灵川培训开发招聘(有五险)
桂聘提供2024年11月灵川培训开发最新招聘,平均工资约为5142元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多培训开发培训开发销售培训招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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市场经理
9000-11000元1小时内罗小姐人力1、有新媒体运营经验,能独立打造运营流量IP,有带团队经验;
2、负责公司视频平台、社交平台、自媒体平台的整体运维和管理工作,比例:公众号、抖音、快手、小红书、微博、微信、论坛、今日头条、搜狐等 ,对用户活跃及运营效果负责;
3、分析目标客户群与潜在客户群,制定出切实可行的销售方案及执行计划,并组织实施;
4、负责执行、管控各项市场活动工作;
5、了解同行业动态,市场及产品营销动态组织对各种信息进行整理、分析、建档;
6、拓展媒体合作关系,通过活动传播提高企业产品的市场占有率;
7、及时编制市场开发的各项费用预算,上报公司领导审批;
8、控制市场开发中各项费用的支出,尽量降低市场开发费用,节约企业管理成本;
9、挖掘品牌亮点与卖点,实现产品描述宣传的多样化、内容化、品牌化;
10、指导并参与本部门员工的培训、考核等工作。 -
电话销售
3000-20000元7小时前苏女士人力资源负责人一、工作职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;(公司主要销售仿石漆、真石漆等内外墙装修材料)
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
1、性格开朗,有激情,善于沟通表达,热爱销售工作;
2、有电话销售销售工作经验优先(可接收应届毕业生);
二、其它:
1、高提成(最高提成可达12%),工资上不封顶,以业绩结果为导向。据在职员工综合年薪在6万-32万。
2、上班时间:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30
三、福利待遇:
1、节假福利+工龄奖+生日福利+工作餐+优秀员工奖+晋升机会+周冠军奖+团建培训
四、晋升蓝图:
销售经理→销售营长→销售团长→销售总监 -
桂林市区建材业务员/销售代表
4000-7000元2024-11-26唐小姐人事职位描述
1、主要负责公司保利管和西门子开关所分配区域销售,促销活动,维护老客户,开发新客户;
2、完成公司制定的销售目标,完成销售任务;
3、协助公司进行客户、产品等资料收集工作,及时反馈市场、竞品信息;
4、完成公司和上级临时安排的其他工作任务。
相关要求
1、中专及以上学历,35岁以内,有C1驾照能熟练驾驶优先,有业务工作经验优先;
2、较强的沟通能力,思维反应敏捷,有一定的渠道拓展能力;
3、具备较强的学习能力,良好的应变能力;
4、对推广销售工作有较高的热情和兴趣;
5、无纹身,无赌博行为,无犯罪记录,个人征信良好。
【公司福利】
1、 带薪培训+不定期公司聚餐+节假日福利+话补+五险
2、 入职后可获得免费培训,有名师一对一指导;
3、 有机会成为公司股东,享受股东分红;
4、 只要你想赚钱,你就是我们等的人,只要你有想法就不要划走;
5、欢迎加入我们的大家庭,一起努力,一起成长,一起冲上人生巅峰。
工作时间:8小时工作制 -
客服主管(一汽大众4S店)
8000元2024-11-19唐女士人力行政经理根据公司战略和年度工作计划,在总经理的领导下,制定本店客户关系管理工作的发展规划、经营策略和年度目标,并监控执行情况; 结合品牌要求,制定与更新客户管理与开发工作的管理体系、制度、流程与操作标准规范; …… 并监控执行情况; 制定会员俱乐部发展定位与发展策略,制定与更新年度目标与推进计划,并监控执行情况; 制定销售线索管理工作发展目标与推进计划,制定与更新相关制度体系、流程与操作规范; 负责部门内员工的招聘、培训
约 4 个岗位
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灵川培训开发招聘(有五险)最新投递
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王先生投递了 广西嘉美莉新材料科技有限公司 的 电话销售 职位2024-11-26
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傅女士投递了 桂林鑫广达汽车销售服务有限责任公司 的 客服主管(一汽大众4S店) 职位2024-11-15
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龙小姐投递了 广西众托电子商务有限公司 的 桂林市区建材业务员/销售代表 职位2024-10-30
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陈小姐投递了 广西嘉美莉新材料科技有限公司 的 电话销售 职位2024-10-11
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颜先生投递了 广西众托电子商务有限公司 的 桂林市区建材业务员/销售代表 职位2024-10-09
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桂林 培训招聘工资
¥
5142
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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2.6%2K
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15.8%3K
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31.6%4K
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21.1%5K
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18.4%6K-8K
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5.3%8K-1W
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5.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历57.9%
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高中2.6%
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中专5.3%
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大专28.9%
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本科5.3%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占57.9%,高中占2.6%,中专占5.3%,大专占28.9%,本科占5.3%。
经验要求分析
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不限经验68.4%
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1-3年23.7%
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3-5年5.3%
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5-10年2.6%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占68.4%,1-3年占23.7%,3-5年占5.3%,5-10年占2.6%。