职位描述
岗位职责:
1、在公司人力资源战略、政策框架下,完善并实施人力资源计划,支持公司经营目标;
2、负责组织、修改、完善公司人力资源及行政管理制度和工作流程,督促各项工作规范化管理;
3、负责公司人员招聘、培训、薪酬、绩效、考核、员工关系等各模块工作;
4、负责公司员工档案的建立及管理,防范劳动风险;
5、负责公司重要会议决议、活动、文件、计划督办,会议纪要整理,并对督办事项进行跟踪、落实、反馈;
6、负责员工宿舍、员工餐厅等的管理及员工活动组织、上海419花坛落地;
7、其他人事行政事务及领导交办的事项。
岗位要求:
1、大专及以上学历,有人事、行政管理经验3年以上,有物业、酒店行业人事行政管理经验优先;
2、有上进心及业务思维,执行力强,抗压能力强,性格开朗。
公司简介
广西祥兴实业集团起步于 2002 年,是一家在祥兴党委指导下的混合所有制企业。二十余年来,祥兴不忘“祥蓄其志、兴业为民”的初心,牢记“乡村振兴、科技创新、实业报国、乘势有为”的共同使命,聚焦人才战略、品牌战略、组织战略、数字化战略,形成“一个平台、两大中心、三大业务”战略布局。致力于构建具有核心竞争力的祥兴闭环生态系统链。通过数字化转型和科技创新,全力打造具有祥兴特色的百年企业。
一个平台:数字化科技孵化平台
两大中心:集团组织发展中心、集团财经中心;
三大业务:乡村振兴事业群、大健康事业群、供应链事业群。
上班地点
工作地址:
柳州市胜利路49号之三祥兴·汇丰国际11楼
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- 广西祥兴实业投资集团有限责任公司
- 所在行业 酒店/投资/互联网
- 成立时间 10年(2014年3月20日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 10人以下