南宁运营招聘(有提供住房)
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南宁 运营 招聘
(有提供住房)职位。好工作,上桂聘
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普快列车售货员
4000-8000元10小时前林晓娟人事经理因业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁
路列车服务人员。
1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要
求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以上,年龄在18-48岁,政治面貌良好
2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿铁路制服,佩戴铁路标志)
3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食
供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任
务要求单位客源充足无心理
压力。
4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。
5.服务旅客指引旅客上下车。
6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高
端进口产品推广宣传。
7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,年度奖
,节日福利。晋升空间广
8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000
以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保
险)
9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即
可.人事部会电话联系预约面试时间。
男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车,
手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150
以上。政治面貌良好,无犯罪记录
10.注意事项:
(1)求职者必须对其所填写的报名信息和提供
材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查
贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即
取消应聘资格。
(2)求职者要密切关注手机短信和接听电话,
若因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联
系。
(3) 简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。
南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。 -
列车餐服员上一休一
4000-8000元10小时前林晓娟人事经理因业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁
路列车服务人员。
1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要
求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以上,体重60-70kg,年龄在18-48岁,政治面貌良好
2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠
乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15
天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿铁路制服,佩戴铁路标志)
3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食
供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任
务要求,单位客源充足,无心理压力。
4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。
5.服务旅客指引旅客上下车。
6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高
端进口产品推广宣传。
7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,节日福利。晋升空间广
8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000
以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保
险)
9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即
可.人事部会电话联系预约面试时间。
男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车,
手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150
以上。政治面貌良好,无犯罪记录
10.注意事项:
(1) 求职者必须对其所填写的报名信息和提供
材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查
贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即
取消应聘资格。
(2)求职者要密切关注手机短信和接听电话,因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联
系.
(3)简历投递成功后下午8点前等待人事部通知。
南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。 -
普快列车工作人员
4000-8000元10小时前林晓娟人事经理因为业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁路列车服务工作人员。
1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要
求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以
上,年龄在18-48岁,政治面貌良好
2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠
乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15
天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿铁路制服,佩戴铁路标志)
3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食
供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任
务要求单位客源充足无心理压力。
4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。
5.服务旅客指引旅客上下车。
6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高
端进口产品推广宣传。
7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,年度奖,节日福利。晋升空间广
8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000
以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保
险)
9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即
可.人事部会电话联系预约面试时间。
男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车,
手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150
以上。政治面貌良好,无犯罪记录
10.注意事项:
(1) 求职者必须对其所填写的报名信息和提供
材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查
贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即
取消应聘资格。
(2)求职者要密切关注手机短信和接听电话,
因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联
系.
(3)简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。
南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权 -
列车工作人员
4000-8000元10小时前林晓娟人事经理(4)南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。 -
列车上二休二
5000-8000元10小时前林晓娟人事经理(4)南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。 -
列车餐服导购员
4000-8000元10小时前林晓娟人事经理南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。 -
直播实习生
3000-6000元2024-11-20何慧婷经理3.关于签约问题,可随时停播,无违约金, 特别申明: 对于一个主播来说,不管是新人或者是有经验的主播,他都需要有一个优秀且负责人的运营带教,我们的运营老师及才艺老师会针对每个主播的特性做定制化的培训方案 -
招商专员
4500-9000元2024-11-19陈女士招聘专员3、收集市场信息,并及时反馈; 4、通过沟通深入了解客户需求,提供可行性建议,并积极反馈; 5、根据实际工作情况对公司项目招商进行推广 任职资格: 1、市场营销,运营专业优先考虑 2、 -
餐饮楼面经理
5000-7000元2024-11-18黄丹行政专员1、负责餐饮门店整体管理,严格执行各项食品安全和餐饮业规章制度 2、负责餐厅日常运营,制作工作计划和品牌宣传方案,完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长 3、对门店的食品品质和服务品质负责 -
设备调试员
5500-6800元2024-11-14李秀红人事职责: 1、负责模具车间设备日常维护和保养工作,保证设备的正常运行及高效性 2、配合生产部进行设备的检查与修理,确保正常运营 3、定期对设备进行检查,及时排除故障,提高设备运行效率 4、处理现场出现的突发状况并上报相关部门 -
技术员
6000-7500元2024-11-14李秀红人事职责: 1、负责模具车间设备日常维护和保养工作,保证设备的正常运行及高效性 2、配合生产部进行设备的检查与修理,确保正常运营 3、定期对设备进行检查,及时排除故障,提高设备运行效率 4、处理现场出现的突发状况并上报相关部门 -
设备调试员
6000-8000元2024-11-14李秀红人事职责: 1、负责模具车间设备日常维护和保养工作,保证设备的正常运行及高效性 2、配合生产部进行设备的检查与修理,确保正常运营 3、定期对设备进行检查,及时排除故障,提高设备运行效率 4、处理现场出现的突发状况并上报相关部门 -
新媒体运营
6000-10000元2024-11-10梁振人事经理1,负责抖音、小红书、大众点评等新媒体的建设、运营及管理, 2,主要是抖音运营,负责抖音内容的选题、策划、拍摄、剪辑,熟悉平台算法,分析跟进数据,对自然流量推广和付费推广有了解。
约 13 个岗位
南宁相关热门岗位
电商运营/网店运营运营其他运营运营工作运营管理运营分析运营维护平台运营团队运营管理数据安全运营培训运营业务运营项目运营市场运营运营策划品牌运营业务运营管理抖音运营软件运营市场运营管理项目运营管理平台推广运营运营监督产品推广运营渠道运营新媒体运营运营人员其他运营职位门店运营内容策划运营企业运营线上运营店铺运营视频平台运营品牌运营管理运营统筹门店运营管理运营专员区域运营运营主管新运营电商电子商务电商平台电商平台运营电商运营店铺推广阿里巴巴线上运营管理电商推广电商推广人线上线下运营电商平台推广电商推广运营电子商务运营运营店长电商店铺运营小程序运营线上渠道运营阿里巴巴运营电子商务推广电商店铺推广电商员工网店运营电子商务运营推广电商渠道运营外贸平台运营店铺流量运营电商推广策划抖音后台运营跨境电商店铺运营电商品牌运营小程序运营维护电商渠道推广电商渠道管理
南宁运营招聘(有提供住房)最新投递
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蒙先生投递了 广西宏瑞贸易有限公司 的 列车餐服员上一休一 职位2024-11-23
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何小姐投递了 广西宏瑞贸易有限公司 的 列车餐服员上一休一 职位2024-11-22
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罗小姐投递了 广西宏瑞贸易有限公司 的 列车餐服员上一休一 职位2024-11-22
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南宁 国内电商运营招聘工资
¥
4758
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.1%2K
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23.9%3K
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30.7%4K
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20.2%5K
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11.5%6K-8K
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5%8K-1W
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5.6%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.8%
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大专1.2%
南宁国内电商运营招聘需要什么学历?不限学历占98.8%,大专占1.2%。
经验要求分析
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不限经验99.1%
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1-3年0.9%
南宁国内电商运营招聘需要什么经验?不限经验占99.1%,1-3年占0.9%。