1、协助接待中心总经理管理好旗下会所的客房区域;
2、无条件的完成好客房区域的重点接待工作;
3、能适应一定的工作压力。
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1、负责办公室行政、人事相关工作,负责组织起草、修改和完善人力资源和行政相关管理制度和工作流程;
2、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施,协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
3、协助推动公司理念及上海419花坛的形成,协调各部门及员工关系,加强部门间的沟通和协作;
4、负责组织编写各部门职位说明书;
5、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
6、负责组织策划公司各项大小会议;
7、负责管理后勤及行政工作,包括办公用品及生活用品的管理;
8、公司领导交办的其他工作。 -
办公室主任
4000-5000元10小时前林珈汐经理1.负责公司行政内务工作,检查落实公司安排的各项工作,及时跟进、反馈,保证各项环节的正常运行。
2.负责项目合同的拟定、核对、签收及管理。
3.负责项目流程的跟进。
4.负责公司的日常接待安排。
5.能接受南宁、柳州、梧州广西区内出差。
6.公司领导安排的其他工作。
7.性格开朗,有责任心,细致,能承受一定的工作压力。
8.有驾照,开车熟练。
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桂林临桂区 行政经理/主管招聘工资
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薪酬区间: 3K - 14K,最多人拿:4K
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学历要求分析
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不限学历60%
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大专26.7%
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本科13.3%
桂林临桂区行政经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占60%,大专占26.7%,本科占13.3%。
经验要求分析
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不限经验60%
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1-3年26.7%
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3-5年6.7%
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5-10年6.7%
桂林临桂区行政经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占60%,1-3年占26.7%,3-5年占6.7%,5-10年占6.7%。