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PA(公区服务员)
2000-3000元2024-10-12陈展彪工作内容
- 负责公共区域的清洁工作,包括但不限于客房、走廊、会议室等的打扫和整理
- 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和卫生
任职要求
- 具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供优质的服务
- 具备吃苦耐劳的精神,能够适应高强度的工作环境
- 具备责任心,能够认真对待每一项工作任务,确保工作的高效完成 -
酒店客房领班
3000-5000元2024-10-12陈展彪1、安排调配工作、督导客房服务:负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房服务员及PA的工作;
2、检查卫生和服务质量:巡视管辖区,检查清洁卫生及对客房服务的质量;
3、检查并安排维修保养工作:检查房间的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划,严格控制坏房、维修房的数量;
4、检查库存及消耗量:检查各类物品的储存及消耗量;
5、留意客户投诉、重大问题及时汇报:随时留意客人,动态处理一般性的住客投诉,有重大事故时须向部门经理报告;
6、掌握辖区状况:掌握并报告所辖客房的状况;
7、提出意见:对属下员工工作提出具体意见;
8、填写工作日志和交班:填写领班工作日志及交班,完成部门经理安排的其他工作;
9、控制和检查楼层物品消耗:严格控制和检查楼层布草、用品的存量、保管和消耗是否正常;
10、定期培训:按部门要求对下属员工进行不定期的业务、操作培训,不断提高员工的素质、业务水准和操作技能; -
酒店前厅主管
3000-6000元2024-10-08徐渊立1. 保证公共区域和客房卫生清洁、物品摆放达到标准,设施、设
备完好能够有效使用,无安全隐患,出现问题及时报修
2. 落实客房设施设备保养计划、公共区域和客房大清洁 计划、单
项计划卫生、及员工培训计划等工作的完成
3. 保证客房员工对客房物品合理使用,收、发符合标准、服务符合要求
4. 协助客房经理每月盘点
5. 认真完成每日工作、填写工作报告,做好报表的存档管理工
作
6. 妥善处理客人投诉,努力满足客人的合理要求
7. 合理调配客房员工、按标准工作量分配工作
8. 关心员工、做好团队建设,及时将员工的思想动态反映给酒
店店长
9. 负责客房、公共区域员工的岗位培训和新员工培训,确保员
工知晓部门制度、工作标准和操作流程,消防知识、掌握相关的业务技能
10.完成公司的工作指令及上级指派的其它任务11.当客房经理不在岗时,履行客房经理工作职责12.完成上级指派的其它任务
约 3 个岗位
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学历要求分析
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防城港保洁招聘需要什么经验?不限经验占100%。