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双休信用卡话务专员(长沙良多业务部)
4000-15000元1小时内人事部通过电话形式,协助银行处理信用卡逾期客户的账单分期手续,申请金额减免及整理诉讼客户材料,并按时提醒督促客户按协议还款。无需外跑,不需自己找客户,无任何销售性质。
要求:熟练电脑操作基本流程、熟练操作办公软件, 良好的沟通能力、逻辑思维清晰、反应灵敏、工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识,服从管理安排、 有信用卡催收、客服经验、销售、电销等相关的电话业务经验者优先录用、 无犯罪记录、无不良征信记录。
待遇福利:
1、 薪资:无责任底薪(2300--3800)+绩效提成+奖金+工龄工资
2、 保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业);
3、 假期:国家规定的法定节假日一律依规定带薪享受放假;
4、 带薪年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假;
5、活动:不定期组织聚餐、旅游、团建等活动;
6、上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30。
7、福利待遇:试用期2个月,底薪+提成+奖金+生日福利
8、其他福利:节日福利、员工生日福利; 带薪培训:为录用员工提供系统的培训;
晋升机制:广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制。 -
电商售后审单客服
4000-5000元1小时内李经理招聘经理工作内容:
1、负责审核售后工单,根据平台规则判定该工单的处理方式。
2、工单无法直接推文处理的情况下需要联系客户或商家核实情况,根据实际情况给出解决方案,客户认可即可。
3、售后工单为退货、退款等诉求。
工作时间:
9:00-18:00
薪资福利:
底薪+补贴+审单提成,综合薪资3500-6000元/月。
提供住宿(空调、热水),节假日福利、带薪年假2-15天,婚假、产假、陪产假、丧假等;
公司不定期举办各类兴趣团队活动;
岗位学习机会多,畅通无阻的晋升空间。
晋升渠道:
A.普通客服 导师 专家
B.管理线:储备干部 团队组长 团队主管 中心经理 运营经理
C.专业线:招聘专员、质检专员、培训师、后勤
任职资格:
1、大专及以上学历且有毕业证
2、普通话标准、
3、具备良好的抗压能力、沟通能力及问题处理能力。
4、客服经验优先录取。 -
短视频运营专员
3000-6000元1小时内陆经理人事经理岗位职责:
1、负责抖音、快手平台的短视频运营;
2、可以独立拍摄,完成视频后期剪辑和制作;
3、能独立撰写视频策划方案,制定视频主题、创意、内容脚本等;
4、负责短视频的后台数据分析整理,根据数据分析结果对短视频选题、内容及包装进行优化;
5、对客户的售后进行跟进,引导客户配合售后工作的开展;
2、与各部门保持良好的联系沟通,促成售后工作高质量、高效率完成;
5、完成上级领导交代的其他任务。
职位要求:
1、女士、大专以上学历,有抖音、快手等短视频运营经验者优先,有拍摄设备,可以独立拍摄者优先;
2、具有较强的写作能力和文字功底,能快速进行文案创作;
3、熟悉使用一种视频剪辑软件(PR/Finalcut/AE/剪映/Sony vegas等),能独立完成视频剪辑工作。 -
人事专员
3000-4500元2024-10-10李秀红人事1、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位及人员需求数目,制订并执行招聘计划(包括招聘费用的申请、控制) 2、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道进行规划、开发、维护、拓展,建立后备人才选拔方案和人才储备机制 3、撰写招聘广告,维护和更新招聘网站,发布职位需求信息,搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定笔试、面试名单,通知应聘者前来面试、笔试,对应聘者进行初步面试、笔试考核 4、协助相关部门人员完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求 5、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通... -
家装网络客服
5000-8000元2024-10-10巫女士人事上门客户提成+签单提成+每月活动奖金+全年业绩年终奖 晋升空间:网销专员→经理→总监→总经理 公司楼下附近有早餐店、奶茶店、各种粉面饭店、超市等。 -
信贷管理电话专员
4500-9000元2024-10-09冯女士主管1、负责信贷类产品的业务规划、产品设计、开发上线,从前期市场调研、需求分析、客群定位、业务流程设计、盈利性分析等一系列产品的策划和项目管理; 2、负责信贷中后台产品的产品架构、需求、设计、实现,配合风控部门、财务部门、运营部门、客服部门,对产品进行持续优化; 3、编写产品需求文档、协调开发、测试资源推动项目开发进度,并组织业务部门验收及配合上线; 4、基于数据分析结果,对业务流程管理进行关键点的改进。 -
银行信用卡催收专员
5000-12000元2024-10-09冯女士主管注:本岗不是销售岗位.不需要找客户.找资源,有求职意向可直接致电. 1.以专业.合法.合规程序协助银行处理逾期信用卡帐款的回收.帮助和引导信用卡逾期客户及时还款.挽回逾期客户的信用记录.降低银行信用风险. 2.完成律所的业务指标.不断提升催收质量和催收效果.完成既定工作目标及上级安排的其他工作. 3.按照律所安排.对接公安机关及法院.对信用卡逾期客户进行报案及诉讼处理. 任职要求: 1.中专及以上学历(男女不限.专业不限.年龄20-35周岁).能熟练操作计算机,,有行业工作经验优秀者可适当放宽学历限制. 2.有信用卡.金融催收.电话营销.保险推销.房产中介及其他销售方面的经验会开... -
银行信用卡资产保全专员
5000-10000元2024-10-09冯女士主管职位描述 一、岗位职责: 1、接受银行的委托,通过入职培训掌握相关的法律、业务知识,为其处理银行信用卡逾期欠款的诉前调解、协商等事宜; 二、任职资格: 1、专业不限,法律、经济、金融、财经、营销、等专业优先、有过电话客服经验或销售经验的也可以,具备基本的电脑运用知识,可接收应届毕业生; 2、普通话标准并善于沟通,逻辑思维清晰。 3、良好的谈判沟通能力、承压能力,良好的协调、分析和管理能力; 4、无不良从业记录,退伍军人优先。 三、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:30,国家法定节假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪资构成: 试用期:无责底薪2800+高于... -
办公室招聘专员
4200元2024-10-09黄女士人事工作内容: 1、通过网络平台发布信息(公司提供),为企业招聘员工,满足企业用人的招聘人才需求。 2、电话通知求职者前去工厂进行面试; 3、服务解答求职者碰到的困惑,引导面试入职工作。 4、跟进在职,稳岗状况 一.薪资待遇: 1.职业招聘专员:综合工资3000--5000,业绩越高工资越高,上不封顶。 2.工作时间9:00—18;00,中午休息1.5个小时 3.法定假日放假; 4.过节有礼品。 二,任职资格要求: 1.18--30周岁,高中及以上学历,有电脑基础,有人事/销售的经验优先。 2.性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3.... -
电话客服
3000-7000元2024-10-08韦女士人事行政四、职业规划: 专员-高专-主管-经理-总监-区域负责人,公平的晋升空间,只需要付出努力和勤奋。 五、学习培训: 入职培训+业务培训+晋级培训+派遣培训 -
实习催收专员
2400-4000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-10-08韦女士人事行政四、职业规划: 专员-实习组长-主管-经理-总监-区域负责人,公平的晋升空间,只需要付出努力和勤奋。 五、学习培训: 入职培训+业务培训+晋级培训+派遣培训 -
催收专员
6000-9000元2024-10-08韦女士人事行政四、职业规划: 专员-高专-主管-经理-总监-区域负责人,公平的晋升空间,只需要付出努力和勤奋。 五、学习培训: 入职培训+业务培训+晋级培训+派遣培训 -
法务专员
5000-12000元2024-10-08植女士人事专员工作时间: 9:00-12:00, 14:00-18:30,周日单休,购买五险;依法享受国家的法定节假日;节假日福利;及5-10天带薪年假; 晋升渠道: 专员——组长 ——主管 ——业务经理 —— -
销售专员
8000-12000元2024-10-02卢华杰店长1. 主要是负责销售公司产品 2. 简单易上手、接受无经验 -
客服专员
4000-8000元2024-09-30零晓君部门主管一、工作内容,会用电脑,能接受打电话,不排斥外呼。我们是 移动电话客服 主要是 给4G老用户打电话沟通参与办理5G套餐工作简单,不排斥打电话就行,有人带有培训,容易上岗。单休,双休。可自由选择。感兴趣的上班时间可以直接过来办公室面试。 1、弹性工作制可自由安排休息。更方便宝妈们兼顾家庭工作两不误。大学生可兼顾学习和精进工作经验,培养综合能力。 2、根据公司提供的优质客户资源,通过系统外呼向用户推荐移动最新优惠活动(比如套餐升档、4G升5G,宽带续约,智能家居,送手机送流量包等) 3、有无经验均可,带薪培训,操作简单,工作轻松易上手 二、任职要求 1、年龄20岁-46岁,学历不限,不排... -
政府采购招标专员(玉林)
8000-50000元·13薪2024-09-29廖经理(一)岗位职责 1、根据采购项目的要求,完成采购项目招标前期方案、招标文件编制、主持开评标、标后总结等后续服务等全过程工作任务,及时上报项目经理有关项目进度,开展情况等; 2、根据项目特点负责编制工作计划和具体实施方案等,通过审核后实施; 3、对招标代理工作中不合格项进行控制,制定和实施预防和纠正措施; 4、在项目执行中敏锐发现问题,把握情况,独立处理问题,并及时请示汇报; 5、按规定,负责对项目助理完成的项目代理档案、资料、文件的整理、装订的检查审核; 6、总结项目开展的经验,在内部交流分析; 7、负责助理的业务能力提升等方面的指导; 8、完成上级交办的其他工作。 -
行政专员/助理
3000-3500元2024-09-28林琦敏总经理1熟练使用电脑办公软件 2沟通理解能力强 -
销售专员
5000-6000元2024-09-26邓新卫总经理1、熟悉产品情况,拟定市场营销方案 2、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务 3. 高提成多劳多得
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南宁 保险顾问招聘工资
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薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:5K
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学历要求分析
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经验要求分析
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南宁保险顾问招聘需要什么经验?不限经验占97.9%,1-3年占2.1%。