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玉林餐厅管理招聘

共找到 30条 玉林 餐厅管理 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-11-23
梁峰铭
主要职责:
1.接受公司的工作安排,负责前厅部的业务指导和管理。
2.组织餐前例会,传达制度、规定、通知等,重点部分予以解说
3.巡视各餐厅的营业及服务情况,指导、监督日常经营活动,提出有关建议。
4.抽查餐前准备情况,检查各餐厅的卫生、摆台标准、所需物品、确保工作效率。
5.具有良好的沟通协调能力及现代餐饮经营管理意识,具有独挡一面的工作能力。
6.熟悉餐饮业店内执行操作管理和作业流程,具有成熟的店铺管理经验。
7.责任心强,具备较强的口头和文字表达能力,以及策划组织能力、团队领导能力。
8.工作踏实,具有奉献精神,能够不畏辛苦、全身心投入工作中。
2024-11-22
1、全面负责广西家味央厨餐饮有限公司各项营运管理工作,协助董事长东味央厨
2、参与家味央厨公司经营战略的制定,对公司中长期发展规划负有组织、推动支任;
3、制定各品牌餐厅年度、季度、月度的经营目标,发展工作计划及指标。推动家味央厨营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标的顺利达成;
4、指导餐厅在人员、物料、设备、清洁、安全操作、食品安全、菜品质量、服务质量、员工纪律、实发事件等方面所涉及的工作;
5、参与策划各品牌餐厅促销活动及市场推广计划,并追踪效果;
6、负击统等开发新市场餐厅选址、装修、市场推广、运营等各项工作的实施:
7、负毒营运部门的日常运作管理,合理设置组织结构和岗位,负去营运人才培育管理系统的建立,建设和发展优秀的营运人才队伍。
2024-11-22
1、全面负责广西家味央厨餐饮有限公司各项营运管理工作,协助董事长东味央厨
2、参与家味央厨公司经营战略的制定,对公司中长期发展规划负有组织、推动支任;
3、制定各品牌餐厅年度、季度、月度的经营目标,发展工作计划及指标。推动家味央厨营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标的顺利达成;
4、指导餐厅在人员、物料、设备、清洁、安全操作、食品安全、菜品质量、服务质量、员工纪律、实发事件等方面所涉及的工作;
5、参与策划各品牌餐厅促销活动及市场推广计划,并追踪效果;
6、负击统等开发新市场餐厅选址、装修、市场推广、运营等各项工作的实施:
7、负毒营运部门的日常运作管理,合理设置组织结构和岗位,负去营运人才培育管理系统的建立,建设和发展优秀的营运人才队伍。
2024-11-22
罗迎春
1、协助做好餐厅的整体运营管理,维持餐厅正常运转; 2、协助做好餐厅各岗员工的职责履行、运作规范、工作质量; 3、协助对接餐厅员工招聘进度、岗位梳理; 4、协助完成餐品安全、环境卫生、安防巡查管理 …… ; 5、协助管控餐厅成本预算、经营指标、原材料采购; 6、餐饮经理安排的其他工作。
2024-11-22
张江南
塔斯汀 中国堡万达店 招贤纳士 1、店长 薪资:4500-7000 要求:具备经营者意识,喜欢餐饮行业具备一定的人员管理及培训能力,沟通能力强,熟练使用办公软件。 …… (有连锁品牌工作者优先)工作内容:产品标准制作,产品物料准备,清洁打扫卫生薪资标准:时薪+全勤奖金+业绩达成奖金 2、餐厅店助薪资:3500-6000 要求:性格开朗,沟通能力强,团队合作,能积极迅速的落实执行上级指示 …… ,对自己有晋升想法与要求 3、餐厅收银员/服务员薪资:3500-5000 要求:形象佳,性格开朗,乐意助人,积极肯干,服从公司的工作安排及管理,动手能力强,喜欢与人沟通交流,喜欢微笑(^-^) 工作时间
2024-11-21
蒋蓓蓓
1、负责餐厅的传菜工作; 2、完全了解菜品及价格,以便随时为客人服务; 3、服从管理安排。

餐厅领班

3000-4000元
玉林-容县 1人
2024-11-21
冯武翔
工作内容 - 负责对顾客的服务,安排就餐位置 - 处理客诉,确保顾客满意度 - 管理卫生,保证餐厅环境的整洁与卫生 任职要求 - 具备吃苦耐劳的精神和高度的责任心 - 拥有良好的服务意识,有团队合作精神 …… ,能够提供优质的客户服务 - 具有餐饮领班经验,熟悉餐饮前厅管理流程
2024-11-20
李金濠
工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理和运营工作 - 监督和提升服务质量,确保顾客满意度 - 协调员工工作,保证餐厅运作顺畅 任职要求 - 具备良好的沟通能力和团队管理能力 - 对餐饮行业有热情
2024-11-20
丘泰西
1、底薪+提成+满勤(综合薪资3500-8000K),另加上节日福利,法定节假日三薪、2、早晚两个班次,3、定期组织团建活动、4、提供专职管理学习培训,成为合伙人!5、超快晋升通道,超大发展平台! …… 岗位要求:1、大专及以上学历,有餐厅工作经验优先、2、喜欢快节奏的工作并能适应轮班,3、工作认真有责任心,态度积极向上,4、有一定的管理能力和沟通能力,5、能积极高效完成上级领导安排的工作任务
2024-11-20
丘泰西
1、底薪+提成+满勤(综合薪资3000-4000K),另加上节日福利,法定节假日三薪; 2、早晚两个班次; 3、定期组织团建活动; 4、提供专职管理学习培训,成为合伙人; 5、超快晋升通道,超大发展平台 …… 岗位要求: 1、中专及以上学历,有餐厅工作经验优先; 2、喜欢快节奏的工作并能适应轮班; 3、工作认真有责任心,态度积极向上; 4、有一定的管理能力和沟通能力; 5、能积极高效完成上级领导安排的工作任务
2024-11-20
李烈勤
岗位职责: 1、接受上级的工作安排,负责前厅部的业务指导和管理。 2、组织例会,传达下达的文件、制度、规定、通知等。、 3、巡视店里的营业及服务情况,指导、监督日常经营活动,提出有关建议。 …… 监督餐厅制定排班表,招聘新员工,实施员工在职培训计划,评估员工表现,执行店里各项规章制度,解决有关问题。 7、维系好与客人关系,处理客人投诉。
2024-11-19
庞志
协助经理做好餐厅的日常管理与运营 2. 确保前厅服务质量,提升顾客满意度 3. 协调员工工作,优化服务流程 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. …… 能够有效管理前厅运营,保证服务质量 3. 对工作充满热情,有能力处理突发状况
2024-11-19
谭芳
1、督导完成餐厅的日常经营工作,检查员工出勤和仪容仪表 2、加强现场管理,及时发现和解决服务中出现的问题 3、完成部门经理下达的工作任务,并对部门经理负责 4、检查餐厅设备情况,建立物资管理制度,
2024-11-19
郑焯予
1、具备扎实的专业功底和餐厅管理知识,具备一定的市场分析和表报统计、分析能力。 2、了解餐饮连锁企业的发展特点和要求,具备一定的人事管理知识和理念。 …… 主要职责说明: 1、具体对店长负责,行使公司所赋予的管理权利。并承担相应责任。 2、协助店长和督导进行营业分析和市场分析,制定本店面营业、管理目标。 …… 3、负责店面员工岗位工作的安排、组织、协调、调整等管理工作,确保人员高效有序 4、协助店长执行完善店面的各项管理规章和规范,并负责具体组织实施。 …… 11、负责公司各项管理规章、制度、手册、要求实施的组织、协调、监督、检查、汇报。 12、负责准确及时收集市场和顾客信息,为重大营运决策提供重要参考。 …… 17、积极、主动、不断创新管理、促进店面经营管理目标的实现,绩效达成 100%努力。履行和实现上级领导特别批准授权的其他权利和职责。并承担相应责任。
2024-11-19
晋升路径: “幼狮”/店长助理一一餐饮店长(单店管理)一营运督导(多店管理)一城市经理一一运营经理 岗位职责: 1、对餐厅的QSC(品质、服务、清洁)管理,呈现塔斯汀标准。 …… 2、完成餐厅开铺、打烊、周清等日常工作流程的安排。 3、审核业务报表、编制员工考勤和工资单,处理日常订货等事务,维持餐厅正常运营。 4、关注餐厅顾客满意度和外卖平台评分,灵活妥善处理客户投诉。 …… 营运管培生是塔斯汀的人才培养计划 从小白到营运核心管理层历练为期三个月第一个月进行餐厅岗位技能训练与学习 第二个月的行政管理学习,涉及采购、订货、发货等 第三个月学习餐厅经营管理 通过考核后,成为店长 …… ,管理一家门店
饿了么线上运营经验 1、负责外卖平台的日常维护,数据信息收集整理及时反馈至电商经理 2、根据餐厅线上活动方案,及时完成投流、活动设置,监督餐厅执行并反馈至电商经理 3、负责外卖平台的维护与日常管理 …… ,及时沟通营运部、市场部更新线上设置与素材 4、负责对接城市及代理商外卖平台经理,共创合作方案 5、汇总区域餐厅线上数据,汇报营运,为数据分析提供支持 6、完成上级领导安排的其他工作任务
2024-11-19
梁伟
3.保障厨房采购、配料等方面的成本控制,保障餐厅楼面的卫生、服务品质、菜品质量,积极处理客人的用餐意见和投诉处理以及公共关系管理和现场营销工作。 …… 确保管理的一致性和有依据性。
2024-11-19
梁伟
3.保障厨房采购、配料等方面的成本控制,保障餐厅楼面的卫生、服务品质、菜品质量,积极处理客人的用餐意见和投诉处理以及公共关系管理和现场营销工作。 …… 确保管理的一致性和有依据性。
2024-11-19
潘友莉
1、负责外卖平台的日常维护,数据信息收集整理及时反馈至电商经理 2、根据餐厅线上活动方案,及时完成投流、活动设置,监督餐厅执行并反馈至电商经理 3、负责外卖平台的维护与日常管理,及时沟通营运部、市场部更新线上设置与素材 …… 4、负责对接城市及代理商外卖平台经理,共创合作方案 5、汇总区域餐厅线上数据,汇报营运,为数据分析提供支持 6、完成上级领导安排的其他工作任务
2024-11-19
潘友莉
管理10家以上餐厅的运营,制定目标达成目标。管理餐厅在广西各大城市。
约 30 个岗位
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玉林 餐饮店长招聘工资

¥ 4214
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 7.1%
    2K
  • 19%
    3K
  • 35.7%
    4K
  • 29.8%
    5K
  • 6%
    6K-8K
  • 2.4%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
玉林餐饮店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
玉林餐饮店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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费用标准
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