职位描述
楼层卫生管理、协助店长管理客房部日常工作
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客房服务员2000-3500元桂林-七星区阳朔碧玉国际大酒店有限责任公司桂林分公司酒店/旅游1、服从领班的领导,接受领班对工作程序及质量的检查、指导; 2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务; 3、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品。清洁完毕后,把工作车及清洁工具归位放好; 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况; 5、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题; 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 1、学历不限,年龄18—45周岁,男女不限。 2、身体健康、品貌端正、诚实肯干;能承受工作压力; 3、有相关工作经验者优先录用有。1小时前赵小姐招聘
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客房主管(南宁)3000-4000元南宁-西乡塘区广西逸喆酒店管理有限公司酒店/旅游1、做好酒店重要物资收支情况的管理,做好耗品能耗控制; 2、做好酒店部门工作落地计划与安排,督促部门工作的良好落实; 3、带领客房员工做好对客区域卫生落实、对客区域的产品保养与维护工作; 4、配合上级店助及店总的日常工作需求; 5、按照总部及门店上级的指令下达好部门其他工作标准及要求,按照质检要求整改不足; 6、做好下属员工的工作分配与监管,做好下属人文关怀等工作。9小时前30834100@qq.com
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客房服务员(阳朔华美达酒店)3000-5000元桂林-阳朔县阳朔尚麒酒店管理有限公司酒店/旅游1、按程序清扫客房,确保符合标准。 2、按标准补充各种客用品和巾类。 3、满足客人各种合理的需求,做好客房的查房工作。 4、保持工作间及楼面的清洁,并将所有***倒掉。 5、客人有需维修的应该及时报修,并跟踪维修。 6、完成上级领导安排的其它工作2024-12-02曾主管人力资源经理
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酒店客房经理4500-6000元桂林-秀峰区 高中以上 5年以上 30-50岁桂林喜多国际大酒店有限公司酒店/旅游1、负责客房部的管理工作,制定管理制度和经营目标,组织、编制、实施客房部工作流程; 2、对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核,确保其符合工作规范和质量要求; 3、控制客房各类物品耗用和成本管控; 4、做客服部员工岗位培训,制定培训计划并实施。 (此岗位工作地点在市中心环球国际酒店)2024-12-02马海棠人事经理
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客房主管3000-3500元桂林-象山区-万福广场桂林丽柏酒店投资有限公司酒店/旅游1、负责客房卫生、排房检查; 2、负责员工考勤、提成核算; 3、负责协助客房经理管理部门日常工作。 一年以上主管经验,熟悉客房各项的操作流程,服从安排,适应酒店管理。2024-12-02粟欢招聘专员
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检修班班长4000-5000元百色-右江区百色粤丰环保电力有限公司生产/制造职位描述:1、根据公司整体工作目标和设备管理要求,按照检修管理标准要求做好机务检修所负责设备的检修工作;2、完成公司安排的各项检修任务,确保生产任务及时完成、保证所辖设备安全稳定经济运行。3、检查、监督和指导检修人员严格按《电业安全工作规程》、公司制定的各项工作制度和相关检修规程的有关规范进行检修工作,确保检修过程人员和设备的安全。4、对检修工作的合理分配、检修工艺、检修质量、检修进度、现场检修记录负责。5、负责完成领导指定的其它专项工作。资质要求:1、大专以上学历优先考虑,发电厂相关专业毕业优先考虑; 2、三年以上机务检修从业工作经验优先考虑;3、熟悉规章制度,重视安全生产工作,热爱本职工作优先考虑。2024-12-02
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楼层主管(客房主管)4000-5000元南宁-青秀区广西美翎投资有限责任公司金融/投资/证券岗位职责 1、负责客房楼层的清洁工作,分配及督导楼层服务员的工作; 2、确保成本及各项费用得以良好的控制; 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查; 4、检查客房的设施,抽查及提升整体工作质量及工作效率; 5、其他部门领导安排的工作。 岗位要求 1、至少2年以上酒店同等岗位工作经验; 2、熟悉熟悉客房管理、服务流程和质量标准; 3、较强的应变能力、沟通表达能力; 4、责任心强,吃苦耐劳。2024-12-02
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客房主管4000-5000元柳州-柳北区1、负责楼层整体工作,确保客房卫生整洁; 2、对客房区域进行常规检查,监督员工纪律及仪容仪表; 3、协助客房经理处理客诉及工程维修等事宜。 任职要求 1、工作责任心强,具备较强的管理能力和执行能力; 2、具备2年以上星级酒店同等岗位工作经验。2024-12-01欧女士
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酒店客房主管3000-4000元南宁-青秀区-丽原·天际广西东耀餐饮管理有限公司计算机软件岗位职责 1、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 2、日常安排客房服务员的工作,合理调配好人员使用。 3、保证客房清洁质量及物品补充、摆放达到要求、设施情况良好。 4、负责杯具的清洁与消毒工作。 5、检查客房员工仪表仪容。 6、完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1、有一年以上客房主管/客房领班级别以上的工作经验,年龄要求50岁以下 2、身体健康,相貌端正 3、有仓储管理工作经验可加薪另议 4、月休4天,薪资3500-4500,包吃包住,有晋升空间2024-12-01樊波
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客房部主管4000-5000元南宁-西乡塘区广西盛弘酒店管理有限公司酒店/旅游岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、中专毕业学历或同等以上。 2、有2年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。2024-11-28原小姐
- 桂林市帝达酒店管理有限公司
- 所在行业 餐饮/酒店
- 成立时间 10年(2014年5月19日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 10人以下