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北流前厅接待招聘

共找到 7条 北流 前厅接待 招聘 职位。好工作,上桂聘
23小时前
罗富文
1、每月例休4天 (节假日另算)
2、工资待遇:转正前底薪1800+提成,综合工资(2600元-4500元)+公司提供买社保(入职一年)+包食宿+夜班补贴化妆补贴
工作职责:
1、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到;
2、为宾客提供办理入住、退房、问讯等工作、做好交接班工作;
3、向客人介绍、出售维也纳会员卡,并按制度办理会员的入住手续。
职位要求:会简单操作电脑,勤奋,吃苦,细心,有责任心,服务态度好,笑容好,乐于学习,本店提供较好的晋升平台。
4、培训:进行一对一带教(不用担心自己没做过)
5、发展空间大、晋升机会多,依托锦江集团大平台(规模全球第二,中国第一)
6、工作轻松、自由、公平公正、假期多。
2024-10-12
李健斌
前厅接待,有工作经验者优先,福利优厚
2024-10-09
梁伟
工作内容:
1.保障酒店工程设备和安全保卫的正常运行,及时处理和解决,限度的解决客人的居住满意需求。
2.保障酒店前厅接待的正常开展,积极营销,时刻体现酒店服务的细节量化,创建企业品牌形象,同时积极开展内部营销和现场促销的工作。
3.保障厨房采购、配料等方面的成本控制,保障餐厅楼面的卫生、服务品质、菜品质量,积极处理客人的用餐意见和投诉处理以及公共关系管理和现场营销工作。
4.保障客房部“尽、快、好、省”地完成房务工作,确保旅客居住满意。并敦促楼层服务员随时听候旅客的反馈意见,及时作出反映。同时,巡视楼面的安全和卫生等监督工作。
5.各部门之间的协调工作,确保酒店服务的一致性、速度性。对待客人上下一致的恭敬、重视,对待投诉和旅客意见的迅速反馈等企业能力要求值班经理从中起到协调的作用,并责任到底。
6.率领各部门人员,执行酒店的规章制度,从内部抓起,把产品和服务做到游客满意的程度,营销从内部抓起,打造好酒店的服务品牌,确保服务质量。
7.本部门的日常管理工作,和上传下达的工作责任。
8.工作日记的编写和汇报以及交接工作的完成。确保管理的一致性和有依据性。
2024-10-09
梁绍宁
1.完成上级交代的任务 2.上班时间八小时,分三个班次轮换,月休4天,法定假日补休 3.做好前台接待工作 4.酒店包吃住,有员工宿舍
2024-10-09
梁伟
2.保障酒店前厅接待的正常开展,积极营销,时刻体现酒店服务的细节量化,创建企业品牌形象,同时积极开展内部营销和现场促销的工作。
2024-10-09
苏宗耀
9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。
2024-10-09
苏宗耀
前厅接待服务 负责办理客人入住退房 职位招聘1-5人
约 7 个岗位
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玉林 礼仪/迎宾/接待招聘工资

¥ 2820
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 33.3%
    2K
  • 53.8%
    3K
  • 10.3%
    4K
  • 2.6%
    5K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
玉林礼仪/迎宾/接待招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
玉林礼仪/迎宾/接待招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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