上海419花坛

桂林-临桂区 3人 1年以上 20-35岁 大专以上 物业
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11小时前
黄小姐
1、负责组织接待、处理业主的投诉,做好工作记录,了解事件的真实性,协调各部门、区域跟进处理,并将事件最终闭环,了解投诉者对事件处理的满意度;
2、全面负责环境清洁绿化、客户服务、顾客投诉、设施设备管理、维修管理、社区文化活动等各项工作;
3、重大投诉和重要业主问题处理的回访,对客户意见、建议进行汇总分析;
4、负责项目入伙及遗留问题整改跟进。
5.负责与业主建立良好客户关系,熟悉业主基本信息与动态;
6.负责每日收银、财务移交和票据领换;
7.负责跟进,处理退费流程;
8.负责处理一般投诉和业主反映的问题;
9.负责办理业主收房和装修手续,业主资料的收集与更新;
10.负责部门质量记录存档,要求完整、准确有效;
10.负责前台来电、来访接待;
11.负责受理投诉、维修派单,邮件代收,业务代办,入、离场确认、钥匙管理,短信、温馨提示发布,现场巡查。

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桂林-七星区-大学科技园 30人 电子商务
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2024-09-29
艾丽
人事主管
岗位职责:
1、通过网络平台与客户在线沟通,解答客户疑问、客户投诉处理、客户建议接纳等,及时为客户解决问题
2、无销售性质、能接受晚班
3、需要在公司上班,不接受居家办公
工作时间:8:30-17:30 15:30-23:00
我们希望你:
1、18-35周岁,具备一定的沟通能力,表达能力和理解能力;
2、打字速度45字/分钟;
3、中专及以上,有经验者可适当放宽;
4、有责任心和耐心,表达清晰有逻辑。热线客服要求普通话标准;
5、热爱客服工作,具备一定的抗压力能力;
我们可以给你:
1、底薪+绩效奖励+餐补+全勤(综合薪资3-5k,可安排住宿)
2、不定期团建、逢节必嗨,超融洽团队氛围〜
3、定期职业规划、专业能力培训,透明的晋升机制,让每一个优秀的你,都可以有自己的定位
4、超nice的领导,还有超多高颜值的小哥哥和小姐姐等你来撩,让上班成为一种期待〜
需要在公司坐班,不招居家!
约 2 个岗位
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桂林 客服经理招聘工资

¥ 3652
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 12K,最多人拿:3K
  • 0.4%
    小于2K
  • 17.6%
    2K
  • 48.3%
    3K
  • 14.2%
    4K
  • 12.4%
    5K
  • 4.1%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    64.8%
  • 初中
    1.1%
  • 高中
    6.4%
  • 中专
    5.2%
  • 大专
    21%
  • 本科
    1.5%
桂林客服经理招聘需要什么学历?不限学历占64.8%,初中占1.1%,高中占6.4%,中专占5.2%,大专占21%,本科占1.5%。

经验要求分析

  • 不限经验
    76.4%
  • 应届毕业生
    1.5%
  • 1-3年
    21%
  • 3-5年
    0.7%
  • 5-10年
    0.4%
桂林客服经理招聘需要什么经验?不限经验占76.4%,应届毕业生占1.5%,1-3年占21%,3-5年占0.7%,5-10年占0.4%。

桂林 客服经理百科

...岗位职责
1.收集所有与客户有关的信息资料,以便根据信息及时作出相关处理,并进行存档备案;
2.在做好客户售后服务的同时,与财务及销售部门协调、催收余款事宜;
3.与销售部协调,定期拜访客户,了解客户的使用情况和客户的新的要求,并做好客户拜访记录表;
4.与客户交流时,应热情、细心了解设备发生故障时的状况,提出解决问题的方法;
5.如果需要到外地服务,应及时和生产部门沟通,在尽可能不影响本公司正常生产的情况下,选派合适人选,快捷、迅速的提供维修服务;
6.在选派的维修人员出发之前,应向其仔细讲解、分析设备故障以及提供参考解决方案,并让服务人员带全相关资料及客户服务回单;
7.在维修过程中,应及时与选派的维修人员联系确认机械故障的状况,考证先前分析问题是否恰当;如果不相符合应及时与有关人员商讨争取尽快提出解决方案。并赋予实施,同时做好维修记录;
8.机械设备在质保期内,在节约成本的情况下,无条件的快捷、迅速、保质、保量完成客户机械维修、维护服务。如果机械设备超出质量保质期,应及时告知客户设备已超出保修期,客户需要购买机器配件以及配件价格和维修费用,并在确定所需费用到帐之后安排发货或派员前往维修;
9.每一次的售后服务,都要有客户设备故障及处理的方法的详细记录,记录必须按月整理成册存档,交一份技术部存档;
10.在售后服务中发现的问题要及时汇总,与技术部、质管部、生产部讨论,提出确当的解决方案以便技术部门及时改进;
11.无条件执行公司领导以及公司有关利益为目标的售后服务指示。

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