协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定工作，对财务部工作全面负责； 根据财务核算与会计管理原理，制定年度、季度、月度财政计划，编制年度公司和部门财务预算，协同分解制订部门月度预算； 建立和完善财务核算体系，全面负责公司的会计核算工作，审核会计凭证、各种财务报表，确保报表的准确性、真实性； 建立和完善财务监控体系，进行有效的内部流程控制及费用控制； 负责资金筹措，确保公司各部门正常运转； 主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制； 参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务分析和决策依据； 制定和完善部门内部工作计划、管理制度、业务流程，财务预算等相关规定，确保部门工作有序、高效、协调、规范； 协助总经理进行突发性事件的处理并完成上级委派的其他临时性工作。 熟悉（熟练掌握）会计工作流程和国家各项财务，税收政策。 具有优秀的组织协调能力、沟通能力；熟练使用财务软件，电脑操作熟练；具备一定的管理能力和处理复杂问题的能力。

1.负责公司的全面财务会计工作； 2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法； 3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度； 4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况.

1.有大型企业最好是上市公司或筹备上市公司的财务经理及以上职位经验； 2.有相关资质，如中级及以上会计职称，注会资质等。

工作内容： 1、负责全面统筹公司的财务工作； 2、负责制定并完成公司的财务制度、规定和办法； 3、解释、解答与公司的财务有关的法规和制度； 4、分析检查公司财务收支和预算的执行情况； 5、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务； 6、审核公司的记帐凭证，审核公司的会计报表； 7、定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符； 8、负责公司固定资产及仓库的管理； 9、加强日常财务管理和成本控制，开展全面预算管理，向高层领导报告各项业务绩效达成情况及成本控制分析报告； 10、承办总经理交办的其他财务工作。 任职要求： 1、本科以上学历，年龄35-50岁，会计、财务管理等相关专业毕业； 2、有大中型企业财务管理经验，担任过财务总监5年以上，有旅游行业相关岗位经验优先； 3、坚持原则，廉洁奉公，恪守职业道德； 4、有较强的组织协调能力，风险意识强； 5、行业不限，有旅游同行业财务管理经验者优先。

岗位职责： 1、审批财务收支； 2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 3、审查公司对外提供的会计资料； 4、负责审核公司的会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据； 5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行； 6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 任职资格： 1、会计相关专业，大专以上学历；年龄40岁以下； 2、5年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 6、具有良好的沟通能力； 7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。 工作时间：行政班冬季：8:30-12:00 13:30-17:30 夏季：8:30-12:00 13:30-18:00 月休6天（调休）