南宁评估人员招聘
桂聘提供2024年12月南宁评估人员最新招聘,青秀区21条西乡塘区14条,平均工资约为5983元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多评估人员评估人员房产评估师招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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服务顾问
4000-6000元17小时前岗位职责:
1、 以服务客户为根本,对工作尽职尽责。
2、 热情接待客户,必须使用文明用语,了解客户的需求及期望, 为客户提供满意的服务。
3、 着装保持专业外貌,待客热情、诚恳,谈吐自然大方,保持接待 区整齐清洁。
4、 熟练掌握汽车知识,评估维修要求,及时准确的对维修车辆进 行报价,估计维修费用或征求有关人员(上级)意见,并得到 客户确认后,开出维修工单,并耐心向客户说明收费项目及其 依据。
5、 认真接待客户车辆,清楚仔细检查车辆外观、内饰并认真登记, 同时提醒客户将车内的重要物品保管好。
6、 掌握车间的维修进度,确保完成客户交修项目,按时将状况完 好的车辆交付客户,对未能及时交付的车辆应提前与客户沟通, 讲清楚原因。
7、 严格执行交、接车规范。
8、 根据维修需要,在征求客户同意的前提下调整维修项目。
9、 协助用户做好车辆的结算工作,热情服务,提高客户的满意度。
10、 善于与客户沟通,全方位地引导客户提高对车辆维修保养的认 识。
11、 定期向客户进行回访,征求客户的意见,考察客户的满意度, 并根据相应项目做好记录。
12、 加强服务理念,待客真诚热情,使客户永远愿意成为我们的朋友。
任职要求:
1.汽车类相关专业;
2.有汽车维修行业服务经验,具备良好的服务意识和沟通能力。 -
店长
10000-15000元2024-12-04南宁市厢竹大道10号A座综合楼岗位职责:
1、全面负责管辖区域的整体经营管理,根据工作计划和业绩指标,定期组织检查落实情况和达成目标;
2、检查管辖区域的各项品质服务工作,回访重点客户,评估客户需求及满意度;
3、指导、管理、监督各部门相关工作,改善工作质量和服务态度;
4、负责管辖区域的人员管理,如人员的分工和排班,明确各岗位配置及职责,合理控制人力成本;
5、授理客户的投诉,并及时有效地进行处理解决;
6、完成公司领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、有2年以上管理和运营经验;有月子中心、医疗体系、高端美容院、四星级酒店相关管理和运营经验优先考虑;
2、具有良好的业务能力、领导能力、沟通能力;
3、拥有活跃的创新思维和风险管控意识。 -
公考培训教研教学负责人(合伙人)
25000-30000元2024-12-03覃老师岗位职责:
一、教学教研计划制定:
1、制定教研计划,并进行阶段质量把控。
2、不断完善各类公务员培训的课程体系,制订课程标准,并组织讲师进行产品研发与迭代工作,打造精品课程。
二、教师培训:
1、制订和修订讲师人才培养方案,开展讲师培训,提升讲师综合教学能力(理论水平、实践技能、教学方法等),参与讲师教学考核,促进讲师教学效率和教学质量不断提高。
三、教学评估与管理:
1、建立健全相关教学评估体系,并定期组织教学质量评估。
2、根据教学质量评估结果,拟写教学质量评估报告,并制定教学质量提升计划与改进方案。
3、组织教学质量评估人员进行相关专业培训。
任职资格:
1、硕士以及以上学历,同行业工作经验5年以上,有领导20人以上教研团队者优先。
2、为人正直,敬业务实,有爱心、责任心,普通话标准。具备创新思维,极强的责任心、团队管理与协作能力。
3、有较高的职业素养、专业能力、学习能力,具创新意识,优秀的领导力。
4、热爱教育事业,能积极获取各类信息、知识、资源支持课程开发。
【加入志公,你将获得】
1.法定节假日+五险一金+学习深造+晋升+带薪年假+优惠报班+节日关爱+团建活动+拓展培训
2.能力足够,未来公司能给予的是分红、期权、股权等核心收益。
3.丰富的上海419花坛,团队富有活力,团队领导人身先士卒,员工拥有广阔大提升空间。 -
外勤主管(钦州)
5000-6000元2024-12-03唐小姐工作内容: 秩序板块 1、负责辖区内秩序工作的品质; 2、负责与保安公司的对接工作; 3、定期对各岗位人员进行,岗位设置和评估工作; 4、对安保系统的故障及应用状况进行分析,及时督促维保、检修 -
百色-腾势&方程豹品牌直营店店长
8000-12000元2024-12-03三、管理能力 人员管理:有优秀的团队领导能力,能够合理招聘、培训、激励和评估员工,打造积极向上、专业高效的销售和服务团队。善于根据员工特点安排工作岗位,发挥员工最大潜力。 -
赛事玩法中台
3000-5000元2024-12-03泽先生经理、负责赛事的线上宣传,制作并完善线上宣传文案及推广视频等资料,通过主播、工作人员的发布进行推广,提升赛事的知名度和参与度; 4、活动结束后,对直播数据进行收集和分析,形成报告或整理相关素材,这有助于评估直播效果 …… ,为之后的活动提供参考; 5、协调活动现场的工作,完成跟现场中控、主持等人员的沟通,确保直播、活动的顺利进行。 -
茶叶研发应用研发员/小助理
3000-5000元2024-12-03根据季节及市场需求开发与公司茶叶相关的新产品; 3.收集市场同类产品信息,研究饮品流行趋势,开发符合客户需求的产品; 4.定期对饮品市场状况进行分析,并与同事参加讨论; 5.定期对新原材料的认知,口味的测试对比,产品制作口味的评估工作 …… ; 6.协助业务制作提案提供给客户; 7.协助业务出差给客户试调茶饮; 8.给部门其他研发人员及各部门人员进行茶叶、原料及茶饮市场培训工作; 9.与部门小伙伴制作每年展会新产品研发及展会事宜工作 -
楼宇系统集成兼职专家 兼职
8000元/月2024-12-03莫女士2、评估不同品牌楼宇系统与我们开发的 IBMS 系统的兼容性,提出可行的集成方案和技术路线。 3、协助公司打通不同品牌的楼宇系统,进行数据整合与交互,确保系统稳定运行。 …… 3、有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同背景的人员进行有效的沟通和协作。 4、能够在业余时间投入到项目中,保证项目进度和质量。 -
财务经理 (电网光伏项目专招)
6000-9000元2024-12-03负责主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划; 2.参与公司重要事项的分析和决策,为企业经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依 据;对重大投资项目和经营活动的风险评估 …… 、指导、跟踪和财务风险控制; 3.负责组织和协调财务部日常会计核算工作,指导、监督财务部各岗人员各项工作; 4.建立、健全财务管理制度体系,对财务部门日常管理、年度预算、资金运转等进行总体控制; -
安全主管(南宁、贵港)
5000-8000元2024-12-03岗位职责: 工作地点;南宁大学东路万达/北海银海万达 1.跟踪公司各部门安全教育、培训计划,商户人员,外包、外保、维保等各类人员的安全培训落实情况; 2.检查、监督各部门开展专项检查工作,参与安全评估 …… ; 3.负责验收本单位隐患整改措施是否达到预期效果;跟进隐患排查及整改工作; 4.配合各部门开展消防联动测试、消防疏散演练、防暴防恐演练等评估工作; 5.明确消防安全检查要点,按标准对重点部位、重点事项进行安全检查 -
项目经理(水利信息化、大坝安监、雨水情)
10000-15000元2024-12-0315815575757@139.com5、合理安排项目人员的岗位分工,落实项目体责任人的责任,准确处理效益、质量、工期、安全、文明施工之间的关系,全面负责,齐抓共管,全权处 理项目管理过程中的问题。 …… 9、组织项目评审评估的内部工作,领导并组织项目管理总结。 -
建筑估算师
8000-16000元2024-12-03.对施工材料、器械设备、人工成本等方面进行全面的分析,并进行估算,形成准确的造价报价; 3.对各种现场施工条件进行勘察和测量,并根据实际情况进行造价调整; 4.制定施工标准和工作流程,并提供给相关人员参考和执行 …… 6.监督整个工程的成本执行情况,定期比较实际成本与预算成本,对超出预算部分进行分析,并及时采取有效措施; 7.跟踪实施全过程中的控制成本、管控成本和质量控制成本,对项目投资的合理性进行评估; 8.参与项目成本分析 …… ,评估成本指标,提出经济、技术和管理建议,为项目优化提供有力支持,确保项目成本达到最优。 -
公路监理工程
4000-6000元2024-12-03广西壮族自治区南宁市良庆区主持监理例会并根据工程需要主持或参加专题会议; (4)审查施工承包人提交的施工组织设计,重点审查其中的质量安全技术措施、专项施工方案与工程建设强制性标准的符合性; (5)检查施工承包人工程质量、安全生产管理制度及组织机构和人员资格 …… 新设备的论证材料及相关验收标准; (17)验收隐蔽工程、分部分项工程; (18)审查施工承包人提交的工程变更申请,协调处理施工进度调整、费用索赔、合同争议等事项; (19)审查施工承包人提交的竣工验收申请,编写工程质量评估报告 -
人事主管
5000-7000元2024-12-03岗位职责: 1、负责组织公司人力资源管理相关制度的建立、完善和实施; 2、负责公司组织开展岗位管理、员工招聘和人员配置工作; 3、组织用人需求调查和招聘实施计划制定; 4、组织招聘的具体实施工作 …… 工商/企业管理大专以上学历,5年以上人力资源工作经验,3年以上多元化企业人力资源综合管理经验; 2、熟悉人力资源管理的各个模块,有丰富的招聘及人事管理经验; 3、能够独立建立人力资源管理体系,绩效评估体系 -
人资管理
2000-3000元2024-12-036、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 …… 并制定公司人力资源战略规划,年度工作计划,监督各项计划实施,为重大人事决策提供建议和信息支持; 7、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。 8、负责协调员工关系,解决劳动纠纷。
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胡小姐投递了 广西鲸喜展览有限公司 的 人资管理 职位2024-11-13
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南宁房产评估师招聘工资
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5983
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:8K-1W
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18%4K
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14.8%6K-8K
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21.3%8K-1W
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14.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
南宁房产评估师招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
南宁房产评估师招聘需要什么经验?不限经验占100%。