畅,包括接待、点餐、上菜、结账等。 2. …… 控制成本:对餐厅的成本进行有效控制,包括食材采购、人员工资、设备维护等,以实现盈利目标。 3 培训员工:对餐厅员工进行培训,提高他们的服务水平和专业技能,提升餐厅的整体形象。 …… 5营销推广:参与餐厅的营销活动,如优惠活动、主题活动等,提升餐厅的知名度和吸引力。 6卫生安全:确保餐厅的卫生和食品安全,遵守相关的法律法规。 …… 7财务管理:负责餐厅的财务管理,包括收入、支出、利润等的核算和分析。 8人员管理:负责餐厅员工的招聘、培训、考核和激励,提升员工的工作积极性和效率。 …… 9.与上级沟通:定期向酒店管理层报告餐厅的运营情况,提出改进建议和需求。 -
服务员
2000-4000元2024-10-04韦家露招聘现场服务员 一、岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、按照客人要求提供酒水。 3、保持店内卫生整洁。 …… 2、热爱本职工作,热情开朗,服从管理。 3、有夜场工作经验者优先,能接受上夜班,月休四天。 -
1.对餐厅的Q(质量) S(服务)、C(卫生).负完全责2.负责员工及主管的招聘及保留。 3.负责维持损益表中可控制部分的各项目在预算之内。 4.负责店内全体管理组的发展计划。 …… 5.完成餐厅管理组的排班表。 6.主持主管会议。 7.与公司或会计人员复核每月的损益表。 8.根据员工的个人实际情形给予停职或开除。
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店员/营业员
2000-5000元2024-10-04覃斌餐厅人力及现场营运管理,确保现场营运的顺利
约 8 个岗位
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来宾 餐饮店长招聘工资
¥
4157
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
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10.5%2K
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21.1%3K
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31.6%4K
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26.3%5K
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5.3%6K-8K
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5.3%8K-1W
学历要求分析
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不限学历100%
来宾餐饮店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
来宾餐饮店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。