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招聘专员
3000-5000元2024-10-12岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
3、执行招聘、甄选、初试、选择、试用期跟进工作;
4、进行聘前测试和简历甄别工作;
5、充分利用各种招聘渠道及积极开发新渠道满足公司的人才需求;
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格:
1、22岁以上,大专以上学历,人力资源管理专业,1年以上人力资源工作经验,熟悉招聘流程;
2、具抗压能力强,有较强的沟通协调能力;
3、责任心强,积极主动,有较强的学习能力
4、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件的操作;
5、执行力强、服从管理。
【晋升空间】
专员-主管-经理
【上班时间】
8:50-12:00,14:00-18:00
【公司福利】
免费停车、全勤奖、生日福利、节日福利、带薪年假、年度旅游、不定期团建、超长春节假期(20天左右)等 -
劳务招聘专员
3000-4000元2024-10-11覃小姐销售员沟通能力强,性格好,会电脑,有驾驶证,上班朝九晚五 -
招聘专员(南宁)
3000-5000元2024-10-08岗位职责:
(1)招聘渠道(包括校园就业网)的开发、维护、拓展,及与第三方招聘机构联络;
(2)内外部招聘广告、招聘网站公司资料、招聘岗位信息的编写与更新;
(3)根据招聘工作流程全面开展招聘工作,筛选符合用工条件的人员简历并邀约面试,对初试质量进行把控;
(4)组织各部门对初试合格人员进行复试,确保复试工作的顺利进行;
(5)经复试合格,编制内人员则通知录用人员准备材料办理入职;
(6)跟进公司整体招聘进度,统计汇总各类招聘报表,及时反馈招聘效果及分析招聘出现的问题;
(4)按计划开展、指引和督促校园招聘工作;
(5)建立企业人才储备库,做好简历与信息保密工作;
(6)协助部门完成其他常规工作。
任职资格:
1、人力资源管理、行政管理或相关专业本科以上学历,一年以上招聘工作经验;
2、有较强的沟通协调能力,发现与处理问题的能力,以及积极的工作态度与较强的抗压能力;
3、能熟练使用人事软件和相关办公软件档案管理学、公共关系学、应用文写作等相关知识。 -
美体师
4000-9000元2024-10-08姜春晶「工作内容」 &HR赫莲娜品牌护肤体验店 1.为顾客提供洗脸、保养、按摩、香薰等美容服务。 2.向顾客提供美容方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题。 …… 「薪资福利」 1.底薪+手工费+提成,多劳多得 表现优异者提前转正晋升 2.月休四天 3.入职享有专业带薪培训 招聘10人 -
招聘专员
2000-4000元2024-10-08王玉梅底薪2500+提成300~500/人+店员业务员开单提成 任职职责: 1.主要负责公司人员招聘、员工考勤、绩效考核。 2.负责公司日常行政管理。 …… 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,人力资源类相关专业,有招聘工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致。 …… 3、熟悉人力资源管理各个模块, 了解并熟悉招聘、员工关系板块; 4、性格活泼开朗,有一定亲和力,良好的沟通表达能力,做事严谨细心,具有- -定的组织协调能力; 5、熟练使用OFFICE办公软件。 …… 薪资福利: 1.有竞争力的工资,招聘绩效 2.月度同事聚会,季度出游机会 3.系统性的培训安排 4.舒适的办公环境 5.同时也可以在售新房跟同事合作不用出去跑业务
约 5 个岗位
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柳州 招聘招聘工资
¥
3761
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 7K,最多人拿:3K
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6.8%2K
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46.6%3K
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20.5%4K
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20.5%5K
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5.5%6K-8K
学历要求分析
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不限学历93.2%
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大专5.5%
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本科1.4%
柳州招聘招聘需要什么学历?不限学历占93.2%,大专占5.5%,本科占1.4%。
经验要求分析
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不限经验93.2%
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1-3年6.8%
柳州招聘招聘需要什么经验?不限经验占93.2%,1-3年占6.8%。