1.负责对接新人的培训学习; 2.负责芝人的身心健康; 3.负责公司语音网络平台的推广和日常运营工作，对访问里、转化率、活跃度等指标负责; 4.制定团队的内部管理和措施、规范及业务流程

岗位职责： 团队管理与指导 - 负责招募、培训、管理和激励社区团长团队，确保团队成员能够充分理解并执行公司的销售策略和服务标准。 - 定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力，提升团队整体作战能力。 - 监督团队日常工作表现，及时发现并解决团队内部问题，优化团队结构和工作流程。 销售策略制定与执行 - 根据公司总体战略目标，制定并实施针对社区团长的销售策略和营销计划，包括但不限于社群运营、产品推广、促销活动等。 - 分析市场趋势和竞争对手动态，灵活调整销售策略，以应对市场变化。 - 监督销售目标的完成情况，定期评估并优化销售效果，确保业绩达标。 3. 客户关系维护与开发**： - 建立并维护与社区团长及终端消费者的良好关系，提升客户满意度和忠诚度。 - 深入挖掘客户需求，收集市场反馈，为公司产品和服务的改进提供建议。 - 拓展新的社区资源，开发新的团长合作机会，扩大销售网络和市场份额。 数据分析与报告 - 运用数据分析工具对销售数据、用户行为等进行深入分析，提取有价值的信息和洞察。 - 编制定期的销售报告、市场分析报告等，向公司高层汇报团队工作进展和市场情况。 - 根据数据分析结果，提出改进建议和措施，推动业务持续优化。 任职要求： 不断提高工作效率和进度 - 具备强烈的责任心和自我驱动力，能够主动寻找提高工作效率的方法，如优化工作流程、利用自动化工具等。 - 制定合理的工作计划和时间管理策略，确保各项任务按时高质量完成。 - 善于分配团队资源，合理调配人力物力，提高整体工作效率。 保证工作质量和标准 - 坚持高标准严要求的工作态度，确保每一项工作都达到甚至超越公司设定的标准。 - 定期对团队工作成果进行检查和评估，及时发现并纠正问题，确保工作质量的稳定性和可持续性。 - 关注细节，注重细节管理，确保团队工作不出现任何疏漏和失误。 保持良好的工作态度和心态 - 具备积极乐观的心态，面对挑战和困难时能够保持冷静和理智，寻求解决方案而非抱怨和逃避。 - 善于沟通，能够积极与团队成员、上级领导和客户建立良好的沟通关系，确保信息畅通无阻。 - 具备团队合作精神，能够积极参与团队协作，共同为团队目标努力奋斗。 具备一定的专业能力和技能 - 熟悉社区团购、社群运营等相关领域的知识和趋势，具备敏锐的市场洞察力和判断力。 - 熟练掌握销售技巧、客户关系管理技巧等专业技能，能够灵活运用在实际工作中。 - 具备一定的数据分析能力，能够运用数据分析工具对销售数据进行深入挖掘和分析。 - 具备良好的领导力和管理能力，能够带领团队共同实现销售目标。

岗位职责: 1、运营小红书微信公众号，排版，文案撰写，了解直播禁忌与操作。2、公司团建及店内营销活动文案撰写，。3、公司活动推广朋友圈文案。4、了解掌握软文、网络推广和实操经验，了解各种营销方式，社群营销，网络推广，新媒体营销等。5、掌握一些拍摄技巧，熟练使用单反等，能独立完成拍摄、剪辑。 岗位福利: 包吃包住，带薪培训，生日福利，月休4天，夜班补贴，定期团建。

1.负责市场店面扩展工作，完成公司下达的区域发展指标 2.全面负责管辖区域门店的工作管理 3. 负责商场销售绩效数据的收集、分析、反馈 4. 负责下属督导，店长的胜任力培训及人才储备 5.传达上级指示，向下层布置具体工作任务，协调相关部门与门店的工作配合 6.上司交办的各项事宜

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、1-2年以上销售行业工作经验，应届生及退伍军人优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 薪酬福利： 1、无责底薪2500+提成+奖金 2、每年都有公司旅游 3、享受带薪年假、法定节假日，只多不少 4、体系化专业培训，师徒制专业指导 5、公司注重人才培养，有良好的晋升机制 6、国家法定家假日以及周末正常休息

本岗位为全职岗位，不接受兼职、线上（兼职或线上请勿投递简历） 岗位职责： 1，协助运营主管处理日常运营工作，在工作中提升自己的运营推广技能； 2，熟悉网店工作流程，日常订单处理； 3，以良好的服务态度解答客户的问题，促进客户下单； 任职要求： 1，满18岁，有较好的沟通能力，熟练使用办公软件； 2，为人踏实,工作态度端正,耐心,细致，学习能力强，工作热情高，富有责任感！ 3，具有良好的逻辑思维，能有效快速地处理客户问题； 4，具备较强的学习能力及抗压能力，能在工作需要时适当加班（有加班费）。 5，如果您对这个职位感兴趣，请电话联系我们！

具备一线电商平台不低于2年的实际运营经验或外贸业务员不低于1年的工作经验（有阿里巴巴国际站操作经验优先） 商务英语专业，电脑操作良好，积极勤奋，努力踏实，

1.负责门店的日常运营管理，确保门店的高效运转和达到预期业绩。 2.与销售团队密切合作，制定销售策略，推动销售目标的实现。 3.负责门店的商品管理，确保商品库存充足、陈列美观并不断优化。 4.监督门店的客户服务质量，提高客户满意度。 5.负责门店员工的管理，包括招聘、培训、考核和激励等，打造高效率、高绩效的团队。 6.定期对门店运营数据进行统计和分析，及时调整策略，确保门店持续发展。 7.维护好与供应商、总部和其他门店的合作关系，确保供应链的稳定和高效。 8.应对并解决门店运营中的突发事件和问题，确保运营的顺利进行。 9.遵守公司政策和门店运营规范，保障消费者和员工的安全。 10.推动门店的数字化和智能化改造，提高运营效率和顾客体验。

一、岗位职责 1、负责协助业务经理对接完成销售后续工作，数据整理统计，合同管理及款项收发登记跟进。 2、协助业务经理完成客户维护和服务对接工作，顺利完成销售任务； 3、管理及维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 二、任职要求： 1、对自己未来有较高要求，有志于职业经理人或更高方向发展愿景优先； 2、主动上进，思维活跃，对数据敏感； 3、能够熟练使用基本办公软件，擅长电子表格操作优先； 4、工作认真细致、学习能力强，有较强的沟通协调能力，服从工作安排。 三、薪酬福利： 1、综合薪资4000元/月起，另有年终奖； 2、缴纳五险一金，节日礼品，包工作午餐，办公环境舒适； 3、上班时间8:45-12:00，14:30-18:00，周末单休。

1、 独立负责店铺运营，负责店铺营销推广、分析、监控等系统性经营工作，提高店铺点击率、浏览量和转化率 2、产品上下架，店铺爆款打造，重点产品打造，新产品打造，快速形成销量; 3、策划实施店铺促销活动，节假日、店庆等整店促销 4、配合进行店铺装修、产品详情页完善美化; 5、熟悉客服工作日常及公司产品信息; 6. 有家电销售经验者优先