职位描述
岗位职责
1、负责客房楼层的清洁工作,分配及督导楼层服务员的工作;
2、确保成本及各项费用得以良好的控制;
3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查;
4、检查客房的设施,抽查及提升整体工作质量及工作效率;
5、其他部门领导安排的工作。
岗位要求
1、至少2年以上酒店同等岗位工作经验;
2、熟悉熟悉客房管理、服务流程和质量标准;
3、较强的应变能力、沟通表达能力;
4、责任心强,吃苦耐劳。
公司简介
广西美翎投资有限责任公司成立于2019年,公司办公地点位于南宁市青秀区中柬路8号龙光世纪中心,主营业务涵盖酒店、餐饮、房地产、商业服务业的投资管理等。
公司品牌标准定位清晰,商业模式成熟,目前已与多个酒店、餐饮集团达成长期合作的战略合作伙伴关系,并将在邕宁区引入首家国际星级品牌商务酒店,预计于2024年开业。
公司自成立以来,秉持着“创新、合作、共赢”的宗旨和以人为本、共创未来的人才发展理念,不断夯实业务,在市场竞争中稳健发展。现因公司业务发展需要,诚聘有识之士,我们期待您的加盟!
上班地点
工作地址:
南宁市邕宁区荣耀中心
-
可能感兴趣的职位
-
酒店客房主管4000-6000元南宁-兴宁区-港新大厦南宁市城市便捷华韵酒店管理有限公司酒店/旅游1、做好监督工作:接受客房部经理的督导,直接向客房部经理负责,配合并监督客房销售控制工作,保障客房最高的出租率和经济收入; 2、制定年度财务预算:负责制定客房部的年度财务预算,包括清洁用具、日常消耗品、用品等; 3、核算物品:定期核算各种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗,减少浪费; 4、做好清洁工作:负责客房清洁卫生工作和服务工作,掌握客情,合理安排人力,组织和指挥下属员工,严格按照工作规程和要求,做好管区内客房及环境的清洁卫生、宾客迎送和接待服务工作; 5、负责客房用品的管理:负责客房用品的管理,保持仓库物品堆放整齐,领用合理,消耗控制得当; 6、掌握员工作情况发挥主管作用:掌握所属员工的思想和工作情况,充分发挥主管的作用,善于说服动员,做耐心细致的思想工作; 7、根据任务组织、调配人力:根据具体的接待任务,组织、调配人力,协助员工掌握布置规格和要求; 8、汇总核实客房状况:汇总核实客房状况,及时向前台提供准确的客房状况报表; 9、对客房设施设备进行定期保养:对客房设施设备进行定期保养,保证房内设施完好,物资齐全完备,发现损坏或故障及时保修,提出设备更新、布置更新计划; 10、掌握客房用品消耗情况:掌握各班组日客房用品的消耗情况; 11、建立客户部管理体系:协调加强各部门之间的工作关系,不断改进工作,提高效率,建立客房部完整的管理体系,并妥善处理客人遗留物品。 客房主管工作的注意事项有: 1、公共区域服务员在工作中需要做到常巡视、多擦拭、留意细节卫生,以保持洁净; 2、加强安全意识培训,严防各种事故发生由工程部人员组织对客房管理人员进行电器及消防器械的培训,平时工作中要求全体管理人员要注意防止水资源的流失,特别注意火灾隐患,发现施工单位在楼层动用明火要及时汇报; 3、应持积极的态度,在与其他部门的沟通中,把注意力放在研究问题如何解决。
-
酒店客房主管3000-5000元南宁-西乡塘区南宁市逸嘉酒店投资有限公司金融/投资/证券行业经验:同岗位2-3年经验 工作内容 - 负责客房的日常管理和维护 - 确保客房服务流程的顺畅执行 - 处理客户的入住需求和相关问题 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够有效协调客房团队的工作 - 对工作细致认真,有较强的责任心黄廷华
-
酒店客房主管3000-4000元南宁-西乡塘区广西京盛酒店管理有限公司酒店/旅游1、负责客房部门的整体经营和运作,制定工作计划,确保部门成本及各项费用得以良好的控制。 2. 根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查,提升本部门整体工作质量及工作效率。 3. 组织编制部门工作程序及工作考评,负责组织和安排客房和公共区域的清扫工作,督导、培训和考核下属员工按标准和流程实施。4、 负责客房部的安全管理工作,遵照“谁主管,谁负责”的安全责任制,督促员工严格执行安全规定。 5、保持与前厅部的密切合作,随时掌握客房出租情况及贵宾抵离情况,配合维保部做好客房的安全管理和防火、防盗、防意外等工作。 此外,客房经理还需要处理宾客投诉,妥善处理客房设备设施故障,并向店长汇报有关信息。客房经理的工作内容需要与客房主管、督导员工等密切配合,共同完成客房部门的各项工作任务。张昌华
-
酒店客房主管3000-5000元南宁-西乡塘区广西南宁华庭长青酒店管理有限公司酒店/旅游【岗位职责】:负责酒店客房各项管理工作,协助店总、值班经理的工作;满足宾客的服务需求,做好员工在岗培训与督导; 岗位要求:酒店主管管理工作1年以上,团队意识强、性格开朗,有亲和力,善于沟通,品行良好,服从管理;韦大沛
-
酒店客房主管4000-5000元南宁-青秀区广西美住酒店管理有限公司酒店/旅游工作要求: 1. 组织和安排客房的清洁工作,严格按照公司标准进行卫生巡查。 2. 协助店长做好客房部的日常管理工作,定期向店长汇报工作。 3. 根据部门工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。 4. 负责公司固定资产,布草,客房易耗品的管理和盘点。 5. 负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作,不断提高客房服务质量。 6. 负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议,并及时作出相应的汇报与调整,最大限度地满足宾客的需求。 7. 负责向下属员工下达工作指标和工作任务,并指导其工作。 8. 负责对下属员工进行工作技能培训和考核,提高部门员工的专业工作技能。 任职资格: 1、要求有酒店客房主管经验2-3年 ; 2、服从公司制度,配合店长完成下达的工作安排 ; 3、熟悉客房仓库管理 ; 4、能合理安排部门工作,定期进行查房,善于管理部门人员; 薪资待遇: 月薪资3580-4500,具体需*** 底薪+绩效+妆补+全勤+提成+门店超额奖励潘*士
-
客房经理4000-6000元南宁-兴宁区南宁市佰宫精品酒店酒店/旅游岗位职责: 1、执行客房部经理的工作指令;协助做好部门工作 2、根据当日客房出租情况及各类客房比例,合理安排服务员清扫客房工作; 3、负责每天巡查客房,检查住客房,监督服务员的工作情况,发现问题及时指导和纠正; 4、负责处理客人特殊要求及投诉 任职资格:热爱酒店行业,有相关工作经验 月薪:3000一3500元 福利:包食宿+孝心基金工资+食宿+节日福利+工龄补贴+全勤奖+员工意外险+团队活动经费+员工旅游+生日福利+带薪年假。戴萌
-
客房部主管3000-4000元南宁-兴宁区南宁市佰宫精品酒店酒店/旅游1、男女不限,五官端正,普通话标准,沟通能力强,有1年以上酒店客房主管/经理岗位经验。 2、负责主持班前会,带教新员工做房流程。 3、做好部门日常工作监督管理及卫生质检。 4、控制客房易耗品成本。 5、安排每日分房并进行查房 月休4天,包吃包住 地址:北湖南路16号戴萌
-
戴萌
-
酒店客房经理5000-6000元南宁-西乡塘区南宁市利泰国际大酒店有限公司酒店/旅游负责客房部的整体经营和运作,分配并督导员工工作,制定工作计划;确保部门成本及各项费用,使其得以良好的控制;根据酒店的运营标准,对房间的设施设备及各项物品进行检查;制定部门的年度预算,确保部门的经营费用控制在预算之内;组织编制部门的工作程序及工作考评。尤女士
-
孙顺亮
- 广西美翎投资有限责任公司
- 所在行业
- 成立时间 5年(2019年8月8日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --
-
该公司其他职位
-
洗衣房主管
¥4000-5000元
南宁-青秀区 -
工程部技工(综合维修工)
¥3000-4000元
南宁-青秀区 -
安保员
¥4000-5000元
南宁-青秀区 -
前台接待员
¥3000-4000元
南宁-青秀区 -
酒店厨师
¥4000-5000元
南宁-青秀区 - 更多岗位