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桂平服装公司薪酬绩效招聘 logo

桂平服装公司薪酬绩效招聘

桂聘提供2024年12月桂平服装公司薪酬绩效最新招聘,平均工资约为4860元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多薪酬绩效薪酬绩效薪酬绩效经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-12-16
刘军
有2年以上制衣厂尾部管理经验,熟悉大烫,专机,包装,吊牌等工序,能管理30人规模的尾部,适应尾部上夜班工作。
职位招聘1人
2024-12-16
刘军
1、负责版房日常管理运作,进行版房团队管理,负责服装的版型、尺寸标准制定;
2、负责版师的工作分配考核,技术指导,审版,检查纸样;针对版师的技能水平和生产部的样版问题反馈定期对版师进行技能培训,提高版师技能;
3、负责版房技术资料的准确无误并承担责任,指导大货生产;
4、有协作精神,能整合团队,提高整个部门的工作效率;
5、有极强的样版的质量检查与控制能力,能够带领版房团队完成公司的工作计划组织、安排、指导样衣工和制版工的工作,根据设计师的要求及设计说明进行样衣制作,确保样衣质量。
职位招聘1人
约 2 个岗位
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贵港薪酬绩效招聘工资

¥ 4860
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 3.5%
    2K
  • 26.7%
    3K
  • 24.4%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 11.6%
    6K-8K
  • 4.7%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
贵港薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
贵港薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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