爱上海419论坛_上海后花园论坛

职位描述

岗位职责：

1、掌握店面每个岗位的各项操作标准，执行店面各项系统（值班、品控、训练、排班、订货等）操作；

2、熟悉店面顾客群体，对提升顾客满意度做出具体行动，确保第三方平台品牌的美誉度；

3、协助店长对店面人员架构现状制定招募、培训计划并落实执行；

4、对门店做好训练落地追踪，为公司的发展输出人才；

5、根据店面月度训练目标制定详细的训练计划，并根据店面带训情况及时调整训练计划，对训练员的带训工作进行实时追踪并给予辅导。

任职资格：

1、中专以上学历，管理类优先；

2、30岁以下；

3、性格阳光开朗、积极向上，诚信正直，有责任心；

4、2年以上连锁餐饮管理经验；

5、受过专业系统培训，具备良好的组织协调能力、沟通能力、以及一定的逻辑分析和数据报表分析能力。

公司简介

公司简介：
      广西湘范儿餐饮管理有限公司成立于2015年5月，是一家集品牌运营、餐饮培训、技术研发、品牌文化推广于一体的综合性餐饮连锁公司。公司秉承“客户至上、服务至上、诚信至上”的经营理念，坚持走“专业化、品牌化、标准化、平台化”的企业战略方针，为客户提供安全、快捷、高效、放心的餐饮服务。
      旗下主打餐饮品牌“蛙小侠”以原创功夫主题餐厅为市场切入点，主打特色铁锅牛蛙。以丰富的卡通人物场景，美味的铁锅牛蛙风味，呈现给消费者的不单是一家餐厅，更是在积极打造独具特色的文化IP 品牌。蛙小侠首次提出“沸腾石锅”概念，打造全新沸腾石锅产品线，热气腾腾，提高了菜品的价值感，而这一全新的产品呈现方式，焕然一新，有效避开品类同质化的竞争力，开辟一个新的消费领域。自2015年第一家蛙小侠在广西南宁开业以来，以迅雷不及掩耳之势占领朋友圈，席卷吃货江湖，火爆全国大江南北。短短几年时间里，版图迅速扩大，分别在北京、广州、武汉、深圳、重庆、江苏、苏州、西安、广西等80多个城市开出300+家！
      运营系统建立十大精细化运营体系，聚焦运营稽核、食材品控等关键管理环节，形成快速回馈通道打造了区域自治管理，真正做到管理下放、服务下沉、监督到位、更好服务的上海419花坛，应对多变多元的区域化市场需求。
       湘范儿现有员工10000+人，旗下分别有深圳智范儿投资有限公司、广西南宁优范儿商贸有限公司、广西喜农智慧农业有限公司、南宁市匠友食品加工厂等分公司、子公司 及关联公司。集成自主研发的酱料，以及自己的仓储物流配送中心和冷链供应体系，完成针对不同城市，解决门店Last Mail (最后一公里)打造完善的餐饮供应链服务系统。
企业愿景：
打造创新型餐饮供应链平台，成为全球领先的文创餐饮集团。
我们的使命：
实现企业价值，成就合作伙伴的梦想。让员工幸福，让消费者放心。
我们的经营核心：
创新、产品、团队、客户
我们的核心价值观：
创价值、赢尊重、求真实、有担当
       根据公司发展需要，现面向社会诚聘英才，热忱欢迎有志者加入湘范儿，携手同行，共创湘范儿美好明天！

上班地点

工作地址：北海海城区火车站

可能感兴趣的职位: 蛙小侠前厅经理（钦州）
6000-7000元

南宁-青秀区

深圳侠时代餐饮管理咨询有限公司

计算机软件

岗位职责： 1、掌握店面每个岗位的各项操作标准，执行店面各项系统（值班、品控、训练、排班、订货等）操作； 2、熟悉店面顾客群体，对提升顾客满意度做出具体行动，确保第三方平台品牌的美誉度； 3、协助店长对店面人员架构现状制定招募、培训计划并落实执行； 4、对门店做好训练落地追踪，为公司的发展输出人才； 5、根据店面月度训练目标制定详细的训练计划，并根据店面带训情况及时调整训练计划，对训练员的带训工作进行实时追踪并给予辅导； 6、负责周末门店直播活动。任职资格： 1、中专以上学历，管理类优先； 2、30岁以下； 3、性格阳光开朗、积极向上，诚信正直，有责任心； 4、2年以上连锁餐饮管理经验； 5、受过专业系统培训，具备良好的组织协调能力、沟通能力、以及一定的逻辑分析和数据报表分析能力。

20小时前

wlr@xiashidai.com.cn; 前厅部经理
6000-8000元

南宁-西乡塘区

广西盛弘酒店管理有限公司

酒店/旅游

1.负责酒店前厅的对客接待服务和管理工作。 2.制定部门工作计划，培训计划，完成公司下发的相关营销指标。 3.使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。 4.督导下属，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5.保持良好的客户关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6.协助酒店总经理处理突发事件。任职要求 1.大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。 2.熟悉酒店前台的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.督导前台员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

2024-12-08

原小姐; 酒店前厅经理/主管（南宁）
4000-5000元

南宁-青秀区-广西发展大厦

雅斯特酒店（深圳）集团有限公司

酒店/旅游

【岗位职责】 1、协助总经理做好前厅日常管理工作，严格按照集团前厅接待标准管理执行； 2、使客房达到最优出租率，获取更高收益； 3、负责审核前厅各类单证，做到准确无误； 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。【任职资格】 1、35岁以下，女身高1.58m以上，男身高1.65m以上，大专以上学历，形象气质佳； 2、普通话标准，思路敏捷，熟悉电脑操作； 3、客观积极向上，具备培养下属的职业能力； 4、两年以上酒店前厅主管经验，或一年以上酒店前厅经理的工作经验。【晋升通道】前厅经理-酒店总经理-经营战区总监-分公司经营COO 【福利待遇】薪资+绩效+社保+包吃+包住+全勤奖+工龄工资+生日福利+户外活动+生日会+年会等等【工作时间】每天8小时，每周单休

2024-12-03; 前厅主管
4000-5000元

南宁-青秀区-丽原·天际

广西东耀餐饮管理有限公司

计算机软件

工作职责：（1）根据客情编排员工值班班次和休息日要求上墙；（2）参与制定前厅服务标准和工作程序，并组织确保这些服务程序和标准的严格实施；（3）组织餐厅服务员的岗位培训；（4）负责对员工工作表现进行定期评估和奖惩，制定培训计划（每旬一次，有记录）并严格落实；（5）建立健全各项管理制度，（物质、档案）组织管好餐厅的各种物品。（6）签署前厅各种用品的领用单、设备维修单、奖罚单、损耗单等餐厅的正常运营，确保厅的正常运营；每月25日定时盘点餐具及前厅物品。（7）定期对前厅的每环节进行检查对照，不断完善前厅管理，并不定时的进行管理方法的改进革；进；（8）落实餐厅各项规章制度、餐厅礼仪、服务细节等工作，服务员务标准服务流程；（9）每日检查全店清洁卫生（地面、桌椅、卫生间）等。时餐前准备花草修剪浇水，进行监督，检查员工个人卫生（工作服装是否干净整洁、头发梳齐、指甲是否过长等）做好记录工作；（10）主持前厅班例会，并做好记录，确保例会上提出的问题都能有效得到解决；（11）在开餐期间，做好巡查工作，每餐两次；有记录；（12）收集顾客的反馈意见，并汇报店长；（13）安排值班人员，制定值班轮换表；（14）与厨师长保持良好的合作关系,及时将客人对菜肴的建议和意见转告厨师长，供厨师长研究改进菜肴时参考；（15）负责前厅设施设备的维护保养工作；（16）负责与相关部门的工作协调,处理各种突发事件；（17）负责前厅“六常”的定标、培训、检查及维护工作；（18）负责新员工入职的保险工作；（19）每月组织好员工技能比赛工作；（20）负责上海419花坛的宣传，各类员工活动的编排工作；（21）完成店长交办的其他各项工作任职要求：（1）能对前厅所有岗位的员工进行培训；（2）口才流利，举止大方，精力充沛；（3）工作塌实、认真、有事业心和责任心。

2024-12-01

樊波