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桂林电子公司培训招聘

桂聘提供2024年12月桂林电子公司培训最新招聘,七星区618条临桂区398条,平均工资约为4902元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训it培训有培训招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

c1司机

6000-8000元
无固定办公点 30人 22-57岁 电子 电力 客车 投递:2人 浏览:262
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
熊伟
人事经理
1. 无违法犯罪记录
2. 驾龄满3年
3. 无一次性扣除过12分
4. 年龄在22-57岁之间
桂林-七星区-铁山工业园 1人 大专以上 电子 知名企业 高潜公司 环境优美 投递:6人 浏览:1022
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 培训提升
  • 餐饮补贴
1小时前
马小姐
招聘主管
岗位职责:
1、负责员工考勤管理,做好考勤统计工作;
2、办公用品的申购统计和管理;
3、劳动合同签订、续签、终止等相关手续的办理,并保证资料的按时发放与签收;
4、管理劳动合同及人力资源相关文件和档案,做好保密工作;
6、访客、来宾的登记、接待、引见以及酒店的预定;
7、负责前台一楼大厅环境的日常管理及会议室的安排、协调;
8、员工入职、调岗、离职面谈及离职办理,花名册的更新;
9、协助组织开展上海419花坛活动工作;
10、工牌统计制作及发放;
11、完成领导交办的其他相关事务。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、身高160CM及以上,形象气质佳,能熟练使用办公软件;
3、工作细心、主动,沟通表达能力强,责任心强,做事有原则。

仓库管理员

4000-5000元
桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区 1人 2年以上 25-35岁 大专以上 电子 医疗器械 高新技术企业 投递:46人 浏览:18100
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
1小时前
张女士
招聘经理
职位描述:
1、负责公司成品的收、发、存工作,确保成品账、卡、物一致;
2、根据公司销售出货计划及时在ERP对成品进行出库账务操作;
3、协助公司成品日常出库、发货工作;
4、对仓储现场进行日常5S管理。
职位要求:
1、大专及以上学历,电子机械类相关专业优先;
2、3-5年同岗位工作经验;有ERP使用工作经验优先;
3、能吃苦耐劳,责任心强,良好的沟通协调能力,身体健康。

学习机销售员

3000-8000元
桂林-七星区-创意产业园 5人 1年以上 18-40岁 中专以上 电子 民营 创业公司 投递:3人 浏览:1133
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时前
人事办
1. 负责店面产品销售

带货主播

3500-8000元
桂林-七星区-信息产业园 1人 18-35岁 电子 自动化 知名企业 高潜公司 环境优美 优质企业 投递:7人 浏览:1726
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
5小时前
飞宇
人事
岗位职责: 1.通过抖音直播平台,与粉丝进行互动,回答粉丝的问题,介绍及展示公司产品,引导粉丝购买商品 2.进行直播间粉丝维护,配合运营策划有效的粉丝营销活动,提升粉丝黏性 3.根据公司需求及直播计划拍摄短视频 4.配合运营,策划营销节点的直播方案、直播计划 岗位要求: 1. 有直播经验优先; 2. 颜值: 五官端正,神清气爽整洁干净 3. 素养: 言谈举止文明有礼,喜欢说话和与人沟通,热情主动,心态好,做事积极主动,抗压力强 4. 主播每天直播时长4小时

分公司总经理

9000-18000元
桂林-七星区-兴进上郡 10人 电子 电力 投递:3人 浏览:495
23小时前
李女士
经理
落实交付管控措施及客户排名的各项指导; 3、负责制定合同转换率,结算及回款的各项指导、管控措施; 4、负责统筹分公司资源解决项目部无法解决的运营商客户交付问题; 5、负责做好驻地服务支撑,包括团队搭建、业务技能培训

市场部经理

5000-6000元
桂林-秀峰区-桂林大世界 1人 电子 电器 服装 投递:1人 浏览:13
  • 五险
2024-12-14
以女士
人事
3、做好部门各岗位的业务指导、培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比。 4、严格落实部门员工遵守工作流程、工作要点和规章制度,培养员工高度的责任感和工作热情。

人事专员

3000-5000元
桂林-秀峰区 1人 电子 电器 灯具 投递:1人 浏览:188
  • 五险
  • 公积金
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-12-14
田女士
招聘顾问
并做好人事档案的管理、保管、用工合同的签订; 2.建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等); 3.负责相关岗位的人员招聘与储备工作; 4.对试用期员工进行培训及考核

电商在线客服

3000-7000元
桂林-七星区-信息产业园 2人 电子 计算机 进出口 投递:1人 浏览:86
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
2024-12-14
陈女士
人事
岗位描述 1、 熟悉天猫/京东商城的操作流程和实际运用经验,了解天猫/京东商城的规则; 2、解答客户咨询的问题,引导客户下单(售前); 3、处理订单售后问题,快递跟踪、退换货处理统计、售后沟通、评价处理(售后); 4、及时、有效、妥善处理突发事件,在不违反店规的条件下实现客户满意度***化;

施工人员

4000-6000元
桂林-叠彩区-联坤家居建材市场 5人 电子 电器 家具 投递:1人 浏览:78
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
2024-12-14
汤颖
行政经理
本岗位主要针对家装地暖、水暖、中央空调的安装,依照暖通设计方案进行管道分布、设备安装和调试,能吃苦耐劳,认真细心,有较强组织,协调,沟通能力,具备一定水电安装基础,有类似安装设备经验者优先。

OTC城市经理

3000-6000元
桂林-灵川县-桂北商贸城 1人 电子 化妆品 酒店 浏览:15
2024-12-14
黄丹
二、任职要求:1、大专及以上学历,医学、药学类等相关专业优先,条件优秀者可放宽条件了(中专以上);2、从事过药品或者消费品批发零售工作,1年以上快消品或连锁商超等推广经验,有铺货/贴柜培训/陈列等经验优先
桂林-象山区-安厦漓江大美 1人 办公设备 电子 浏览:1
2024-12-14
马先生
进入公司参加公司集中培训,合格后上岗进行PCB设计 工作内容同上面招聘的岗位职责(PCB设计工程师助理) 任职要求: 1、愿意与公司签订双向培训及服务协议 2、有强烈的意愿进入高速PCB设计行业领域
2024-12-14
陈主任
人事行政主任
岗位职责: 1、负责酒店或医院管理系统系统系列的产品的项目实施; 2、负责项目实施的整个流程,包括系统安装、调试、初始化; 3、负责对接客户项目内容及过程服务,包括操作培训、管理、上线、磨合等; …… 上班时间:9:00-18:00(午休1.5小时)周末双休 薪酬福利:五险一金+年终奖+节日福利+通讯补贴+外勤补贴+带薪年假+员工旅游+团建活动+培训+员工关怀福利
2024-12-14
陈主任
人事行政主任
上班时间:9:00-18:00(午休1.5小时)周末双休 薪酬福利:五险一金+年终奖+节日福利+通讯补贴+退休分红+带薪年假+员工旅游+团建活动+培训+员工关怀福利
2024-12-14
李晓
人事
吸收并指导使用,协助技术支持组开展维修技术支持; 3、负责控制、监督维修质量,疑难故障的诊断及维修技术攻关,指导车辆维修; 4、负责监督,指导维修人员使用专用工具和维修设备; 5、负责技术人员的内外部培训计划的制订 …… 、执行和培训效果的检查,负责内部技术培训; 6、负责维修工具和设备需求的提出,专用工具的订货及管理,最新诊断仪器的订货、诊断仪器的软件升级; 7、负责对索赔件进行监控和分析。 …… 汽车相关专业或汽车维修专业; 2、有较丰富的企业知识、汽车理论、汽车构造知识及维修知识; 3、具有计算机使用技能; 4、有较丰富的维修经验,能够准确地判断故障原因; 5、具有较强的语言表达能力和文字总结能力,具有培训他人的能力
约 58 个岗位

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桂林培训招聘工资

¥ 4902
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 2.2%
    2K
  • 28.9%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 15.6%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    68.9%
  • 高中
    2.2%
  • 中专
    4.4%
  • 大专
    20%
  • 本科
    4.4%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占68.9%,高中占2.2%,中专占4.4%,大专占20%,本科占4.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    80%
  • 1-3年
    13.3%
  • 3-5年
    4.4%
  • 5-10年
    2.2%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占80%,1-3年占13.3%,3-5年占4.4%,5-10年占2.2%。

桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
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