职位描述
1、负责公司员工的招聘工作;2、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;4、进行聘前测试和简历甄别工作;5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制;7、完成公司每月招聘目标;8、其它人事日常工作。 【任职资格】1、大专以上学历;2、具有较强的战略思维能力及归纳分析能力,具备较强的沟通协调能力;3、熟练使用Word、Excel办公软件的操作;4、具备较强的沟通协调能力和亲和力;5、执行力强、能承受工作压力。【晋升空间】招聘专员-人事主管-人力资源部经理【其中福利包含】有透明的晋升空间、3000平米的4A级办公环境、超长21天的春节假期、绩效奖励、每半年加薪、生日福利、带薪旅游、带薪病假/年假等7大类假期!【上班时间】早上9:00-12:00 下午14:00-18:00
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人力资源主管(南宁)6000-7000元柳州-城中区-兆安现代城柳州真微美医疗美容门诊有限公司美容/保健岗位职责: 1、负责对应业务部门的招聘工作,根据业务目标,确保人员招聘及时到岗; 2、搭建培训体系建设平台,制定培训项目与计划,开发管理培训(内外部)课程与讲师资源; 3、负责对应业务部门绩效的沟通及反馈工作; 4、制定和执行公司人事相关制度和方案,激励和保留人才; 5、负责医院实体的薪资核算以及劳资纠纷的处理。 6、向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,提高公司的综合管理水平; 7、指导下属制定阶段工作计划并督促执行,负责人事队伍建设,合理安排部门内工作。 任职要求 1)人力资源相关专业大专以上学历,同等岗位3-5年以上相关工作经验; 2)熟悉人力资源六大模块; 3)目标导向性强,善于沟通协调。 工作时间:9:00-18:00,月休6天。 一旦录用,待遇从优6小时前
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人事主管4000-6000元柳州-鱼峰区柳州市今日电讯科技有限公司计算机硬件工作内容: 1、负责公司人力资源管理工作,包括但不限于招聘、培训、绩效评估等; 2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程,确保人力资源管理的高效运作; 3、建立和维护良好的员工关系,提升员工满意度和组织凝聚力。 岗位要求: 1、具备人力资源管理相关知识和技能; 2、能够独立处理和解决人力资源相关问题; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。6小时前杨小姐
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人事助理3000-4000元柳州-鱼峰区柳州卷味食品有限公司快速消费品(食品,饮料,化妆品)1.负责公司招聘工作的展开,包括招聘渠道的管理、维护、面试组织和跟进等; 2.员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移; 3.办理员工社保、公积金等公司规定等各类社会保险,制作保险缴纳报表; 4.公司员工人事档案资料并及时更新,每月编制公司人员分类表,离职率分析表; 5.负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订; 6.管理福利体系的日常事务。 任职要求: 1.接触过电商行业,对电商行业岗位有清晰的认知; 2.大专以上学历,三年以上人事实务操作经验; 3.数字敏感度好,善于进行数据分析,熟练操作 各类办公软件; 4.熟悉招聘相关流程、渠道和工具,有工作思路和主见; 5.具有熟练的面试技巧和较好的甄选能力; 6.善于沟通,吃苦耐劳,有较强的工作责任心和良好心态。6小时前
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人事专员3000-5000元柳州-鱼峰区-窑埠古镇柳州金空间装饰工程有限公司家居/室内设计/装潢/建材岗位职责: 1、按照岗位要求招聘人员 2、管理招聘网站 3、办理入职/离职手续 4、合同管理 5、新员工培训 岗位要求: 1、大专毕业 2、有相关人事行政工作经验优先 3、完成领导安排的工作 4、有相关工作经验者优先考虑 上班时间: 9:00-12:00 14:00-18:00 周一休息 5、底薪3000+绩效+带薪休假+节假日补休6小时前廖女士
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人事主管4000-8000元柳州-柳江区广西新食客食品科技有限公司快速消费品(食品,饮料,化妆品)人事主管 岗位职责: 1、协助总经理完善公司人力资源管理与组织体系建设,各项人事、行政制度的建立、完善及落地执行; 2、根据公司人力资源发展方向和管理要求,制定部门工作计划,有效开展人力资源招聘、培训、人事管理、薪酬福利、晋升、绩效、员工关系处理等各模块工作; 3、统筹、协调各部门间的工作,推进上海419花坛执行落地; 4、负责公司各项会议的筹划、组织、安排、协调; 5、完成行政接待、办公室管理等工作; 6、认真执行领导交办的各项工作。 任职要求: 1、30岁左右,人力资源、管理类或相关专业; 2、大专以上学历; 3、有3-5年100人以上公司人事管理工作经验; 4、熟悉劳动法和人力资源工作流程,对于人力资源六大模块有实操经验; 标签: 人员招聘、制度体系建设优化、3年以上管理经验、绩效管理、薪酬福利6小时前吴女士
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人事经理5000-9000元柳州-鱼峰区柳州慧算账会计服务有限公司会计/审计1、具有3年以上人力资源管理经验 2、熟悉人力资源模块 3、为公司人才战略计划制定及各阶段工作任务和目标并实施 4、能给公司提出具有建设性意见6小时前李竹芯
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人力资源管理师8000-12000元柳州-鱼峰区-雒容镇车园赛克瑞浦动力电池系统有限公司计算机服务(系统、数据服务,维修)A任职资格 : a.教育程度: 学历:大学(统招)本科及以上学历 专业: 管理类或经济类 相关认证:毕业证、学位证、英语等级证书(CET-4及以上) 备注:学历及英语等级为硬性条件,如不匹配请勿投递,感谢关注! b.工作经验: 专业经验:1~3年人力资源管理工作相关经验 管理经验:活动组织、跨区域沟通交流能力 B知识、能力素质: 1、熟悉人力资源管理各模块业务及相关法规; 2、具有较强的责任心,完成上级交付的工作任务; 3、良好的团队合作能力、沟通能力。 4、协助团队实施人力资源相关政策,跟进实施效果,; 5、熟练运用办公软件。 C工作内容: 1、组织规划:协助上级完成年度组织机构的编制及岗位描述工作; 2、人事管理:负责人员招聘、调配、转移、晋升、降级、离职等人事管理;负责劳务派遣业务的管理; 3、培训与发展:负责公司培训计划的贯彻和实施、职业发展方案的实施 4、绩效管理:公司绩效管理体系的建设,负责组织日常的绩效考核及员工绩效管理工作; 5、职称管理:负责公司各类专业技术及经济管理人员、工人技师的技术职称评审。6小时前廖鸿胡
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6小时前李女士HR
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人力资源高级专员6000-8000元柳州-柳南区广西柳瑞资产管理有限公司金融/投资/证券岗位职责: 组织事业部员工招聘、人才发展培养相关工作 1)协助人力资源经理完善招聘体系,制定招聘计划,管理招聘渠道; 2)组织事业部招聘相关流程工作及相关统计、分析报表,建立公司人才储备库; 3)组织开展事业部和国内营销系统的人才盘点工作,并汇总分析; 4)负责调查培训需求,制定和实施培训计划及经费管理; 5)负责管理内训师队伍及外部培训资源,建立和完善培训课程体系; 岗位要求: 专业知识背景:本科及以上学历,人力资源或其他管理类专业; 工作经验\\业务技能: 3年及以上人力资源工作经验\\熟悉人力资源法律法规,有大型企业招聘渠道开发、人才发展工作经验者优先考虑 语言\\技术等级\\持证情况\\电脑操作:熟练掌握电子表格、PPT、word等办公软件,具备基本网络知识;6小时前文武
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人事主管5000-7000元柳州-柳南区柳州市理想睡衣经营部批发/零售工作内容: 1.协助总经理做好日常工作管理,完成工作指示; 2.严格遵守公司规章制度,做好文件的分类呈送,处理汇报等; 3.负责制定公司人事管理制度,设计人事管理工作程序,研究、分析并提出改进工作意见和建议; 4.负责日常工作的布置检查督促执行; 5.有较强的沟通能力,亲和力; 工作时间:8:00-17:00,中午吃饭四十分钟 岗位急招;没有协调能力,工作能力不足的勿扰,需要有人事工作经验。6小时前翁小姐
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