上海419花坛

2024-10-10
韦兴东
您关心的,我们懂!
注:不招收寒暑假期实习!!!
【在这里,您将会经历】
1、入职训练 - 初步了解公司的业务和发展现状,并迅速融入其中;
2、销售管理:带领客服团队完成销售业绩,负责销售目标的分解、落实;
3、团队管理:负责客服团队的日常管理、监督、指导、培训和评估;制定客服服务规范、流程和制度;完善客户常见问题反馈及解决流程,全方位优化客户服务质量;
4、客服培训:制定客服培训计划并组织落实,通过培训不断提高客服人员的业务技能;对售后客服人员(退换货、退款、查件)的工作组织和技能指导;
5、客户管理:管理客户档案,建立客户关系维护相关办法;利用通讯工具向客户发送促销季新品信息;维护客户关系,增加客户粘度;
6、服务管理:建立并优化企业独有的服务准则,包括售前、售中和售后服务,并致力于推动和监督准则的良好执行;
7、店铺日常操作的维护和管理:关注售前客服的订单有效性和每日完成业绩;关注售后每日的退换货、退款及各项售后问题处理;跟进分析报表数据,优化服务流程提高转化率;
8、针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议;
9、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核方案,优化人员结构,并熟悉绩效KPI;
10、协助相关团队管理和维护在线商品,配合执行各种店铺活动;
11、配合运营团队执行促销方案,提升营销的服务满意度和好评率;
12、对于市场及淘宝等各种变动能立刻做出反应,及时调整人员结构和工作安排;处理突发情况,制定预警机制和处理方法;
13、传递、执行公司政策,各种店铺活动等信息 ,确保所管岗位能及时了解和响应;
【在这里,我们需要您】
1、全日制大专或以上学历,专业不限(最好工商管理专业)
2. 具备想法和态度,通过公司系统培训,后期能独立带领团队,对接完善工作内容;
3. 具备优秀的学习能力,通过系统培训,掌握人力资源、企业管理等管理知识体系;
4. 具备求真务实的精神,用心了解和学习公司文化和系统,以结果为导向
【福利待遇】
1、薪资待遇:具备市场竞争力的酬劳,定期调整薪资;
2、上班时间:9:00-18:00工作制;每周单休/轮休制;
3、节日礼品:特定节日有礼金或礼品,法定节假日带薪休息;
4、零食水果:不定期零食、水果餐、团建活动,每年年会等活动福利。
5、公司是很年轻化95-00后,满满的正能量,每天带给你不同的快乐!
【公司地址】
1、地址:贵港市平南县瑞发商务办公写字楼3楼301双骄科技(3楼出电梯左转就是)
2、具体地址可地图导航瑞发商务办公写字楼
2024-10-08
高奕清
1.协助总经理制定年度、季度、月度销售、市场计划
2.参与编制年度销售部、市场部费用预算并监督执行
3.指导计划员,制定并完成车辆采购计划
4.依据厂家销售政策,根据市场变化,制定阶段性销售策略及销售价格
5.依据公司规范按照市场变化制定并及时调整销售部的绩效考核
6.把控销售计划完成进度,并对销售团队的工作进行方向性指导
7.监督销售流程执行规范,保障销售满意度
8.定期向厂家、总经理汇报经营和管理工作
9.接待厂家销售部分的检查和工作指导
10.牵头拓展与维护政府客户、机构客户等重大客户的关系,并指导相关营销工作
11.指导销售内训师依据厂家计划及市场变化对销售人员进行专业知识与业务技能培训
12.关注库存车辆管理,保障长库龄合理占比
13牵头处理销售部门的重大客户投诉
14.监督保障销售部固定资产安全
15.制定安全生产操作规范,保障销售部人员安全
16.协调公司内部相关资源,保障销售任务的完成
17.维护和拓展同合作伙伴的业务关系
18.协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理
19.完成公司及总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作
职位要求:
1、大专或以上学历
2、受过市场营销、管理技能开发等方面的培训
3、3年以上汽车销售管理工作经验
4、对市场营销工作有较深刻的认知
5、有良好的市场判断能力和开拓能力,有极强的组织管理能力、抗压能力
6、有高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力
2024-10-08
黄东禧
岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;(优秀者可放宽条件)
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
工作时间:8:30-12:00 14:00-18:30

汽车展厅经理

4000-9000元
贵港-港北区-贵港港北万达广场 1人
2024-10-08
杨建
4、具备基本的产品知识及业务技能的提升培训、管理流程培训。 行业经验:一年以上汽车销售管理工作经验。 岗位经验:汽车销售工作经验、销售工作等优先。
2024-10-08
施伟健
岗位职责: 1、组建销售队伍,培训销售人员及日常管理; 2、负责带领业务团队进行客户开发,负责业务销售渠道的维护和拓展。 …… 任职资格: 1、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 3、有较强的事业心,具备一定的领导能力
2024-10-08
李扬扬
大中型企业等相关大客户的商机挖掘; 3、负责线下推广社区、商场咨询点的选址、洽谈、组织等工作; 4、通过赠券、口腔讲座、义诊等方式做好目标消费企业客户的开发和引流,带领团队完成销售指标任务; 5、负责市场团队搭建、销售技能培训 …… 任职资格: 1、大专以上学历,2年以上销售经验,至少10人以上市场推广团队管理经验; 2、清晰的客户关系维护及销售管理思路,具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能独立开展销售工作、组建团队;
2024-10-08
姚先生
把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场; 3、负责所属项目客户开发,完成前期市场研判、科学定位、市场推广、客户拓展等全链条营销动作,最终实现销售目标; 4、负责新项目的策划、营销、销售管理 …… 制定销售政策、销售策略和实施方案并有效执行; 6、规划和管理营销活动的预算,合理有效地使用预算进行活动推广; 7、建立和管理销售队伍,规范销售流程,带领销售人员完成销售目标; 8、负责开展本部门员工业务的培训
约 7 个岗位
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贵港 销售专员招聘工资

¥ 4320
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 25K,最多人拿:3K
  • 12.4%
    2K
  • 34%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 8.9%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 3.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    98.6%
  • 高中
    0.4%
  • 大专
    0.7%
  • 本科
    0.4%
贵港销售专员招聘需要什么学历?不限学历占98.6%,高中占0.4%,大专占0.7%,本科占0.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.3%
  • 应届毕业生
    0.4%
  • 1-3年
    0.4%
贵港销售专员招聘需要什么经验?不限经验占99.3%,应届毕业生占0.4%,1-3年占0.4%。
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