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南宁广西体育中心员工关系专员招聘

共找到 4条 南宁 广西体育中心 员工关系专员 招聘 职位。好工作,上桂聘

人事行政经理

6000-8000元
南宁-良庆区-碧园大厦 1人
2024-11-18
岗位职责:
1、负责公司人事行政工作;
2、负责组织起草、修改和完善行政、人事制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、负责组织编写各部门职位说明书;
5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
8、协助推动公司理念及上海419花坛的形成;
9、协助制定公司人力资源整体战略规划;
10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任职要求:
1、科及以上学历,具备人力资源、行政管理相关经历经验,全日制人力资源管理专业毕业;
2、5年以上人力资源等相关工作经验;
3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
2024-11-13
人力资源部
岗位职责
1、负责公司招聘初面工作,进行简历筛选、应聘人员邀约及接待,招聘网站维护及更新;
2、员工入离职手续办理,内部员工档案的建立及管理,员工劳动合同签订,续签与管理;
3、负责公司前台接待及接听电话;
4、负责办公用品采购管理,行政费用报销,办公环境维护等行政事务;
5、负责员工每月考勤统计;
6、完成上级领导交代的其他任务。
任职要求
1、大专以上学历,优秀应届毕业生也可考虑;
2、形象气质佳,有一年以上的人事行政工作经验;
3、熟悉办公软件操作;
4、工作认真负责,做事有条理,具有较强的沟通协调能力、执行能力强。
2024-11-13
林经理
1、负责场内食堂管理、宿舍管理、6S管理
2、 负责本地物资的采购,场内生产安全管理
3、协助场长进行考勤规则、薪资方案宣贯等人力资源工作
4、直接负责饲养员、后勤员、技术员等基础岗位的招聘
5、 负责组织场内生产人员的培训、娱乐活动等工作
能接收封闭化管理,2个月外出休假一次,购买五险,5000-6000元/月,包住宿
工作地点:来宾
2024-11-13
林经理
能力要求: 1、熟悉人力资源各模块工作内容,人际链接力强、原则性强; 2、负责序列后台人员需求管理、缺编人员招聘; 3、负责序列团队能力提升及赋能培训; 4、负责序列绩效薪酬管理,人效、人力成本管控等; 5、负责序列人员梯队建设,干部任免、人岗匹配等
约 4 个岗位

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广西桂京建设工程有限公司
机电工程、环保工程、隧道工程、桥梁工程、建筑工程、公路工程、市政工程、水利工程、港口工程、地基基础工程、管道工程的设计和施工,机械设备租赁,人力资源服务(不含劳务派遣,涉及许可的,具体项目以审批部门批准为准),矿产品(除国家专项规定外)、建材、化工产品(以上两项除危险化学品)、机械设备、五金交电、电子产品、电气设备的批发零售。
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许可项目:建设工程施工;公路管理与养护;城市生活垃圾经营性服务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:市政设施管理;城乡市容管理;水污染治理;土壤污染治理与修复服务;污水处理及其再生利用;物业管理;园林绿化工程施工;城市绿化管理;城市公园管理;体育场地设施经营(不含高危险性体育运动);停车场服务;商业综合体管理服务;汽车拖车、求援、清障服务;公路水运工程试验检测服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;建筑装饰材料销售;建筑工程用机械销售;机械设备租赁;企业管理咨询(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)

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