上海419花坛

南宁江南区薪酬管理招聘 logo

南宁江南区薪酬管理招聘

共找到 32条 南宁 江南区 薪酬管理 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-11-23
梁女士
本公司有着具有市场竞争力的薪酬制度,月薪范围仅供参考,请在面谈时提出具体薪资要求。
1、本科及以上学历,30岁以上;
2、10年以上房地产行业营销策划及销售领域同等岗位管理经验;
3、精通各类地产营销管理流程,并拥有丰富的客户资源;
4、具备出色的统筹计划与实际执行能力;
5、优秀的沟通技巧、组建团队能力以及领导技巧;
6、较强的独立、创新能力,企业利益优先的思考方式,注重效益和成本之间的关系;
7、很强的承担责任的能力和意愿,承担和化解压力的能力,创造和谐、正面工作氛围的能力;
8、流利的普通话和良好的语言表达能力。
岗位职责:
1、招聘配置管理:应聘人员的简历筛选、邀约,接待;协助完成员工入职、异动、离职手续办理和合同管理,建立、管理员工人事档案;
2、人事综合管理:线上人事系统流程提报和相关数据的更新维护;员工考勤管理、薪酬计发、社保核算、员工关系维护;
3、员工培训管理:组织实施员工培训、团建活动、义工活动等;
4、员工考核管理:组织各级员工完成全员履职及各项专项考核;
5、公司行政管理:协会议管理、资产采购、行政档案管理、公章、证照、档案、办公车辆管理等行政工作。
任职要求:
1、25年应届毕业生,全日制本科及以上学历,专业不限,人力资源管理、行政管理、法律类专业优先;
2、责任心强,沟通表达能力强、善于与人打交道;
3、熟练掌握办公软件;
4、有学生社团、学生会、班级干部经历者优先。

行政人事经理

8000-10000元
南宁-江南区-南宁鸿基工业园区 1人 安防 家具 环保
2024-11-23
孔女士
1.全面主持行政人事部工作,主要负责人力资源部日常运作管理及处理日常事务;
2.根据公司发展目标,组织制定人力资源战略规划,执行人力资源部年度工作计划;
3.负责公司组织架构的设计及定岗定编定员,有效实施招聘与配置;
4.建立及完善公司培训体系,组织开展各类培训,并对培训进行有效的评估和反馈;
5.制定薪酬、福利以及相关的激励保障制度;
6.制定公司绩效考核制度,组织实施绩效考核,并不断完善绩效考核管理体系;
7.负责协调劳资关系,帮助各部门建立积极的员工关系,处理劳资纠纷和员工投诉。
8.协调与其他部门的关系,主持制定及审定各部门各项管理制度和工作流程;
9.完成上级交办的其他工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,人力资源、企业管理等相关专业,3年以上同岗管理经验;
2.熟悉现代人力资源管理知识、劳动法知识及相关地方法规,知晓财务会计知识和管理能力开发等方面的知识;
3.精通办公软件的操作,具有较强的文字书写能力;
4.具有较强的领导能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力;
5.工作认真细致,具有高度的责任心,有一定的抗压能力。
2024-11-22
2,热爱销售工作,有较强的市场开拓能力和管理经销商的能力; 3、能吃苦耐劳,责任心强,具备较强的沟通协调能力及团队精神; 4、有生鲜肉销售经验或商超、连锁便利店、生鲜门店、企事业单位、生鲜农贸销售经验优先 …… 三、薪酬福利(月薪6000元-不限): 提供有竞争力的薪酬待遇;完善的“五险一金”,享受高额的商业保险 每年为员工提供免费体检福利 每年一定比例调薪 春节、中秋过节福利费
2024-11-22
龙女士
岗位职责: 1、地铁、轻轨施工现场管理,与甲方进行技术沟通,确保工程质量、安全、成本、工期目标的实现; 2、参加项目施工组织设计的编制和工程预算的会审,编制施工进度计划,实施施工进度控制; 3、对施工过程中的各种技术 …… 2.熟悉弱电、强电等相关知识,具有扎实的专业技术基础与丰富的实践经验;负责过地铁/轻轨项目施工管理全过程工作,能够全面管理项目:熟悉国家相关行业政策、法律法规、技术标准及规范等。 …… 年薪:7-18万/年 待遇政策:公司按照国家法律法规的规定,实行有效的人力资源管理制度,有适应企业特点的工资制度,根据员工的工作表现、工作技能、工作经验、工作成绩等实行薪酬晋升的有效激励机制,公司按照广西区社保规定为职工缴纳各项社保基金
2024-11-22
莫女士
完成负责部门各项年度经营管理指标的制定、审核,及执行等工作; 2、负责团队建设,提高团队服务质量和业务技能等工作,确保满意度提升; 3、带领团队落实并完成财年经营责任目标、提升物业费收缴率; 4、统筹管理安全消防管理 …… 、外包保安保洁管理、园区环境管理等工作; 5、配合完成总经理安排的的其他事项工作。 …… 员工福利及上班时间: 1、提供同行业具有竞争力的薪酬水平及完善的职业生涯发展通道; 2、入职购买五险一金、商业保险,提供餐费补助、生日贺礼、节日礼物、年度健康体检等福利; 3、公司不定期为员工举办生日会
2024-11-22
莫女士
岗位职责: 1、根据公司的战略、经营目标,制定部门年度目标,统筹商业板块物业管理服务全面工作; 2、落实人员做好商业板块工程维修、设备保养与运行、客户服务、环境保洁与绿化、停车管理级监督外包工作,确保整体服务质量不断提升 …… 5年以上物业行业管理工作经验,具有2年以上部门负责人任职经验; 2、熟悉物业管理的相关政策法规,熟悉物业管理各个环节工作,具有较强的业务水平,了解基本的财务管理、成本控制知识; 3、精通物业经营、管理 …… 、安全等方面的工作流程,有丰富的客户服务及物业安保、保洁、绿化管理工作经验; 4、具备良好的沟通、协调、组织、统筹能力和突发事件应急处理能力。 …… 员工福利及上班时间: 1、提供同行业具有竞争力的薪酬水平及完善的职业生涯发展通道; 2、入职购买五险一金,提供餐费补助、生日贺礼、节日礼物、年度健康体检等福利; 3、公司不定期为员工举办生日会、员工培训
2024-11-21
1067458829@qq.com
工作简介及其它要求: 岗位职责: 1、担任项目经理,主导项目的实施,项目业务调研、诊断、分析; 2、根据客户需求,为客户提供技术咨询服务,独立设计整体解决方案,并面向客户进行方案讲解,系统演示、技术交流 3、管理实施团队 …… ,指导下级顾问进行各类文档的撰写; 4、知识沉淀与分享,及时沉淀业务中发现的价值要点; 5、针对软件产品的销售,提供售前支持; 任职要求 1、大专以上学历,计算机\\管理相关专业毕业; 2、二年以上管理软件项目实施经验 …… 4、底薪+补贴+提成+员工福利;有激励的薪酬制度,只要你有能力,敢于挑战高薪,我们真诚地欢迎您的加入。 工作时间:五天工作制,双休,上午9:00-12:30 下午2:00-18:00;
2024-11-21
曹女士
待遇: 1、薪酬8000—12000元+餐补+话补+管理提成+工龄奖金;年薪15万以上。 2、周工作日5.5天,购买养老保险,有生日及节假日福利补贴,满1年享有年假。
2024-11-21
岗位职责: 1、负责人员招聘、考勤、绩效、社保、薪酬核算等人事工作; 2、协助完成人力资源管理流程建设; 3、负责办公用品采购、办公环境维护、办公用品登记管理; 4、负责组织实施员工文化娱乐活动 …… ,营造良好的工作氛围; 5、负责公司团建活动的策划、组织、实施; 6、负责公司社保、公积金、福利管理; 7、协助公司上海419花坛宣传活动; 8、领导安排的其他工作。
2024-11-21
潘先生
本岗位薪金为:每天薪酬100~150元,每周结算一次,多劳多得,工作时间自由 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 …… ; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
2024-11-21
人事部
年龄:25-35岁,具有快消品经验者优先 工作时间:14:00-00:00 薪酬待遇:综合工资6000-8000元 岗位职责:负责门店的招商、运营、管理及赋能工作

人力行政总监

15000-20000元
2024-11-21
甘曜玮
岗位职责: 1、全面负责集团各公司人力资源各大模块工作,尤其注重招聘配置、绩效管理模块工作; 2、建立有效的激励机制及薪酬体系,充分发挥员工的积极性和创造性,对绩效管理工作有系统的认识和实操经验,熟悉集团企业绩效考核工作 …… 对人力资源管理各个职能模块具丰富的实操经验,熟悉国家相关的政策、法律法规等; 3、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队; 4、5年以上人力资源工作经验,3年以上人力行政经理工作经验;受过战略人力资源管理、组织变革管理
2024-11-21
小陈
1.大学本科及以上学历,电力工程相关专业; 2.3年及以上工程项目监理工作经验,3年以上土木工程专业相关管理工作经验,熟悉房屋建筑、市政公用等工程项目管理(监理)工作; 3.具有工程师及以上职称,持有土建 …… 该岗位具体薪酬待遇,根据个人能力而定。
2024-11-20
农小姐
7、负责了解地下矿山,露天矿山智能化、信息化、无人化等相关项目的需求,进行有效的信息反馈及交流,促进项目合作维护; 8、负责收集、整理矿山项目信息,管理和跟踪项目进程,并对项目进行有效的风险控制,项目招投标 …… 对抖音号、视频号、公众号的推广有一定基础; 4、具有亲和力,思维敏捷,做事细致,有敏锐的观察力和一定商务谈判协调能力,能适应不定期广西区出差; 5、负责组织制定和完善公司行政管理制度,促进各项工作规范化管理 …… ;企业运营管理的重要知识,熟悉人力资源管理相关法律法规; 6、具备行政管理工作相关知识、较强的文字处理能力、沟通协调能力,办事仔细、负责、思维开阔,建立并完善公司薪酬福利管理体系;
2024-11-20
冯丽秋
保证合理库存,降低商品损耗,确保商品安全,赔款的预防及控制; 3、组织员工按时召开门店周例会,做会议记录,并进行相关管理制度、专业知识培训; 4、负责门店证照检查,保证门店商品经营范围符合标准,确保商品管理符合公司与 …… 5、完成公司下达的业绩指标 任职要求: 中专以上学历,医药相关专业,优秀者可适当放宽条件; 薪酬: 1、月薪=基本工资+绩效工资+奖金+补贴,优秀者可谈判定薪; 福利: 1、业务稳定:近40
2024-11-20
人事部
制定定期培训计划,组织开展培训; 3、制定薪酬福利政策、流程、规范的制度及优化,针对薪资管理问题提供专业解决方案并执行; 4、负责对薪酬成本进行预算、分析及监控、定期出具人工成本分析、人效分析等数据 …… 贯彻与推行人力资源政策,确保人力资源管理工作绩效的同步实现; 任职资格: 1、本科以上学历,5年以上的中型企业人力资源相关工作经验,熟悉人力资源六大版块、能够独立完成薪酬管理与绩效管理方案,有自己的想法

财务专员

3000-6000元
南宁-江南区-江南万达广场 1人
2024-11-18
梁翠敏
薪资核算与管理*:负责公司全体员工的薪资核算工作,确保每一项财务数据的准确无误。需精通薪资计算规则,熟练操作财务软件,以高度的责任心确保每位员工的薪资按时、足额发放,维护公司的薪酬体系稳定。 2. …… 我们提供具有竞争力的薪酬待遇、完善的福利体系以及广阔的职业发展空间,期待您的加入,共同开创公司更加辉煌的未来!
2024-11-18
梁翠敏
温馨提示:本招聘信息为公司直招,不收取任何费用, 面试地点即上班地点 一、岗位职责: 1.由公司内部定向培养,在公司部门进行实习,实习结束将分区负责各部门的管理。 …… 2.团队管理,设定团队的工作目标并参与其中,掌握整体的发展方向等。 …… 3.有欲望想长期在公司发展,变成公司独当一面管理优先(公司为了长远的发展愿意培养有学习能力的无经验人才) 薪酬待遇:短期实习员工薪资就可达3000-6000元,表现优秀者,有奖金福利。
岗位职责: 1、负责新媒体平台(视频号、抖音、小红书等)直播管理,完成直播销售宣传任务,新增、维护粉丝工作; 2、不断学习产品知识、直播话术,不断提升场控能力; 3、参与短视频拍摄工作; 4、完成上级领导安排的其它任务工作 …… 国企保障,岗位一经录用薪酬丰厚,福利待遇任您想象: 1.五险一金 2.免费午餐 3.免费提供工作服 4.年休假期福利 5.节日福利 6.生日福利 7.员工团建 8.高温补贴 9.定期体检
约 32 个岗位

南宁江南区薪酬管理招聘最新投递

用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快

南宁江南区 薪酬绩效招聘工资

¥ 4771
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 1.8%
    2K
  • 22.6%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 26.2%
    5K
  • 14%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁江南区薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁江南区薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP