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柳州最低工资2022最新标准 工资组成相关介绍

  • 作者:云清用
  • 更新日期:
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大家好呀,今天小编就和大家一起来聊一聊柳州最低工资2022最新标准的相关内容,感兴趣的朋友们可以接着往下看一看哦。我们都知道,每个人工作都是会获得一定的报酬的,也就是我们所说的工资。工资是大家都非常关心的一个问题,因为工资的高低会影响到我们生活水平,工资在一定程度上也是我们工作价值的体现,技术性高一些的工作薪资待遇一般也是会好一些。大家对于工资的问题还有什么想要了解的吗?下面就跟小编一起来看一看柳州最低工资2022最新标准吧。

一、柳州最低工资2022最新标准

最低工资标准不是指职工的基本工资,而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。根据国家和省有关规定,最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定发放的物价补偿性质的津(补)贴。最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬,对于我们的工作价值有很重要的评判标准。

根据《广西壮族自治区人民政府关于调整全区最低工资标准的通知》规定,调整后,柳州市市区执行的最低工资标准为:全日制用工最低工资标准——1810元/月;非全日制小时工最低工资标准——17.5元/小时。

二、工资组成相关介绍

计时工资是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括:对已做工作按计时工资标准支付的工资;实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资;新参加工作职工的见习工资(学徒的生活费);运动员体育津贴。

计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包括:实行超额累进计件、直接无限计件、超定额计件等工资制,按劳动部门或主管部门批准的定额和计件单价支付给个人的工资;按工会任务包干方法支付给个人的工资;按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资。

奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。包括:生产奖;节约奖;劳动竞赛奖;机关、事业单位的奖励工资;其他奖金。

津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。

津贴。包括:补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,保健性津贴,技术性津贴,及其他津贴。

物价补贴包括:为保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴。

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三、柳州发展水平

在我国整体经济格局中,东部城市经济水平一般要高于西部城市,这一点不仅在整体经济发展水平上有所体现,在地区的区县经济方面也有明显差距,区县经济是我国地方经济构成中的重要一环,县域经济发展水平较好可以成为拉动地方经济增长的龙头,提升整体的经济发展实力,衡量区县经济发展水平今天我们引入GDP数据,GDP是一个地区一定时期内所有生产活动的最终成果,代表着一个地区的经济规模,体现地区宏观经济运行走势,是衡量地区经济发展水平的重要经济指标。

柳州是广西壮族自治区下辖城市,地处自治区中北部,是以工业为主、综合发展的区域性中心城市和交通枢纽,整体经济发展水平在全区居领先水平,2021年柳州全市地区生产总值3400.9亿元,同比增长2.7%;其中第一产业248.3亿元,增长8%;第二产业1606.9亿元,增长0.8%;第三产业1545.7亿元,增长5.5%。

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