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柳州it经理招聘

桂聘提供2024年12月柳州it经理最新招聘,鱼峰区54条城中区49条,平均工资约为6629元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多it经理it经理高级it经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-12-02
覃经理
一、岗位要求:
1、金融、经济、金融工程、数学、物理等专业,具有证券或期货从业资格证书者优先;
2、具有良好的自我学习能力与团队合作精神;具有良好的职业操守,有强烈的责任感;
3、热爱金融行业,有强烈意愿进入金融领域,具有1年以上金融衍生品工作经验优先;
4、有较强公文或新闻写作能力、能够撰写各类材料报.告者优先。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥4500) +佣金(¥60-¥100-¥120-¥160/手)+奖金(¥3000-¥5000-¥8000)
本职位上班时间自由,不受地域限制和考勤制度约束。公司将对员工进行为期3天线下或线上免费专业系统化岗前培训及模拟训练。
合作流程:金融研究员→专业系统化培训→考核测试(电子)→洽谈→定位- >待遇标准和制度
三、发展方向:
以人为本的人才发展战略:金融研究员→交易员→交易.部(主管、分析师、经理) - →操盘手-→技术部(主管、分析师、经理)

副总经理

10000-11000元
柳州-鱼峰区-新兴工业园 2人 体育用品 浏览:91
2024-12-02
广西壮族自治区柳州市柳江区顺业路18号
工作内容:
1、辅助总经理对公司的日常管理,完成年度工作目标 ,为公司重大决策出谋献策。
2、熟悉项目工程管理,熟悉工程公司的经营管理。
3、充分了解市场状态,收集市场信息,及时向总经理反馈市场动态、提出合理化建议
职位要求:
1、具备较强的沟通,协调和计划执行能力,对公司事务有很强的管理和统筹能力。
2、有较强的分析能力、把控能力、协作能力、处理紧急及突发事件能力。
3、熟悉企业的业务流程,在团队管理方面有极强领导技巧和才能,知悉企业的全面工作,具有先进的管理理念以及很强的战略和实施能力,具有一定的客服关系和社会资源。
4、具有.敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和开拓能力、严谨的策划能力、人事管理和沟通能力及商务谈判能力。
5、具备团队协作和拼搏精神,职业素养高、能吃苦耐劳、能与公司共同成长。
6、30岁以上,企业管理、工商管理、营销管理等相关专业本科以上学历,5年以上企业全面管理经验.
2024-12-02
人力资源部
1、负责销售活动。根据区域经理制定片区每月、季度、年度的销售目标、计划及任务,开展销售工作。定期将销售进展情况向区域经理报告。
2、负责新客户开发。及时掌握片区内市场动态,分析市场动向、特点和发展趋势,做好该片区潜在新客源、新市场的开发工作。
3、销售回款管理。协助客服专员及时统计、催收和结算款项;确保销售款项的及时回收,避免坏账和呆账的发生。与客户协商收款方式和时间,跟进回款进度,并及时与财务部门沟通,确保销售款项的准确无误。
4、负责客户售后服务。为客户提供产品应用技术服务,包括产品选择、应用参数、售后问题解决等。
5、负责客户关系维护。对客户群进行透彻的分析,做好客户维护,维系公司与客户间的关系,定期进行客户拜访、客户评估并及时处理客户的意见和建议,及时做好协议客户合同到期的续签工作。
6、协助市场管理部展开所负责片区市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,收集竞争对手销售战略、销售策略、产品价格等信息,并将有效信息及时反馈至区域经理。
7、协助市场管理部做好新产品在所负责片区销售市场推广、产品促销等相关工作,并及时将销售推广情况反馈至区域经理。
8、根据市场实际需求提出对开发新产品、调整产品结构、改进产品包装等方面提出合理化建议,将合理化建议反馈至区域经理。协助技术中心对新产品在所负责片区使用情况的跟进及相关改进意见的收集并反馈至区域经理。
9、合理进行片区的预算控制。根据区域经理下达的预算控制范围,做好片区事前预算、事中控制、事后分析相关工作。
10、领导交办的其他事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,能接受出差或驻外省工作;
2、掌握一定的销售基础知识,了解公司产品,有销售工作经验者优先;
3、具备良好的沟通协调、客户关系管理、商务谈判、市场开拓能力;
4、为人正直、处事得体、性格开朗,有强烈责任心,进取心强,服从公司各项安排及管理

销售业务经理

4000-5000元
柳州-鱼峰区-新兴工业园 10人 体育用品 浏览:51
2024-12-02
广西壮族自治区柳州市柳江区顺业路18号
要求有良好个人素质、性格乐观积极,能吃苦。
2024-12-02
行政班时间联系
中专以上学历,有3年以上汽车行业及二手车销售相关工作经验,有管理工作经验,擅长业务拓展和客户维护,有良好的组织协调能力。
2024-12-02
行政班时间联系
大专以上学历,有3年以上汽车维修厂管理经验,擅长业务拓展和客户维护,有良好的组织协调能力。
柳州-城中区-阳光100城市广场 5人 浏览:12
2024-12-02
岗位职责 1、负责贯彻落实公司营销策略、计划,制定销售策略,执行销售活动,组织团队完成销售指标; 2、负责产品的推广,客户关系建设和维护,市场分析与规划; 3、负责管理店面人员,对相关业务知识进行培训,提高团队的综合业务能力和员工个人成长; 任职资格 1、大专以上学历,曾就职过大健康行业、服务行业店长,销售经理岗位,管理销售团队者优先; 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力,良好的人际沟通和解决问题的能力; 3、具备优秀的大局意识和领导能力,有较强的事业心,勇于求变,开拓进取; 4、具有积极向上的心态,有上进心、责任感强、抗压能力强;
2024-12-02
邓永雪
至少从事过大型综合体项目经理5年以上,熟悉项目管理流程、工程造价、分包管理等业务工作,沟通能力强。

副总经理

12000-18000元
柳州-城中区-荣和天誉 1人 安防 电子 电器 浏览:37
2024-12-02
邓永雪
本科及以上学历,有中级工程师或以上职称,有一级建造师优先,从业经历需担任过项目总工或项目经理,独立管理过亿级以上项目,有市政、高速公路、综合体项目管理经验
2024-12-02
471705583@qq.com
售后服务经理 工作地点:梧州 职务描述:五菱、宝骏售后服务,视能力情况担任售后服务经理或者技师。 要求:35岁以下,一年以上汽车维修工作经验,汽车维修技术熟练,执有低压电工证。
2024-12-02
471705583@qq.com
汽车销售经理 工作地点:梧州 职务描述:五菱品牌汽车销售,视能力情况担任销售主管或者业务员。 要求:男女不限,35岁以下,大专以上文化程度,容貌端庄,有亲和力,热爱汽车销售工作,熟悉五菱品牌体系或者有汽车销售工作经验者优先。 薪资:底薪+提成+社保,预期年薪15万元。
2024-12-02
覃经理
合作流程:交易员→专业系统化培训→考核测试(电子)→洽谈→面谈(定位)→待遇标准和制度 三、发展方向: 以人为本的人才发展战略:交易员→交易部(主管、分析师、经理)→操盘手→技术部(主管、分析师 …… 、经理) 四、岗位职责: 根据公司技术考核核心价值观,技术考核评估成功者(公司全资,个人无需承担风险和出资。)
2024-12-02
覃经理
合作流程:交易员→专业系统化培训→考核测试(电子)→洽谈→面谈(定位)→待遇标准和制度 三、发展方向: 以人为本的人才发展战略:交易员→交易部(主管、分析师、经理)→操盘手→技术部(主管、分析师 …… 、经理) 四、岗位职责: 根据公司技术考核核心价值观,技术考核评估成功者(公司全资,个人无需承担风险和出资。)
2024-12-02
覃经理
合作流程:交易员→专业系统化培训→考核测试(电子)→洽谈→面谈(定位)→待遇标准和制度 三、发展方向: 以人为本的人才发展战略:交易员→交易部(主管、分析师、经理)→操盘手→技术部(主管、分析师 …… 、经理) 四、岗位职责: 根据公司技术考核核心价值观,技术考核评估成功者(公司全资,个人无需承担风险和出资。)
2024-12-02
覃经理
合作流程:外汇交易员→专业系统化培训→考核测试(电子)→洽谈→面谈(定位)→待遇标准和制度 三、发展方向: 以人为本的人才发展战略:外汇交易员→交易部(主管、分析师、经理)→操盘手→技术部(主管 …… 、分析师、经理) 四、岗位职责: 根据公司技术考核核心价值观,技术考核评估成功者(公司全资,个人无需承担风险和出资。)
约 174 个岗位

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柳州项目经理/主管招聘工资

¥ 6629
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 18K,最多人拿:1W以上
  • 2.6%
    2K
  • 10.3%
    3K
  • 16.4%
    4K
  • 19%
    5K
  • 18.1%
    6K-8K
  • 10.3%
    8K-1W
  • 23.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    97.4%
  • 大专
    0.9%
  • 本科
    1.7%
柳州项目经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占97.4%,大专占0.9%,本科占1.7%。

经验要求分析

  • 不限经验
    97.4%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.9%
  • 5-10年
    0.9%
柳州项目经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占97.4%,1-3年占0.9%,3-5年占0.9%,5-10年占0.9%。

柳州 项目经理/主管百科

...岗位职责
1、协助部门领导进行公司信息化规划及相关制度建设;
2、负责公司信息化项目的实施、运维、管理;
3、负责公司专业软件的采购与维护;
4、负责计算机硬件及网络基础设施的建设、更新和维护;
5、负责公司网站、电子邮箱系统建设、维护和技术支持;
6、负责IT类固定资产保养维护及计算机配件耗材的日常管理。
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