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桂林招聘公司招聘

桂聘提供2024年12月桂林招聘公司最新招聘,七星区49条临桂区49条,有岗位晋升等,更多招聘公司招聘公司招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

156 网络主播

4500-6000元
桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区 2人 1年以上 18-45岁 大专以上 人力资源 中介
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
2024-11-21
戴先生
HR
1、底薪加提成:
基本薪酬:4500元/月-6000元/月
2、岗位职责
(1)在直播平台进行产品介绍、推广和销售,完成直播销售目标。
(2)与粉丝进行互动,解答粉丝的疑问,引导粉丝下单购买。
(3)结合公司店铺直播,与粉丝互动,增加粉丝的粘度以及数量。
(4)在直播期间,即兴发挥,调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度,确保直播间热度。
(5)对业绩目标负责,阶段性统计、分析运营效果,并总结经验,优化提升
3、任职资格:
(1)大专及以上学历,中文、新闻、传播等相关专业优先。
(2)热爱直播工作,有1年以上相关工作经验,带货做免费流量经验者优先考虑。
(3)形象气质佳,性格开朗活泼,有控场能力,应变能力强,适应快节奏工作。
(4)熟练使用各办公软件,熟悉电商罗盘界面的数据分析。女性优先
注:此岗位为代招岗位,我中心代为发布及招聘。
桂林-象山区 2人 应届毕业生 本科以上 人力资源 中介
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
2024-11-21
戴先生
HR
岗位职责:
1.对接来访就餐的公司管理层、合作伙伴及国内外客户
2.协助经理组织餐厅员工服务技能培训
3.其他客餐服务日常工作
4.行政班(若有接待活动会另行安排)
岗位要求:
1.本科,英语四级及以上
2.未来愿意使用英语进行接待交流,同时擅长粤语者优先
3.愿意在餐饮行业发展,有餐饮行业工作经验优先
4.性格外向,善于表达,团队意识好,有责任心
注:此岗位为代招岗位,我中心代为发布及招聘。

156 网络销售专员

3000-6000元
桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区 1人 25-50岁 人力资源 中介
  • 五险
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
2024-11-21
戴先生
HR
要求:男女不限 年龄25-50岁,学历不限;
驻厂销售员;网络销售管理员;统一管理公司网站、各短视频平台;负责各类车型照片、视频、软文等各类宣传资料的制作、发布;客户信息收集、回复;客户电话登记、辅助各销售员回复客户咨询;按销售部统一安排执行其他销售工作。
福利:五险,包午餐,单休,年终福利等,有销售经验,薪资可面谈。
工资待遇:
试用期(1-3个月,无社保):
基本工资 2500元;满勤 200元(不迟到早退,没有请假)
正式入职(购买社保,个人部分个人承担,其他公司承担):
基本工资:2500元,绩效300元,满勤200元(不迟到早退,没有请假),浮动提成300元-10000元(转单成功提成300元/台,单独销售提成1500元/台)。
注:此岗位为代招岗位,我中心代为发布及招聘。

36 公司厨师

4000-5500元
桂林-临桂区-金贸中心 1人 应届毕业生 40岁以下 初中以上 人力资源 中介
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
2024-11-21
戴先生
HR
岗位职责 1、负责员工套餐制作,有大锅菜经验(或者面点方便经验) 2、服从上级工作指挥,协助完成公司各项活动的出餐任务。 3、会使用简单的数据表格进行餐况汇报。 …… (无夜班) 岗位要求: 1、学历不限,40岁以下 2、熟练掌握中西餐及糕点制作 3、具有较强的服务意识,自学创新能力4、有技师或高级技师级厨师证者优先 注:此岗位为代招岗位,我中心代为发布及招聘

厂长

8000-10000元
桂林-恭城县 1人 5年以上 高中以上 茶叶 食品 饮料
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
2024-11-20
何主管
人事经理
1、根据市场情况制定生产计划和市场推广计划,负责食品工厂的日常订单规划与生产计划安排; 2、人员工作协调,制定生产人员招收计划并参与招聘工作,对生产一线员工进行有效培训和管理; 3、负责公司生产方面制度的制订

人力行政专员

3500-4000元
桂林-七星区-漓东休闲小区 1人 3年以上 24-32岁 大专以上
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
2024-11-20
唐女士
人事主管
1、负责公司招聘工作,发布招聘信息,筛选简历,人员面试: 2、办理员工入离职、员工培训及档案信息管理 3、办公用品及酒店运营所需物料采购、管理、发放。 4、组织实施员工团建活动和培训。 …… 5、督促并完成公司的后勤保障等工作; 4、完成公司交办的其他工作 任职要求: 1、有酒店人事行政工作经验,大专及以上学历,人力资源管理,法学等专业优先; 2、具备良好的沟通能力,工作细致认真责任心强

七星区文员

3000-4000元
桂林-七星区-三里店区域 10人 20-35岁 人力资源
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-20
陆主管
主管
要求:年龄18-35岁 性格外向、想赚钱 能使用抖音等自媒体优先 工作内容:人事招聘公司平台简历处理,无经验要求,有专业负责人指导学习 职位要求:高中,中专及以上学历 综合薪资:底薪+全勤+
桂林-象山区-铁西一里小区 6人 电子商务 网络 物流 零售 民营 环境优美
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-20
崔女士
人事
[庆祝]酒小二·桂林站,招聘推广配送员。[庆祝] 岗位职责 一、薪酬待遇: ①薪资构成:无责任底薪 + 多项补贴 + 提成 + 全勤奖 + 话补; 多劳多得,上不封顶。 …… ②公司福利: 入职购买团体意外险、电车三者险(费用由公司负责)。 …… 线下公众号推广 五、广阔的成长和晋升空间公司公司飞速发展,提供完善的晋升机制:推广配送员-->副店长-->店长-->区域主管--区域经理。
桂林-叠彩区-粮油小区 6人 电子商务 网络 物流 零售 民营 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
2024-11-20
崔女士
人事
[庆祝]酒小二·桂林站,招聘推广配送员。[庆祝] 岗位职责 一、薪酬待遇: ①薪资构成:无责任底薪 + 多项补贴 + 提成 + 全勤奖 + 话补; 多劳多得,上不封顶。 …… ②公司福利: 入职购买团体意外险、电车三者险(费用由公司负责)。 …… 线下公众号推广 五、广阔的成长和晋升空间公司公司飞速发展,提供完善的晋升机制:推广配送员-->副店长-->店长-->区域主管--区域经理。
桂林-七星区-彰泰·春天 1人 房地产 咨询 民营 环境优美
2024-11-20
丁远富
HR
岗位描述: 1、线上公司提供渠道资源(贝壳找房网)以及广告平台获取优质、精准、意向度高的客户,线下带客看房,促成签约成交; 2、清晰并专业的解答客户的疑问,为客户提供优质的服务; 3、熟悉使用后台操作系统 …… 、年龄20—45岁,男女不限,欢迎应届毕业生、实习生加入; 2、乐观开朗,有亲和力、正直诚恳、沟通能力强、具有良好的团队精神;3、强烈的自我发展与自我成就意愿,有挑战高薪的欲望; 4、无经验要求,公司提供全面系统的职业培训 …… 3.上班时间:冬令时:9:00-18:00(有午休)月休四天 职位招聘3-5人
桂林-七星区-桂林电子科技大学西校区 1人 医药
2024-11-20
宋先生
人事
招聘岗位:医药销售代表 (桂平,可专职或兼职) 岗位职责: 1、熟悉产品知识,掌握销售技巧,定期组织科室的宣教活动。 …… 4、按公司要求完成各类销售数据和信息的收集,整理,上报。
桂林-七星区-桂林电子科技大学西校区 1人 医药
2024-11-20
宋先生
人事
招聘岗位:医药销售代表(柳州) 岗位职责: 1、熟悉产品知识,掌握销售技巧,定期组织科室的宣教活动。 2、保证拜访频率与质量,增加终端客户数量,确保完成销售指标及目标客户销售额的持续增长。 …… 4、按公司要求完成各类销售数据和信息的收集,整理,上报。 任职要求: 1、年龄21-37周岁 2、有销售经验,且热爱销售工作,学习能力较强,能吃苦耐劳。
2024-11-20
办公室
1、负责公司招聘计划执行、落实与检查、汇报; 2、负责人事行政部门及人员的管理,组织部门工作,进行合理的工作安排、指导、监督等; 3、协助制定、监督、执行公司各项行政管理。 …… 4、掌控公司行政管理对上下内外的运作情况,适时向总经理汇报。 5、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。 6、负责公司内部公文的审核和管理工作。 …… 7、员工的、转正、休假、调动、升降、离退的审核: 8、收集各类人事动态,提出合理化建议,协助公司领导做经营管理决 策; 9、有旅行社人事行政经验的优先考虑。
桂林-灵川县-八里街 1人 5年以上 大专以上 汽车 汽车销售 4S店 民营 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2024-11-19
唐女士
人力行政经理
根据公司战略和年度工作计划,在总经理的领导下,制定本店客户关系管理工作的发展规划、经营策略和年度目标,并监控执行情况; 结合品牌要求,制定与更新客户管理与开发工作的管理体系、制度、流程与操作标准规范; …… 组织协调客户满意度调查,撰写并提交报告; 负责客户投诉信息的收集、跟踪、上报、协调和解决,撰写并提交投诉月报; 指导客户接待员进行日常客户的接待和服务,对客户休息室及前台进行协调管理; 制定公司客户信息分析与挖掘工作发展目标与推进计划 …… 并监控执行情况; 制定会员俱乐部发展定位与发展策略,制定与更新年度目标与推进计划,并监控执行情况; 制定销售线索管理工作发展目标与推进计划,制定与更新相关制度体系、流程与操作规范; 负责部门内员工的招聘

人事主管

4100-6000元
桂林-秀峰区-桂林大世界 1人 3年以上 大专以上 通信 民营 环境优美
2024-11-19
徐女士
人事
1、搭建人力资源体系,梳理公司架构、人力编制及人才结构,并搭建体系。 2、根据公司战略计划目标,完善招聘流程,拓展渠道,招聘及储备人才,人才梯队建设,建立奖励机制、晋升机制与人才库。 …… 3、建立培训体系,负责公司新员工入职培训及专业知识培训及其它人事相关培训。 4、根据公司年度战略目标和胜任力素质,监督和督促项目负责人制定并执行项目年度培训计划。 …… 5、公司整体业绩氛围及凝聚力打造上海419花坛,发扬企业价值观,梳理完善各各制度。6、处理各类组织发展过程中的人力资源问题,综合分析人力效能数据,提供解决意见及方案。 7、领导安排的其它事宜。
约 177 个岗位

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