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金秀管理团队招聘

共找到 6条 金秀 管理团队 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-10-13
黄钰
人力经理
岗位职责:
1.认真执行公司有关管理规章制度,严格按照国家或行业标准规定的检验标准进行操作。
2.正确规范采集、传递、检测样品流程,并出具检测报告。
3.负责化验室每月物料消耗品的计划上报及领取、使用、保管。
4.做好化验室的安全管理工作,并定期进行检查,发现隐患及时排除。
5.负责化验室设备器具的建档、维护保养、定期检定工作,使其处于完好状态。
6.公司相关的其他工作。
7.本岗位不是实习岗位,不接收实习生。
任职资格:
1.大专及以上学历,动物科学、动物医学、畜牧兽医、生物工程、相关专业;
2.熟悉兽药学、生物学、检验检测等方面的知识;
3.熟悉各种检验手段、方法和标准,熟悉产品生产流程,具有较全面的质量管理理论知识和实践经验;
4.性格稳重、原则性强、有耐心、责任心强、工作积极主动、严谨、敬业,具有团队合作精神;
5.不接受实习生。
2024-10-12
廖非
负责公司制定并执行招聘、培训、绩效
考核等计划,管理员工福利和激励机制,提升员工满意度与团队凝聚力,支持上海419花坛和员工关系建设,高效完成领导指派的任务。要求:服从安排,有团队协作精神和管理能力,具备良好的组织、协调和沟通能力以及持有人力资源管理证书者优先。

餐饮店长

4000-5000元
2024-10-12
廖非
学习店面管理,参与店铺日常运营,有强烈的责任感和对零售服务行业的热情,能够适应快节奏的工作环境和具备解决问题的能力。
任职要求:服从安排,能吃苦耐劳,诚实肯干,有团队协作精神和管理能力,具备出色的沟通和人际交往能力以及有厨师和烧卤工作经验者优先。
2024-10-12
杨春立
岗位职责: 1.制定项目运营目标、计划,并进行分解、推进落实,完成公司下达的年度经营、管理指标; 2.负责景区的经营管理,制订、展开、检查和落实景区年度目标; 3.针对市场需求,研究并制定各项目的营运方案 …… 、整体营销策划方案,确保产品的成功和投资的安全; 4.负责对景区营运项目的管理,树立全员营销意识,提高项目的知名度,增加营业收入; 5.负责审查景区营收报表,分析相关数据,提交分析报告; 6.负责部门的日常管理 …… ,合理调配人员,建立高效的工作团队; 任职要求: 1、大专及以上学历,企业管理、旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业,3年以上景区管理经验,能独立开展景区管理工作,有4A景区管理经验者优先; 2
2024-10-12
潘秀华
岗位要求: 1.酒店管理或旅游相关专业专科以上学历; 2.五年以上酒店整体管理工作经验,有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历; 3.需具备酒店开业筹备工作经验; 4.良好的职业素养和对市场的敏锐力 …… ; 5.有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力;。 …… 职责: 1.全面负责云水瑶山民宿的各项业务管理,制定民宿发展战略; 2.负责民宿的全面运营管理,其中包括使民宿收益化、增加客房入住率、完成民宿的销售等工作计划; 3.制定年度经营目标,组织制定、修改 …… 领导建立所辖各门店及各部门与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道; 8.依照集团的运营标准经营管理民宿,突出公司的品牌优势; 9.负责建立民宿的高素质管理团队
2024-10-08
崔先生
1、根据公司年度经营目标责任书,制定公司中长期的销售方案,拟定公司年度销售计划,确保完成年度市场目标销售; 2、负责拟编年度费用及预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度,并实施管理与监控; 3、负责对景区旅游产品的销售及开发 …… ,拓展新渠道、新客户,制定针对客户需求的解决方案; 4、深入了解本行业,掌握旅游市场动态,把握最新市场信息,与客户、同行业间建立良好的合作关系; 5、负责营销团队管理和培养,建立、补充、发展、培养优秀的销售队伍 …… 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、旅游管理等相关专业,有三年以上同等岗位或旅游行业工作经验的优先; 2、具有丰富的客户资源和客户关系; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通 …… 、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、具备较强的事业心,团队管理、领导能力和抗压能力强。
约 6 个岗位

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