朋友们大家下午好哦，不知道有没有在桂林的小伙伴，众所周知，桂林是我国的一个著名旅游城市，每年有许许多多的人都会专程来这里观赏一下独有的风光，而桂林也是我国的一座三线城市，主要有六个下辖区，有秀峰区，叠彩区，象山区，七星区，雁山区，临桂区等，今天我们主要为大家介绍一下叠彩区，那么有人好奇了，桂林叠彩区的社保局在哪呢，以及工资待遇如何，那么接下来就让小编为大家简单介绍一下吧。

一、桂林叠彩区社保局在哪

桂林市叠彩区社保局在桂林市中山北路147号叠彩区政务服务中心人社局窗口，咨询时间一般在周一至周五：9:00－12:00 15:00-18:00。

二、桂林社保局工资

社保局事业编工资待遇较好，一般年薪在7万以上，社保局事业编人员除了获得由岗位工资和薪级工资构成的基本工资以外，还可以获得绩效工资和津贴补贴，以及五险一金的缴纳。

社保局事业编工资待遇中，具体包括以下几项：

1.基本工资：基本工资分为岗位工资和薪级工资，岗位工资体现工作人员所聘岗位的职责和要求，一般在1000-6000元，薪级工资体现工作人员的工作表现和资历，一般在200-2000元；

2.绩效工资：绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配；

3.津贴补贴：事业单位在特殊的岗位上也会给予一定的补贴，数额根据职位不同有所差异；

4.五险一金：事业单位在全国各个地区的，五险一金缴费政策有所不同，要根据当地的规定缴纳。

三、桂林叠彩区公务员

据了解，桂林事业单位试用期和转正后工资是一样的。如果在县区级，确实拿到手就二千，乡镇的话多300基础上，还有适当的下村补贴。刚进去无工龄大概每个月500左右绩效工资，然后如果不是灌阳龙胜这些县，基本年终都会1.n+，和公务员的年终是一样的。日前，叠彩区政府对外发布了《桂林市叠彩区国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标纲要》（以下简称《刚要》）。《纲要》明确，“十四五”时期叠彩区继续按照“打造一江两区、建设壮美叠彩”总目标、总要求，实施“双振兴引领，全产业腾飞”战略，以推动经济高质量发展为主题，全面提升基础设施建设、生态文明建设、文化建设、城乡建设水平。

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