玉林楼面店长招聘
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玉林 楼面店长 招聘
职位。好工作,上桂聘
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1.负责楼面清洁维护,点单出杯,
2.负责日常运营工作,配合店长执行工作开展
3.执行门店QSC日常工作管理
任职要求:
年满十八周岁,具备相关茶饮工作经验,富有责任心,高效的执行能力以及一定的抗压能力 -
1.负责楼面清洁维护,点单出杯,
2.负责日常运营工作,配合店长执行工作开展 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-19谢泰安1.培训服务员 :在指定区域内指导服务员进行清洁工作,确保服务质量
2.检查房间质量 :确保房间达到酒店设定的质量标准,并提供相应服务
3.任务分配 :将店长分配的任务传达给服务员,并监督执行。
4.仪表管理 :检查员工的仪容、精神状态,并进行工作安排
5.客房工作监督 :监督客房的清洁和整理工作,确保卫生达标
6.物品核算 :定期核算物品消耗量,控制损耗,减少浪费。
7.安全监督 :加强安全意识培训,防止事故发生,并注意防火防盗
8.设备维护 :与工程部门联络,提出客房维修及保养意见
9.客户服务 :处理客人投诉,满足客人特殊要求,并确保客人满意度。
10.报表填写 :安排人员排班,填写客房相关报表,包括日报、维修报表等。
11.巡查工作 :每天巡查所管辖区域,检查设备、安全、防火及员工工作状况。
11.参与例会 :参加部门例会,汇报工作并向楼面值班经理汇报。
12.协调沟通 :与前厅部、保安部、大堂副理等保持沟通,协调各部门工作。
13.人员安排 :合理分配清洁任务,并安排机动人员以应对突发情况
14.工作评估 :对员工的工作态度、表现进行评估,并进行奖惩。
15.新产品了解 :积极了解酒店客房用品的新产品和管理经验。
16.节能方案 :制定客房定期维修方案和能源节约方案。
17.消防检查 :检查消防器具,确保防火、防盗等安全措施到位6。
18.其他工作 :完成上级交办的其他工作。
客房主管的工作旨在确保客房服务的高标准和客户满意度,同时优化部门运作效率和成本控制 -
餐饮楼面主管
4000-5000元2024-11-19黄业飞2、负责楼面迎宾、带位,做好服务表率,提高服务质量。 3、掌握楼面各岗位的操作标准和工作流程。 4、协助店长负责员工日常培训。 …… 9、做好上传下达,高效完成店长交办的工作。 -
餐饮楼面主管
4000-5000元2024-11-19杨玉梅2、负责楼面迎宾、带位,做好服务表率,提高服务质量。 3、掌握楼面各岗位的操作标准和工作流程。 4、协助店长负责员工日常培训。 …… 9、做好上传下达,高效完成店长交办的工作。
约 5 个岗位
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玉林 餐饮店长招聘工资
¥
4214
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
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学历要求分析
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玉林餐饮店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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玉林餐饮店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。