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南宁薪酬管理招聘

桂聘提供2024年12月南宁薪酬管理最新招聘,青秀区151条西乡塘区76条,平均工资约为5130元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多薪酬管理薪酬管理薪酬管理岗招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-11-18
兰建平
【招聘岗位】:授薪律师
岗位要求:
1.全日制法学本科、硕士或博士,取得学历证书和学位证书;
2.持有国家法律职业资格证书(A证),1-5年律师执业经验;
3.认同万益理念,服从律所管理;
4.踏实细致,具有良好的团队合作精神和沟通能力;
5.具有较强的法律思维能力和文书写作能力;
6.工作勤奋,认真负责,乐于奉献,愿意与团队共同成长;
7.品行端正,身体健康(入职体检结果应合格)。
薪酬福利待遇:
基础月薪6000-20000元+奖金+社会保险
成长机会:
1.由资深合伙人直接进行业务指导;
2.内外部专业培训机会,快速提升个人专业能力;
3.有机会参与办理各类的重大民商事诉讼/仲裁案件、刑事案件、破产案件和其他非诉讼业务;
4.合伙人晋升机会。
长期有效
2024-11-18
梁经理
一、薪酬待遇:9000-12000+提成+月度奖+季度奖(综合在15000-25000):
试用期全额发放工资
提供有竞争力的薪酬待遇,完善的“五险一金”,享受高额的商业保险
每年一定比例调薪
春节、中秋过节福利费
每月绩效奖金
季度奖金
二、岗位要求:
1、18—40岁,高中及以上学历,做过饲料销售半年以上;
2、性格开朗,热爱销售工作。具有较强沟通能力;
3、吃苦耐劳,能适应经常出差工作;
4、有驾驶证和交通工具者优先考虑。
5、工作地点:柳州、来宾、河池周边,根据需要安排
三、岗位职责:
1、负责公司产品渠道开发及维护;
2、根据市场营销计划完成团队指标;
3、有一定的带团队管理能力;
4、市场开发:组建营销网络,开发新的客户,完成所在区域销售目标;
5、经销商和养殖户管理:协调管理临近区域经销商的销售保证销售渠道管理的稳定和有序;
6、客户服务和客户关系管理:为客户提供饲料使用指导和技术服务,组织、举办养殖技术讲座等;
7、市场调查:收集、调查、分析所属区域的市场信息(价格、策略、网络、客户等);
8、标准化养殖推广:推广科学养殖和饲料应用,对比不同养殖技术的料肉比率等。
2024-11-18
梁安装
负责公司制度的草拟,合同的编写与审核,招聘及安排面试,薪酬的制定及管理,资料的收集归档,上级安排的其他工作,员工劳动合同,社保,桂建云的维护,有建筑公司工作经验优先
2024-11-18
赖小姐
一、岗位职责: (一)全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施; (二)建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设
约 319 个岗位

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南宁 薪酬绩效招聘工资

¥ 5130
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 19.3%
    3K
  • 25.7%
    4K
  • 20.7%
    5K
  • 19.3%
    6K-8K
  • 6.6%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.7%
  • 高中
    0.1%
  • 中专
    0.1%
  • 大专
    0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.7%,高中占0.1%,中专占0.1%,大专占0.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.9%
  • 应届毕业生
    0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占99.9%,应届毕业生占0.1%。
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