1)协助安全管理部门主管工作,履行分管的安全生产工作职责。
(2)组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动。
(3)负责日常安全生产监督检查工作,对因工作失职原因导致事故负有责任。
(4)负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案、安全活动记录等安全标准化文件。
(5)参加制定安全教育培训计划,完成布置的安全培训考核任务。
(6)组织应急救援预案培训和定期演练。
(7)参加生产安全事故的调查处理。
(8)负责安全管理部门主管布置的其他工作。
桂林安全经理招聘
桂聘提供2024年12月桂林安全经理最新招聘,七星区108条象山区51条,平均工资约为4325元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多安全经理安全经理内容安全经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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数字营销经理
4500-5000元2024-11-27林老师招聘专员数字营销经理(要求较强的英语能力)
岗位职责:
- 重新利用现有的英文网站博客文章,将其改编并发布在微信上;每周在公众号上发布;建立其他相关公众号的网络,并在这些平台上进行分发
- 确定在公众号上能够触及目标受众的付费和非付费广告机会(例如,上海外籍人士微信群,深圳外籍人士群,成都外交群等)
- 与在中国雇佣外国人的公司联系,为其外籍员工提供在校学习中文的优惠,无论是线上还是线下
- 建立与中国(包括香港)及周边国家如泰国和新加坡的国际学校的关系,并安排管理出国游学项目的人员与游学项目经理之间的会面
- 向中国各地的旅馆分发宣传册和海报
- 与目标市场(美国、欧洲等)的中文教师建立关系,并为教师提供向学生分享本校信息的途径 -
人力行政总监(一汽大众4S店)
7000元2024-11-27唐女士人力行政经理据公司的发展战略,协助公司总经理,制定年度人力资源发展规划,对人力行政部工作全面负责;
定期组织进行人力资源现状和配置分析、经营人效分析,为公司决策提供准确依据;
根据公司发展需要和当前人力资源配置情况,与总经理和各部门总监进行协商,制定人员招聘计划;
领导下属人员实施招聘工作,为组织正常经营和业务开展提供有效的人力资源保障;
根据公司发展规划,监管公司员工培训工作;
定期对于公司的员工满意度进行调查;
根据集团要求及公司发展战略,对薪酬体系进行有效调整,保证薪酬为组织的经营提供有力支持,有效吸引、激励、保留人才;
监督工资核算发放及劳资统计、各项与员工福利有关的手续办理和费用缴付;
解答薪酬福利的相关疑问;
组织各部门进行员工的绩效考核和评价工作;
责制定员工的激励策略,监督指导激励措施执行,以促进员工的劳动积极性和工作满意度;
指导下属为公司的相关会议提供支持,包括会前筹备、现场维持和记录、会后整理等工作;
对公司内部文件的起草进行审核并上报总经理审批,并对相关执行情况进行监督;
监督管理公司固定资产;
监管办公用品的采购、申报、领用等工作;
监督下属完成相关档案管理工作;
织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;
组织来客接待和相关的外联工作;
协助总经理进行突发性事件的处理并完成上级委派的其他临时性工作。
具有丰富的人事管理知识,熟练掌握人力资源管理理论与实践知识,熟悉劳动法、合同法及国家人力资源相关法律法规。
较强的组织协调能力、沟通能力、文字表达能力,具有较强的责任心和敬业精神; 对企业人事工作有专业的见解,对人力成本控制、上海419花坛建立有专业的认识。 -
酒店销售经理
4000-8000元2024-11-27黄女士人事经理1.开发新客户,熟悉了解桂林及周边酒店业市场;
2.熟悉了解酒店业销售渠道;
3.有酒店销售经验及一定的客户群体。 -
营销经理
5000-8000元2024-11-27吴女士人力资源一、岗位职责 1、负责拓展公司营销新业务,以网络等新媒介为主进行开发; 2、负责营销渠道的管理,了解客户需求及满意度; 3、做好售后服务管理,改进提升业务流程; 4、组织团队开展投标工作,协调各方资源有效达成投标事宜。 二、任职要求 1、营销3年以上工作经验,具有新媒体营销运营经验者优先; 2、本科及以上学历,营销/印刷专业优先; 3、年龄在40岁以下。 三、福利待遇 五险+包工作餐 -
酒店销售经理
6000-8000元2024-11-27唐女士人事主管1、1 年以上酒店销售经验或 2 年以上行业销售经验; 2、敢于挑战、吃苦耐劳的精神,自我管控能力强; 3、负责酒店的客户开发维护工作; 4、掌握OTA渠道技能优先; 5、主要倾向商务销售 -
生鲜经理
6000-10000元2024-11-27申女士人事专员岗位职责: 1、全面负责生鲜所有门店的经营管理工作; 2、负责制定生鲜服务标准和操作流程,监督门店生鲜运营中的服务态度和工作流程; 3、了解各门店生鲜损耗情况,提取数据,分析原因并定期提出有效的改善措施; 4、制定并组织实施新品、促销品及季节性商品的销售计划,协调与其他相关部门的合作,跟进计划进度和销售情况。 任职资格: 1、具有1年以上中大型生鲜运营管理的工作经验; 2、优秀的领导力、较强的沟通协同能力,良好的团队合作意识; 3、较强的执行力和培训能力,熟悉卖场生鲜运营模式,熟练掌握生鲜产品特性; 4、对数据敏感且有较强的分析能力,能对本部门的经营进行有效的管控。 -
总经理助理
6000-6500元2024-11-27谢总副总1、负责CEO日常行程管理,包括计划、提醒、预定、接送等 2、协助CEO与各部门、各公司间的沟通,跟踪落实CEO布置的工作任务的贯彻,对执行情况实时反馈 3、协助CEO做好内外访客接待、会议和活动事务安排 4、有驾驶证,一年以上驾驶经验 5、能接受商务接待、工作应酬 6、完成CEO交办的其他工作 -
山庄经理
8000元2024-11-27周女士人力资源1.负责营地和山庄的日常运营和管理:包括但不仅限于员工调度、安排维护和维修以及园内清洁和有序(包含:飞行营地、餐厅餐饮、住宿等); 2.负责带领团队完成年度经营目标制定和达成; 3.建立和完善内部管理体系,提高员工工作效率和质量; 4.负责及时响应顾客投诉,并确保问题得到解决,以提高顾客满意度; 5.负责对营地和山庄内外部客户进行维护及开发工作; 6.全面掌握市场动态信息,合理配置资源,为公司业务发展提供决策依据; 7.负责营地和山庄安全管理和应急处理工作,确保营地和山庄消防和安保无事故; 8.协助上级开展其他管理工作; 9.其他公司安排的业务工作; 10.工作时间:9:30... -
销售经理
3500-10000元2024-11-27莫小姐人事主管岗位职责:1、了解国家有关酒店行业管理规定,熟悉国内酒店业发展状况2、制订市场营销部相关管理规定和工作程序,报总经理批准后执行3、协助部门经理制订酒店价格政策、酒店推广计划,搭建酒店销售体系4.审核酒店重大促销计划和方案,组织酒店大型的营销推广活动6、选择目标客户群体或地区,开发新客户7、协调、解决商务协议纠纷。 双休、入职购买五险、提供员工宿舍和一日三餐 任职资格:1.有桂林酒店销售经理岗位工作经验3年以上。有桂林本地酒店销售资源。2.良好的人际沟通和倾听能力。3.有较强的团队合作意识,团队领导能力。4.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 -
2024-11-27崔女士人事及电脑系统进行相关操作; 3、负责门店推广宣传的工作跟进; 4、负责新员工的培训; 5、门店订单的接单及配送; 6、领导交办的其他工作; 7、有销售、管理经验优先; 晋升空间: 副店长—店长-区域主管—经理
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客房服务员
3000-4000元2024-11-27余女士人事负责酒店客房清洁,以及经理下达其它任务 -
销售经理
5000-8000元2024-11-27邓小姐职位描述: 1.负责产品推广,开拓新客户。 2.通过各种密切渠道掌握行业内市场动态,收集客户需求信息。 3.根据市场和区域特点制定销售策略,实地拜访潜在客户,紧密跟进项目,促成交易。 4.做好客户回访工作,与客户建立维护良好关系。 5.建立客户档案资料。 6.定期向领导汇报工作情况,对公司的销售策略给予积极的建议。 7.销售人员的招募、选择、培训、调配。 职位要求: 1.大专及以上学历,市场营销或工程机械专业。 2. 3年以上大型设备销售经验,有磨粉机设备销售经验者优先考虑。 3.热爱销售,具有敏锐的市场洞察力及市场开拓能力。 4.具备较强的语言表达能力、优秀的沟通协调... -
销售经理(高校)
8000-10000元2024-11-27乔女士岗位职责: 1、针对目标客户(重点为高校)运作销售项目,组织开展营销活动,完成销售目标; 2、负责投标相关工作。 3、积极进行市场开拓与维护,发展有潜质的客户,建立客户关系; 4、收集市场信息,建立健全客户信息资料档案; 5、与公司其他销售团队及技术支持团队成员配合,推进项目完成; 6、完成公司交办的其它工作任务。 任职要求: 1、市场营销及智能化、通信、信息化、计算机类等理工科大专及以上学历;本岗位同时接收优秀应届毕业生。 2、具两年以上项目销售经验,熟悉普通教育行业信息化项目采购的特点以及商务招标操作流程; 3、有良好的市场及客户意识,执行能力强; 4、有在教育行业从... -
销售经理
3500-10000元2024-11-26宜谷农业总经理1. 负责组建公司粮油业务团队 2. 负责公司粮油产品铺方及销售管理 3. 负责公司粮油产品客户开发 -
- 起草、审核、修改各类文件、推文,软文等,内容准确且符合公司要求与总经理意图。 - 负责总经理文件的收发、登记、传阅、保管等工作,保障重要文件的妥善处理与安全存放。
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龙先生投递了 桂林叫酒网络科技有限公司 的 储备店长 职位2024-12-01
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桂林 生产安全员招聘工资
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4325
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:4K
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5%2K
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25%3K
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30%4K
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20%5K
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20%6K-8K
学历要求分析
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不限学历42.9%
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高中9.5%
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中专9.5%
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大专23.8%
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本科14.3%
桂林生产安全员招聘需要什么学历?不限学历占42.9%,高中占9.5%,中专占9.5%,大专占23.8%,本科占14.3%。
经验要求分析
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不限经验66.7%
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1-3年28.6%
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5-10年4.8%
桂林生产安全员招聘需要什么经验?不限经验占66.7%,1-3年占28.6%,5-10年占4.8%。