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南宁办公设备公司培训招聘

共找到 176条 南宁 培训 招聘 职位。好工作,上桂聘
南宁-兴宁区 15人 18-45岁 高中以上 办公设备 电子 电器
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
陆女士
人事经理
工作内容:通过中国移动10086官方号码外呼,主动向移动目标客户业务外呼5G资费套餐、满意度回访、流量合约等简单项目。(移动机房办公,不是营业厅那种野呼)(不招暑假工)
职位要求:
1.年龄:18岁-45岁;
2.需高中/中专及以上学历证,普通话OK;
3.具有良好的服务意识、承压能力、沟通能力;
4.掌握基本的电脑操作,熟练使用办公软件。
工作时间:08:45-12:45,14:30-18:45 上四休一,国家规定法定节假日正常放
薪资:综合薪资4500—6000元 多劳多得
工作特色:无需与客户见面!无需日晒雨淋!无需站着上班工作!完全白领的工作模式!工作时间非常规律!
工作地址1:南宁市兴宁区长堽路35-1号中国移动客服中心
工作地址2:南宁市高新区罗赖路6号(中国移动广西通信信息产业园)
公司总部面试地址:南宁市青秀区民族大道115-1号现代国际14楼1417室

10086电话客服

4000-8000元
南宁-西乡塘区 10人 18-45岁 高中以上 办公设备 电子 电器
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
陆女士
人事经理
工作内容:通过中国移动10085官方号码外呼,主动向移动目标客户业务外呼5G资费套餐、满意度回访、流量合约等简单项目。(移动机房办公,不是营业厅那种野呼)(不招暑假工)
任职要求:
1.年龄:18岁-40岁;
2.需高中/中专及以上学历证,普通话OK;
3.具有良好的服务意识、承压能力、沟通能力;
4.掌握基本的电脑操作,熟练使用办公软件。
工作特色:
不用上夜班!在高大上的移动大楼里电脑办公,无需与客户见面!无需日晒雨淋!无需站着上班工作!多劳多得!完全白领的工作模式!休息时间多,工作时间非常规律!
工作待遇:
1.无责底薪2400元+提成+社保+季度奖,综合薪资在4500-7000元;(根据个人业绩完成情况评定,上不封顶),培训期(4+3天)补贴50元/天。
2.入职满一年享受带薪年假3-5天;
3.行政班(8:45-12:45,14:30-18:45)轮休制,工作四天休息一天,月休6-7天;
4.试用期2-3个月,转正后购买社保五险。
5.国家法定节假日放假!每年业绩优秀人员可享受旅游福利,平时各种团队活动多(聚餐、郊游、运动会等);
有意向者可直接投递简历,1个工作日审核安排面试。
【面试地址】:南宁市青秀区民族大道115-1号现代国际14楼1417室
工作地址1:南宁市兴宁区长堽路35-1号中国移动客服中心
工作地址2:南宁市高新区罗赖路6号(中国移动广西通信信息产业园)
南宁-青秀区 2人 1年以上 20-30岁 大专以上 办公设备 电子 电器
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时前
郭秋连
人事经理
目前公司正在快速发展,持续开新店,急需大量人才,发展平台大;
欢迎有志之士的加入,与公司共发展!
职位情况:
1.薪资待遇:底薪2100-2300+提成+全勤+其他激励,综合薪资5000-10000元/月+
2.上班时间:每天工作不超过8小时,分早晚班,排班轮休;
3.专业培训:入职培训、新品培训、产品培训、技能培训等;
4.晋升通道:店员-店助-店长-运营主管-运营经理-事业部经理
5.职位福利:五险、带薪年假、团建聚餐、员工旅游、节日福利、年终奖金等
工作职责:
1.主要负责在华为门店里销售华为的手机、电脑、平板、智慧屏等数码电子产品。
2.负责接待进店的客户,向顾客介绍产品,促成交易。
3.负责商品的陈列摆放,商品的安全。
4.负责门店的卫生清洁等。
岗位要求:
1.大专及以上学历,20-30岁,形象气质佳,身高W160/M170以上。
2.性格开朗,有亲和力,服从意识强,有团队合作精神。
3.普通话标准,热情、主动,有良好的沟通能力。
4.有一年以上的销售经验,对数码电子产品有所了解,具有发展培养潜质者优先。
5.服从调配,可接受南宁市内各门店的人员调配。
门店地址:南宁市青秀区东葛路118号青秀万达广场一楼华为生活馆(从1号门进入商场里约50米处有展车的华为店)
南宁-兴宁区 2人 30-40岁 中专以上 办公设备 电子 电器
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2小时前
郭秋连
人事经理
综合薪资3000-4000元/月+,上不封顶 2、上班时间:每天工作不超过8小时,分早晚班,排班轮休; 3、职位福利:五险、团建聚餐、节日福利、带薪年假、员工内购、年终奖金等 4、专业培训:入职培训 …… 、新品培训、产品培训、技能培训等 5、晋升通道:店员-店助-店长-事业部运营主管-事业部运营经理 工作职责: 1.主要负责在华为门店里销售华为的手机、电脑、平板、智慧屏等数码电子产品。
南宁-兴宁区 12人 18-45岁 高中以上 办公设备 电子 电器
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
4小时前
陆女士
人事经理
工作待遇: 1.无责底薪2400元+提成+社保+季度奖,综合薪资在3500-7000元;(根据个人业绩完成情况评定,上不封顶),培训期(4+3天)补贴50元/天。
南宁-西乡塘区 20人 18-45岁 高中以上 办公设备 电子 电器
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
6小时前
陆女士
人事经理
工作待遇: 1.无责底薪2400元+提成+社保+季度奖,综合薪资在4500-7000元;(根据个人业绩完成情况评定,上不封顶),培训期(4+3天)补贴50元/天。
2024-11-23
谢小姐
南宁总公司 培训讲师 1.要求年龄26-33岁,全日制大专以上学历,1年以上相关培训讲课工作经验。 2.组织培训对象是公司员工及经销商,内容是产品及其它方面培训。 …… 3.具备专业的培训知识以及培训能力,能根据公司需求进行分析,进行培训课程的设计,能独立制定产品策划方案。 …… 4.口才好,具备良好的演讲能力、沟通交流能力和授课技巧; 5.自行培训和组织培训工作,参与策划公司会议,能够出差; 6.参与公司发展战略工作,培训需求调研,汇总并整理培训需求,并按培训需求大纲进行培训 …… ; 7.根据培训效果,不断的改进和完善培训课程和培训方式,整理培训教材以及教案资料并归档; 8.第一个月工资5200元+每月中餐补贴312元。
2024-11-23
谢小姐
岗位工作要求: (1)负责行政人事部各项人事行政事务(招人,考核人,用人,培训)等等工作. …… (6)要有一定的管理能力,组织和协调能力,会企业策划培训方面更好! (7)成熟稳重但不失精明能干,形象口才好!敢于参与公司管理!谈吐文雅大方,性格开朗,亲和力好,要能承受工作压力!
岗位职责: 1.人事方面: 1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 3、执行并完善员工入职
保险办理:公司为员工办理五险; 2.作息制度:每周五天7.5小时工作制,建立有规范的作息制度; 3.有薪假期:国家法定假、年假、婚假、丧假、产假和陪产假; 4.培 训:公司免费为员工提供各种在职培训机会 …… ,如:内部学习培训、主管级培训、专业技术培训、施工现场培训、制作工厂现场培训
结合公司的实际情况,建立并完善人力资源管理体系及公司各项规章制度; 2、组织制定人力资源的战略规划,并指导、监督各项计划的实施; 3、全面统筹开展人力资源管理各项工作,协调、控制人力资源薪酬、考核、招聘、培训及员工关系等方面的工作
2024-11-23
谢小姐
4、应届毕业生能吃苦,肯钻研的,公司提供岗前培训 欢迎广大毕业生应聘,有实习岗位,可以带薪培训!实习期满后,转正要求做一年以上优先录用!
2024-11-23
并制定公司人力资源战略规划,年度工作计划,监督各项计划实施,为重大人事决策提供建议和信息支持; 7、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。 8、负责协调员工关系,解决劳动纠纷。
2024-11-23
谢小姐
4、应届毕业生能吃苦,肯钻研的,公司提供岗前培训 欢迎广大毕业生应聘,有实习岗位,可以带薪培训!实习期满后,转正要求做一年以上优先录用!
2024-11-23
谢小姐
4、应届毕业生能吃苦,肯钻研的,公司提供岗前培训 欢迎广大毕业生应聘,有实习岗位,可以带薪培训!实习期满后,转正要求做一年以上优先录用!
2024-11-23
谢小姐
4、应届毕业生能吃苦,肯钻研的,公司提供岗前培训 欢迎广大毕业生应聘,有实习岗位,可以带薪培训!实习期满后,转正要求做一年以上优先录用!
2024-11-23
谢小姐
4、应届毕业生能吃苦,肯钻研的,公司提供岗前培训 欢迎广大毕业生应聘,有实习岗位,可以带薪培训!实习期满后,转正要求做一年以上优先录用! 备注:需要有交通工具。
2024-11-23
谢小姐
6: 进行招聘,录用,培训及全面管理技术人员,调度和分配各技术人员工作,协调各分公司的技术团队统筹培训工作事务。
接待;协助完成员工入职、异动、离职手续办理和合同管理,建立、管理员工人事档案; 2、人事综合管理:线上人事系统流程提报和相关数据的更新维护;员工考勤管理、薪酬计发、社保核算、员工关系维护; 3、员工培训管理 …… :组织实施员工培训、团建活动、义工活动等; 4、员工考核管理:组织各级员工完成全员履职及各项专项考核; 5、公司行政管理:协会议管理、资产采购、行政档案管理、公章、证照、档案、办公车辆管理等行政工作
2024-11-23
谢小姐
4、应届毕业生能吃苦,肯钻研的,公司提供岗前培训 欢迎广大毕业生应聘,有实习岗位,可以带薪培训!实习期满后,转正要求做一年以上优先录用!
约 176 个岗位

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南宁 培训招聘工资

¥ 5262
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.5%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 27.2%
    4K
  • 22.5%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.1%
  • 高中
    0.3%
  • 大专
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南宁培训招聘需要什么学历?不限学历占99.1%,高中占0.3%,大专占0.3%,本科占0.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.7%
  • 3-5年
    0.3%
南宁培训招聘需要什么经验?不限经验占99.7%,3-5年占0.3%。
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