上海419花坛

职位描述

岗位职责: 门店日常管理,接待上门咨询的客户,发布网络信息,招聘新人入职。
任职要求: 大专以上学历,品行端正,熟练操作电脑,能与门店同事及客户良好沟通。
岗位福利: 底薪2000元+额外的招聘提成、租房提成、二手买卖及新房买卖提成,综合工资3000以上,上不封顶。

公司简介

简介
优居是一家诞生于中国互联网创业浪潮下,以房屋交易经纪服务为核心、通过大数据技术整合配置,实现简单、便捷和专业的不动产交易平台。优居,立足于互联网思维的创新性营销理念,实现自主研发房地产移动互联网APP应用——“优居”、ERP系统,全力打造房地产全链条营销平台,房产中介业务全线服务的移动互联网O2O大平台。优居业务涵盖一手房营销代理、二手房交易服务、金融资金业务、客服售后中心等线上线下服务交易平台。让传统的房产中介机构轻松获取互联网平台支撑,解决移动互联网+传统房产中介线上线下标准化运营模式,提供线下线上的专业服务支撑。
优居自成加盟平台,立足南宁,面向全国接受加盟,目前优居加盟店已经过千家门店,在南宁门店有500家(南宁经纪行业标杆、协会副会长),专业房产经纪人人数近万人,合作渠道经纪公司超过1000家并且在首届中国连锁节上获得“中国连锁创新百强”之“中国连锁最佳商业模式创新奖”。
目前优居除了南宁总部外,更在重庆、成都、贵阳、武汉、南充、太原、广州、中山、柳州、桂林、梧州、北海、河池、来宾等20个城市开设了城市分公司,可结合各地资源项目嫁接联动。

上班地点

工作地址: 南宁西乡塘区和思V时代和思V时代103号铺面优居房地产

可能感兴趣的职位

人事
3800-4500元
南宁-西乡塘区
人事招聘工作内容: 1、通过网络平台发布信息(公司提供),为企业招聘员工,满足企业用人的招聘人才需求。 2、电话通知求职者前去工厂进行面试; 3、服务解答求职者碰到的困惑,引导面试入职工作。 4、跟进在职,稳岗状况 薪资待遇:根据个人情况而定 上班时间9-12点13-18中午有休息时间,月休4天,可自由调休,节假日放假
李秀红
人事
南宁-西乡塘区
中专以上
1年以上
20-30岁
工作内容: 1、通过网络平台发布信息(公司提供),为企业招聘员工,满足企业用人的招聘人才需求。 2、电话通知求职者前去工厂进行面试; 3、服务解答求职者碰到的困惑,引导面试入职工作。 4、跟进在职,稳岗状况 一.薪资待遇: 1.职业招聘专员:综合工资3000--5000,业绩越高工资越高,上不封顶。 2.工作时间9:00—18;00,中午休息1个小时 3.法定假日放假; 4.过节有礼品。 二,任职资格要求: 1.20--30周岁,高中及以上学历,有电脑基础,有人事/销售的经验优先。 2.性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3.对工作负责,有耐心,能做好基本的日常工作; 4.形象好,气质佳,工作勤奋,积极,主动,细致周到。 5.身体健康,谈吐清晰,思维活跃。 6.有服务意识、较强的责任感及事业心
龚女士
人事专员
南宁-青秀区
我们是电子商务公司,南宁青秀区,西乡塘区,江南区都有分公司;主营护肤品、化妆品、内调营养美容食品为主; 一个全部属于90后00后年轻人的电商领域服务平台,做的是自营的品牌,世界五百强工厂研发中心,生产、设计、物流配送、客服为一体的公司。 工作内容:主要负责招聘,邀约,面试,入职的板块和公司后期工作,不需要轮岗换岗。 上班时间:上午9:00~12:00,下午13:45~18:00,享受国定假期。 福利:各种福利活动、每天隔天的下午茶、生日会、火锅烧烤团建、旅游、带薪假期、团队活动等。 应聘资格: 1、全日制大专及以上学历,人力资源、工商管理专业优先; 2、有良好表达能力,整体形象气质成熟稳重; 3、亲和力强、学习能力强、有强烈目标感,善于与人打交道; 4、职业规划清晰,愿意在人力资源角度长期发展; 发展空间: 专业通道:招聘专员 HRBP 资深 HRBP HRBP 主管 人力资源总监 管理通道:人事专员 人事组长 人事主管 人事经理 人力资源总监
荣永铭
南宁-江南区-江南万达广场
岗位职责: 1、招聘配置管理:应聘人员的简历筛选、邀约,接待;协助完成员工入职、异动、离职手续办理和合同管理,建立、管理员工人事档案; 2、人事综合管理:线上人事系统流程提报和相关数据的更新维护;员工考勤管理、薪酬计发、社保核算、员工关系维护; 3、员工培训管理:组织实施员工培训、团建活动、义工活动等; 4、员工考核管理:组织各级员工完成全员履职及各项专项考核; 5、公司行政管理:协会议管理、资产采购、行政档案管理、公章、证照、档案、办公车辆管理等行政工作。 任职要求: 1、25年应届毕业生,全日制本科及以上学历,专业不限,人力资源管理、行政管理、法律类专业优先; 2、责任心强,沟通表达能力强、善于与人打交道; 3、熟练掌握办公软件; 4、有学生社团、学生会、班级干部经历者优先。
人事兼助理
4000-6000元
南宁-青秀区-航洋国际城
1招聘BD 2培训新人 3薪酬核算 3协助总经理日常工作
潘星兰
人事行政
4000-5000元
南宁-兴宁区-广西金桥国际农产品批发市场
岗位职责: 1、负责对招聘网站信息更新、简历筛选、邀约及面试; 2、负责办公区行政人事综合事务,入离职,劳动合同,员工关系,社保,考勤核对,工资核算等人事工作; 3、了解人事政策、劳动法律法规; 4、协助上级领导完善监督执行公司各项管理规范或制度,并督促各部门落实; 5、收集统计各部门绩效指标数据,确保数据真实准确性; 6、劳动合同入档管理,以及其他六大模块工作; 7、优化各项人事常用文件、表格等基础性工作; 8、完成领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、相关专业本科及以上学历,3年以上同岗位工作经验,至少精专于1~2个模块; 2、能够完成所负责模块的深入工作,执行力强,责任心强,较好的表达能力; 3、自我认知清晰,且具备一定的文案功底,熟练使用办公软件。
南宁-西乡塘区-华西商业城
1、完善人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序组织落地。 2、根据公司需求和岗位任职条件,制定招聘计划,组织面试复试,完成人员配置。 3、组织员工进行培训,提高员工的工作能力,建立具有团队精神和凝聚力的团队。 4、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,对公司组织结构设计提出改进。 5、负责组织完成员工的薪酬,劳动关系的管理,并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理。 6、组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理。 7、组织编制各项行政管理规章制度,并负责监督各项行政部管理制度的执行情况。 8、负责企业的各种活动以及会议工作,建设上海419花坛,组织员工学习和宣传上海419花坛和企业精神。 9、管理总部和分公司人事、技术部、设计部。 任职要求: 1、大专以上学历,人力资源管理、行政管理、文秘、工商企业管理及相关专业,相关工作三年以上。 2、熟悉人力资源管理各项事务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。 3、具有良好的口头表达能力,有耐心,工作细致认真、谨慎、调理性强,沟通领悟能力强。 4、熟练使用office办公软件及招聘平台相关人事管理软件。 5、能承受较大工作压力,具备解决复杂问题的能力、工作推进能力和极强的执行力。 上班时间:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息,法定节假日正常休息,超长年假12-15天。 公司可提供4菜一汤工作餐+暖心下午茶
陈小丽
南宁-西乡塘区-广西大学
主要工作职责: 1、制定和完善物业公司相关人事、行政制度和流程标准; 2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作; 3、协助进行上海419花坛建设工作,策划组织公司年会、员工活动等; 4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行; 5、熟悉用人相关法律法规,积极与员工沟通,及时处理各类劳动关系问题; 6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作; 7、上级分配的其他工作。 任职资格 1、大专及以上学历,30-40岁,至少3年以上人力资源及行政管理工作相关经验,物业行业优先; 2、对人力资源、行政后勤各模块有深入认识和理解,能够独挡一面; 3、对人及组织变化敏感,具有很强的沟通、协调和推进能力; 4、熟悉国家及地区有关劳动保障、劳动关系等政策; 5、具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力; 6、具有很强的激励、沟通、协调、团队协作能力,责任心、事业心强; 7、能承受压力,服从上级安排。
人事行政
4000-6000元
南宁-江南区-南国花园商城
1、人事招聘工作 2、公司行政工作 福利:周末双休/五险 上班时间9:00-12:00,14:00-18:00
韦明岍
人事行政主管
8000-10000元
南宁-西乡塘区
工作职责: 1、负责公司流程与制度建设与运行维护工作; 2、负责检查和监督流程与制度执行情况,提出整改要求,并及时向集团总部反馈; 3、负责提起公司内部架构调整建议及方案,报集团审批;负责组织授权范围内的员工招聘工作; 4、负责公司培训管理、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理、上海419花坛建设等实施工作; 5、负责建设、维持行政后勤工作秩序,及时主动与各部门沟通协调,提供便利,确保公司相关行政后勤制度得到贯彻执行; 6、负责组织公司档案印鉴、公文管理、总务后勤管理等工作的实施。
南宁市西乡塘区宋都江韵朝阳项目
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