想必大家一定都知道南宁这座城市。南宁作广西省的首府，南宁不仅仅是一座风景优美、气候宜人的城市，而且还是一座政治经济文化发展都很不错的城市。南宁同时一座非常适合人们居住的地方。广大家长朋友都认为在南宁能够在银行工作是一件非常好的事情。家长朋友们也经常认为南宁银行工作是一个非常好的工作岗位，也很希望自己的孩子能够享有一份这样子安稳的工作，也很盼望着自己的孩子能够进入银行工作。今天，小编就和大家聊一聊南宁北部湾银行工作怎么样以及银行有什么招聘条件等情况。

一、南宁北部湾银行的待遇怎么样

银行的工资待遇水平还是非常不错的。据小编了解到，南宁北部湾银行银行柜员工资待遇情况如下：

银行柜员平均工资为4559元/月，其中30%的工资收入位于区间3000-4000元/月，30%的工资收入位于区间4000-5000元/月。据分享数据统计，广西北部湾银行银行柜员平均年终奖为28000元。除此之外，银行工作人员还有绩效奖金、高温补贴、餐补等多种奖金补贴。

二、北部湾银行工作内容

北部湾银行以“好银行”标准为要求，确立“一流的经营业绩、健全的公司治理结构、良好的内控机制和管理水平、令客户满意的服务”的经营目标，树立“以客户为中心、以效益为核心、以风险控制为重心”的经营理念。

经营范围： 吸收公众存款；发放短期、中期和长期贷款；办理国内结算；办理票据承兑贴现；发行金融债券；代理发行、代理兑付、承销政府债券；买卖政府债券；从事同业拆借；提供担保；代理收付款项及代理保险业务；提供保管箱业务；经中国银行业监督管理部门批准的其他业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）

三、北部湾银行的招聘条件

应聘基本条件：

（一）具备良好的政治素质和职业素养，切实履行“两个维护”，公正、诚实、廉洁，具有较强的沟通表达、团队合作能力。

（二）熟悉并遵守国家法律、法规和金融规章制度，具有良好的职业操守，不在处分期间，不涉及重大不良，无不良记录。

（三）年龄要求

1.应聘总行部室中层管理岗位、南宁城区和邕外分支机构副行长的，年龄不超过40周岁。应聘人员特别优秀的，年龄条件可适当放宽；

2.应聘总行部室业务骨干岗位的，年龄不超过35周岁；

3.应聘小企业金融服务中心及分支机构经理级管理岗位、支行行长岗位的，年龄不超过40周岁；

4.应聘分支机构内设部室岗位及各条线客户经理岗位、小微支行行长岗位的，年龄不超过35周岁。

5.应聘大堂经理、柜面经理、小微支行客户经理岗位的，年龄不超过30周岁。

（四）学历要求

1.应聘总行管理的中层管理岗位的，应具有大学本科及以上学历；

2.应聘总行部室业务骨干岗位的，应具有“双一流”建设高校本科及以上学历或普通院校硕士研究生及以上学历，或QS排名靠前的海外院校本科及以上学历；

3.应聘各分支机构管理岗位、支行行长的，应当具有大学本科及以上学历；应聘分支机构其他业务岗位的，应当具有全日制大学本科及以上学历；应聘小微支行客户经理岗位的，应当具有全日制大学专科及以上学历。

最近几年银行行业的发展情况越来越好，有真很大的发展潜力，是大家选择工作是一个不错的考虑方面。如果大家想到南宁从事银行工作，可以到桂聘网上查找相关的工作岗位并投递简历。以上就是小编今天为大家总结的关于南宁北部湾银行的待遇的相关情况，希望可以帮助到大家。