南宁餐厅主管/经理招聘
桂聘提供2024年12月南宁餐厅主管/经理最新招聘,青秀区2条,平均工资约为5391元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多餐厅主管/经理连锁餐饮店长餐厅主管/经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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餐厅主管
4000-5000元2024-11-24施女士岗位职责:
1、负责餐厅的值班工作,包括:值班检查(备货量、效期、餐厅卫生等)、班中人员协调、班中客诉处理、班前会、值班交接工作;
2、负责员工训练工作(制定培训计划、追踪培训执行、验收培训结果)
3、负责员工每周排班、每月考勤汇总的工作;
4、协助店总进行其他工作安排。
任职条件:
1、性格热情、大方开朗、积极主动,有企图心;
2、喜欢与团队相处、热心帮助团队和下属成长;
3、擅长表达,具备良好的沟通、协调能力;
4、会使用电脑办公软件,学习能力强、能够快速学习餐饮管理软件。
您的发展规划:
职位发展:主管-经理-店总-平台负责人-营运经理
3个月:从餐厅厨房、前厅各岗位开始学习,通过理论与实践相结合的方式。45天完成厨房各岗位的学习与考核,15天完成前厅各岗位的学习与考核,15天完成值班学习,15天独立担任值班管理工作。最后通过值班评估后即可转正;
9-12个月:在掌握了现场人员管理、订货排班、成本控制、设备维护等营运系统管理工作后,逐项学习财务管理、人事管理、培训管理、服务管理、食品安全与库存管理,考核通过后即可晋升下一职位;
9-12个月:继续进阶学习绩效管理、经营分析、餐厅营销、团队管理,由此逐渐荣升为独当一面的店总。
福利待遇:
1、餐厅主管:3600-4500元/月+绩效奖金900元/月;餐厅经理:4300-5200元/月+绩效奖金900元/月;餐厅店总:7000-8000元/月+绩效奖金6000元/季度
2、带薪年假(满一年5天,每多一年增加一天)、法定节假日出勤补贴、每年9月团建、节日福利(年节礼物+餐券)、生日福利(礼物+带薪休+生日用餐折扣)、员工积分自助兑换礼物、员工用餐7折(通品牌)、入职带薪培训上岗
3、包吃、包住、宿舍有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电
4、经理级(含)以上转正后,可入股餐厅,享受每月度盈利的分红,实现高收入! -
餐厅经理
4000-6000元2024-11-24施女士岗位职责:
1、负责餐厅的值班工作,包括:值班检查(备货量、效期、餐厅卫生等)、班中人员协调、班中客诉处理、班前会、值班交接工作;
2、负责员工训练工作(制定培训计划、追踪培训执行、验收培训结果)
3、负责员工每周排班、每月考勤汇总的工作;
4、协助店总进行其他工作安排。
任职条件:
1、性格热情、大方开朗、积极主动,有企图心;
2、喜欢与团队相处、热心帮助团队和下属成长;
3、擅长表达,具备良好的沟通、协调能力;
4、会使用电脑办公软件,学习能力强、能够快速学习餐饮管理软件。
您的发展规划:
职位发展:主管-经理-店总-平台负责人-营运经理
3个月:从餐厅厨房、前厅各岗位开始学习,通过理论与实践相结合的方式。45天完成厨房各岗位的学习与考核,15天完成前厅各岗位的学习与考核,15天完成值班学习,15天独立担任值班管理工作。最后通过值班评估后即可转正;
9-12个月:在掌握了现场人员管理、订货排班、成本控制、设备维护等营运系统管理工作后,逐项学习财务管理、人事管理、培训管理、服务管理、食品安全与库存管理,考核通过后即可晋升下一职位;
9-12个月:继续进阶学习绩效管理、经营分析、餐厅营销、团队管理,由此逐渐荣升为独当一面的店总。
福利待遇:
1、餐厅主管:3600-4500元/月+绩效奖金900元/月;餐厅经理:4300-5200元/月+绩效奖金900元/月;餐厅店总:7000-8000元/月+绩效奖金6000元/季度
2、带薪年假(满一年5天,每多一年增加一天)、法定节假日出勤补贴、每年9月团建、节日福利(年节礼物+餐券)、生日福利(礼物+带薪休+生日用餐折扣)、员工积分自助兑换礼物、员工用餐7折(通品牌)、入职带薪培训上岗
3、包吃、包住、宿舍有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电
4、经理级(含)以上转正后,可入股餐厅,享受每月度盈利的分红,实现高收入!
约 2 个岗位
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南宁餐饮店长招聘工资
¥
5391
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 16K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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1%2K
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10.5%3K
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24.8%4K
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26.7%5K
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26.7%6K-8K
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4.8%8K-1W
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5.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历94.3%
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高中1.9%
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大专3.8%
南宁餐饮店长招聘需要什么学历?不限学历占94.3%,高中占1.9%,大专占3.8%。
经验要求分析
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不限经验95.2%
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1-3年4.8%
南宁餐饮店长招聘需要什么经验?不限经验占95.2%,1-3年占4.8%。