1、制作公司每月的工资报表,按时发放工资;
2、薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告;
3、员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移;
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险;
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新;每月编制公司人员分类表,离职率分析表;
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订;
7、制作保险交纳报表;
8、管理福利体系的日常事务;
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
按商圈:
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招聘人事专员
3300-8000元2024-10-08杨主管招聘主管人事招聘专员岗(HR)4—6K
岗位职责
1、通过招聘网站等平台发布信息(公司提供);
2、为公司旗下合作工厂招聘普工,技工,小时工,实习生;
3、电话通知求职者前来面试,解答求职者碰到的困惑;
4、主要做人事代招,劳务外包,劳务派遣,满足用人单位的招聘需求等;
5、 会使用计算机及一般办公软件(如:word 、excel 、等)
岗位要求:
1: 高中及中专以上学历,有人力资源专业及招聘经验者的优先录取。 (特别优秀可放宽学历:有客服,销售,招聘,行政等经验!);
2 : 福利待遇好,公司提供资源,入职有人带,肯学有无经验均可。
3 :工作时间:月休息6天大小周 9 :00- 18: 00 (中午一个半小时休息时间,正常7.5小时制);
4: 有耐心有毅力,有无经验均可,要学习使用各种招聘工具和沟通技巧,健康生活,快乐工作!
5 : 薪资构成(4K—6K)
无责底薪1800+提成+绩效+奖励+全勤
待遇可以根据能力定等级,不需要按部就班从实习岗位做起,可以面谈决定。
主要负责人事招聘相关工作,有绩效考核,绩效提成丰厚。
(收入有保障,轻松月入过万!!!上不封顶。)
工作地址: 广西桂林七星区漓江路17号财富名城3楼 -
国内售后客服专员
3500-4500元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
- 带薪年假
- 定期体检
- 餐饮补贴
- 月休八天
- 意外伤害险
2024-10-08马小姐招聘主管1. 国内终端用户售后客服;
2.官网国内在线、电话、微信售后问题处理;
3.国内终端用户返修、报价、跟踪、无故障处理;
4.配件售卖、补发;
5.在售产品质量信息收集、反馈;
6.与APP/硬件部门沟通反馈用户问题;
7.国内售后客服VOC表格统计、分析;
8.完成领导交办的其他相关事务。
任职要求:
1.熟练基本的办公软件,对摄影器材有相关了解优先;
2.较强的抗压能力、人际沟通及应变能力;
3.普通话标准;
4.能接受节假日值班,调休安排。 -
电商网络客服专员(兼职计件劳务岗位) 兼职
3000元/月2024-10-08阳经理总经理岗位职责:
添加维护客户资料、
编辑发布产品信息图文视频、
沟通回复客户信息解决问题。
任职要求:
年龄18-25岁、熟练操作手机电脑、有足够的主动性和责任心、服从管理。
岗位福利:
计件工作量,根据不同的完成量,所对应计件薪资档位不同,多劳多得,
薪资为日清周结或月结。
每周完成工时量超过40小时的,可申请宿舍并且薪资月结。 -
采购专员
3300-3500元2024-10-08韦冬玲岗位描述: 1、负责生产物料采购计划制作,合同签订,货期跟进,确保供应及时,保质、保量。 2、负责对供应商收集,筛选,管理。维护供应商资源,配合质量管理部门对供应商进行资质与现场审计等管理。 3、负责采购成本控制,做好询价,比价,议价。 4、负责采购后期对账,付款,发票追要。 5、熟悉物料、工艺流程、产地区域等知识。 岗位要求: 1、本科以上学历; 2、形象佳,正直,阳光开朗; 3、对工作经验无硬性要求,欢迎对采购工作感兴趣的应届毕业生; 4、勤于思考和分析问题,理解沟通能力强; 5、可适应出差。 -
临床专员
4000-5000元2024-10-08韦冬玲岗位描述: 1、负责考察、评估、协调、落实临床试验参加单位; 2、负责临床试验监查工作,制定监查计划,完成监查报告,确保试验严格按照临床试验方案、相关法规、公司SOP等进行; 3、跟踪、记录入选临床研究的病例,对病例完整性、临床试验记录等数据进行监查; 4、负责临床试验备案资料的准备工作,统计报告和临床报告的收集等文件相关工作; 5、协助部门完成实验费用预算及控制,协助完成研究设计与报告阶段的文献检索及翻译; 6、及时完成领导下达的任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历、医药、临床等相关专业; 2、有1年以上临床研究或监查相关工作经验; 3、熟悉临床试验相关法律法规政策,能... -
产品专员
4000-6000元2024-10-08韦冬玲岗位描述: 1. 负责收集并掌握相关产品各方面信息; 2. 组织相关产品的推广活动; 3. 对市场进行调研和分析,提出有针对性的市场营销策略; 4. 对所负责产品及其同类产品进行综述,为产品线的发展战略提出建议。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,临床医学、药学等医药相关专业; 2. 1-2医药行业销售/市场工作经验,成绩优秀的应届生也可以考虑; 3. 具有较强的学习能力、逻辑思维能力、清晰的目标性、市场敏感度和分析能力; 4. 熟悉市场推广的基本流程和技能; 5. 能独立查阅、翻译有关文献资料,撰写各类报告。 -
药品注册专员
4000-5000元2024-10-08韦冬玲岗位描述: 1、负责药品注册报批、产品研究进度跟进及中试放大协调等相关工作; 2、建立注册工作程序以确保项目在规定时间内及时完成; 3、及时汇总、分类、整理、归档国家药品监督管理部门出台的各项药事法规、文件、技术资料; 4、相关药品及文献的检索翻译工作;妥善保管药品注册文件; 5、协助建立和维护相关的政府事务关系。 相关要求: 1、本科及以上学历,药学或相关专业; 2、具有较好的英语水平,通过大学英语六级考试; 3、了解药品相关管理的法律法规,熟悉药品注册法规及注册申报流程; 4、有药品注册或药品研发、调研立项、药品政府事务工作经验者优先,有车间生产管理经验或QA、QC经... -
办公室主任/行政专员
6500元2024-10-08代雪梅人力1. 有良好的公文写作、语言表达能力,具有出色的人际沟通协调能力和领导管理能力。2.有组织重要会议、大型活动和外联工作的经验。3、熟悉人力资源管理工作,在薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训等方面有丰富的工作经 工资:6500以上 学历要求:全日制大专及以上 有意者也可电话联系! -
创客专员(项目管理)
5000-7000元·13薪2024-10-08闵女士人事主管岗位职责: 1、协助组建项目团队,制定项目进度计划及目标,负责项目全生命周期管理,包括项目启动、项目计划、项目执行和进度管控等; 2、对项目上线后的结果进行跟踪、收集、分析、优化,确保相关业务的持续完善; 3、不断优化项目管理流程,发现、跟踪、总结过程问题,推动各环节持续改进,最大化团队效率; 4、组织编写项目文档,保证各环节按既定时间节点进行; 5、负责项目具体事务管理及跨团队项目资源协调与组织,推动研发效率及产品质量持续提升; 6、负责项目文档的建立和管理,保证项目信息的完整性和准确性。 岗位要求: 1、本科及以上学历,理工科专业背景; 2、有较强组织协调能力、人际沟通能... -
注册专员
7000-10000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
2024-10-08张女士招聘经理职位描述: 1、负责医疗器械产品注册,包括但不限于注册资料、技术文档撰写;和检测所对接沟通;和药监局、公告机构对接沟通;配合协助注册审核; 2、维护医疗器械相关证件的持续有效,进行延续/变更申报; 3、关注了解行业动态与法规标准,适当时进行学习转化并培训。 职位要求: 1、本科及以上学历,理工科专业优先; 2、有较强的学习能力和沟通能力,思维清晰有条理; 3、有3年及以上医疗器械注册工作经验,有欧盟MDR医疗器械注册经验者优先; 4、了解国内外医疗器械法律法规,熟悉医疗器械法规者优先。 -
国际品牌推广专员
6000-8000元2024-10-08张女士招聘经理职位描述 1.平台运营:负责与国外讲师的沟通与对接,收集并整理病例资料,支持公司品牌的国际化运营。 2.跨境合作:与跨境团队进行合作与沟通、对接国际导师,确保国际化运营需求的顺利实施。 3.内容创作:策划和撰写优质原创内容,包括文章、视频、图片等,以吸引目标受众并增加粉丝互动。 4.品牌搭建:协助公司进行品牌搭建,确保品牌形象在国际市场的统一性和影响力。 5.内部协调:协调内部资源,与产品、市场等部门密切合作,推动新媒体运营与公司整体业务的有效对接。 职位要求 1.学历要求:本科及以上学历,英语、市场营销等相关专业优先。 2.英语能力:英语听说读写能力流利,可进行口语沟通,能够... -
行政专员
4000-6000元2024-10-08韦女士HR岗位职责: (1)负责公司车辆管理,包括油卡、出车记录等; (2)负责食堂采购管理; (4)负责相关区域安全管理工作; (5)负责员工宿舍管理; (6)办公楼卫生和行政区域绿化管理; (7)协助其他行政工作。 任职资格: (1)行政管理、工商管理、物业管理、酒店管理等相关专业,大专学历以上; (2)三年以上行政或后勤工作经验; (3)熟悉行政和后勤工作流程; (4)较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力,具备一定的抗压能力。 -
俄语外贸专员
4000-10000元- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2024-10-07伍女士人事专员一、岗位职责: 1.负责新客户的开发与管理,通过展会等渠道开拓海外市场,实现新客户的挖掘; 2.负责老客户的维护,进行海外客户拜访; 3.执行与管理销售流程,包括报价、下单、发货的及时跟进,以及突发情况的及时处理; 4.接待来访客户; 5.负责市场信息收集、反馈竞争对手信息以及维护客户档案; 6.完成月度、季度和年度区域销售计划,定期汇报工作情况。 二、岗位要求: 1.熟悉运用阿里巴巴国际站,谷歌,领英,facebook,WhatsApp等工开发新客户; 2.熟悉外贸企业单证的操作流程以及各种贸易方式下各类单证的制作方法; 3.具备熟练的英文听说读写能力,熟练掌握国际贸易术... -
物业行政专员(退伍军人优先)
5000-6000元2024-10-07人事部1、 制定和完善员工岗位职责,制定、审核各岗位的绩效考评,并对各部门绩效评价过程进行监督和控制; 2、公司规章制度的建立和完善;上海419花坛的凝聚提炼,部门及公司标准化工作开展。 3、做好公司员工福利/社保、员工慰问、员工纠纷等各项劳动关系的协调处理; 4、组织公司重要岗位的招聘(经理级以上);组织各部门领导的管理水平和业务技能培训; 5、公司奖惩激励方案的组织预算; 6、员工满意度管理工作布置,指导解决员工投诉和劳动争议事宜; 7、负责召集公司级别的办公会议和其他有关会议,并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施; 8、定期主持召开本部门工作例会,布置、检查、总结工作;组织本部门员工的业务... -
市场专员
4000-5000元2024-10-07青禾美邦招聘专员岗位职责: 1、主要负责搜集梳理临桂这边交房小区信息; 2、小区物业沟通谈合作; 3、带动组织并监督商户、导购小区扫楼摆展拓客, 任职要求: 1、25-35岁,销售行业相关最优 2、1年以上建材、家居、整装销售经验优先; 3、具有较强的沟通能力,熟悉掌握市场策划、公关、谈判、销售技巧,具备较强的抗压能力; 4、有独立开拓市场能力; 5、无不良征信记录; -
实验室研发技术专员
4000-10000元2024-10-06黎晓燕办公室主任一、招聘岗位要求: 1.配合安装实验室设备和仪器,配备配置实验室原材料和助剂。操作实验装置,调控工艺参数,进行条件实验,记录实验数据,整理分析实验结果,编写实验报告。 2.配合开发新的产品配方,对产品和材料进行改进和优化。 3.配合负责研发实验室的日常运营和管理,确保实验设备、仪器和环境的正常运行,进行打样、测试和评估,确保产品质量和安全符合相关法规和标准。 4.编制和研发相关的技术文档、标准和操作指南,确保团队成员对产品和工艺有清晰的认识。 5.完成实验数据专利撰写和成功转换。 6.完成上级交代的其它任务。 二、人员要求: 1:本科以上学历,25-40岁 2:高分子、化学、... -
市场专员
4000-10000元2024-10-06宋铭雨人事,带薪病 假; 4、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织带薪的系统培训; 5、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓 展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴等*晋升机制: 推广专员 -
新媒体运营专员(桂林象山区)
4000-5000元2024-10-06余女士人事1、执行力强,工作积极,能够自觉完成自己的工作; 2、热爱学习,遇到问题能够及时反馈,积极思考提出建设性方案; 3、有一定文案、图片处理、视频拍摄、剪辑功底,对公司品牌及产品进行宣传; 4、对热门话题敏感度高,熟悉抖音、小红书平台运营机制,提高宣发转化效果; 5、有抖音视频剪辑、直播经验,熟悉直播行业,有较好的团队协作能力; 6、学历不限,有旅游行业经验及直播经验优先; -
招聘设计/修图/运营助理
4000-20000元2024-10-05李英灵招聘总监1. 要求: 有审美,会排版,会修图,会剪辑视频优先。 2. 会运营小红书优先 -
市场推广专员
4000-9000元2024-10-05刘彬经理人,带薪病 假; 4、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织带薪的系统培训; 5、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓 展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴等*晋升机制: 推广专员
桂林相关热门岗位
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桂林专员招聘(有提供住房)最新投递
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熊小姐投递了 桂林中奥恒信物业服务有限公司 的 物业行政专员(退伍军人优先) 职位2024-10-08
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薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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35.8%4K
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13.8%5K
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2.5%8K-1W
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3.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历88.7%
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高中1.3%
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中专2.5%
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大专4.4%
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本科3.1%
桂林薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占88.7%,高中占1.3%,中专占2.5%,大专占4.4%,本科占3.1%。
经验要求分析
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不限经验88.7%
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1-3年10.1%
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3-5年0.6%
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5-10年0.6%
桂林薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占88.7%,1-3年占10.1%,3-5年占0.6%,5-10年占0.6%。