上海419花坛

人事专员

4000-5000元
南宁-青秀区-凤岭·新新家园 1人
2024-10-10
一、岗位职责
1、协助上级建立健全公司人力资源体系、制度建设;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、根据公司各部门用人标准,汇总人员需求、制定招聘计划,在各招聘网站负责筛选简历、邀约面试。负责初试,复试候选人的录入,接待及安排,答疑,跟进,人才信息库管理等工作。
4、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;
5、负责公司考勤、工资、绩效的制作及核定工作;
6、开展新员工入职培训,业务培训,执行年度培训计划,以及培训效果的跟踪、反馈;
7、跟踪掌握当地人事政策及法规,规避劳动用工风险;
8、员工关系建设,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;
9、塑造、维护、发展和传播上海419花坛,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长;
10、人力资源其他相关工作。
二、任职条件
1.学历要求:全日制本科及以上学历;
2.年龄要求:26-40岁;
3.工作经验:
(1)3年及以上工作经验,持有二级人力资源管理师证书优先;
(2)熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
(3)具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,抗压能力强,有较强的沟通、协调能力,诚信为重,注重团队和谐与协作精神;
(4)熟练使用各类办公软件。
三、工资待遇:正常缴纳五险,节假日福利;试用期1个月。
四、工作时间:上班时间9:00-12:00,14:00-18:00,周末双休;
工作地点:南宁市青秀区凤岭新新家园a区2栋(办公楼)
2024-10-09
周女士
HR
岗位职责:
1.在集团总部人力资源部领导下,对人事招聘、培训、员工关系、绩效工作进行规划并监督执行,以达到预期目标;
2.协助起草并完善子公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度,工作流程以及相关政策并落地执行;
3.协助子公司领导实施公司的上海419花坛建设,组织开展有关各项活动,调动员工积极性,参与性,能激发员工的活力;
4.负责处理子公司日常运行中的行政事务及后勤保障,包括办公设备及用品的配置、管理;外来人员的接待,办公区域及宿舍环境的日常维护等。
5.负责子公司内部会议、培训、通知和其他重要文件的起草、登记、处理、反馈和归档工作及其他合作单位文件归档管理;
6.协助人事总监人事经理完成日常人事部其他工作;
任职资格:
1.具有2年以上人力资源管理工作经验(招聘、培训、绩效考核、人事管理、办公室管理等);
2.熟悉相关证照的申报和审核、条理清晰、协调能力强;
3.优秀的学习能力和超强的亲和力,沟通能力良好,知道如何培养团队员工的能力;
4.具备坚强的执行力和抗压、良好的沟通能力,富有工作活力和激情;
5.有一定培训经验及潜力,有C1驾照,能试应短期出差;
2024-10-08
南宁市青秀区华丰城A座19楼1912-1919
岗位职责:
1.负责公司人事、行政全面工作;
2.根据公司经营目标,指定年度人力需求计划和培训计划;
3.建立和完善绩效考核体系,制定符合公司发展的绩效考核方案;
4.主导公司招聘、面试、录用、培训、晋升、离岗等基层工作;
5.负责协调处理劳动关系,规避各项劳动风险,不断优化员工关系;
6.配合总部做好薪酬结构及薪酬调整的组织工作;
7.拟定人力资源成本预算,监督控制预算执行;
8.负责协助其他人力资源项目的开展,包括人才盘点,360考核等。
任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源管理专业优先;
2.3-4年及以上企业人事管理工作经验优先;
3.熟悉国家人力、劳动相关法律法规及地方人力政策;
4.有较强的自主工作能力及出色的沟通执行能力;
5.熟悉各类办公软件的操作。
上班时间:9:00-18:00(午休2.5h),周末双休
约 3 个岗位

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南宁青秀区 人力资源专员/助理招聘工资

¥ 3925
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 11.3%
    2K
  • 35.5%
    3K
  • 27.6%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 6.4%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    93.1%
  • 初中
    1%
  • 高中
    0.5%
  • 中专
    0.5%
  • 大专
    4.9%
南宁青秀区人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占93.1%,初中占1%,高中占0.5%,中专占0.5%,大专占4.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    94.6%
  • 1-3年
    5.4%
南宁青秀区人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占94.6%,1-3年占5.4%。
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