如今，很多人找工作都是看年薪，有的人对年薪的要求很高，而有的人则觉得够养活自己就行，没有太多的追求。年薪其实并不等于年收入，因为有的人可能会有其它的副业，可以给自己带来一定的收入。但是对于一些职场小白来说，没有其它的收入来源，年薪就等于年收入了。但不管是年薪还是年收入，它都体现了个人的受益水平，代表了个人所带来的社会经济效益。大家的理想年薪是多少呢？下面我们就一起来看看在南宁年薪百万的工作吧。

一、广西有多少人年薪百万

据小编了解，中高级经营管理、技术、营销类等社会精英以及高校应往届硕士、博士研究生等群体的年薪在广西是比较高的，岗位均为年薪5万以上岗位，其中6-10万年薪岗位有2180个，24万以上年薪有50个，数个岗位突破六十万年薪。而年薪百万的人则更少了，特别是在广西这个经济不算特别发达的地方，年薪百万的岗位不算很多，年薪百万的人数也不多，大概有几万人，每年数据也都是会有变化的。

二、年薪百万的人具备的特点

1、在任职范围或者熟悉领域内具有较强的专业能力。年薪百万就是对专业能力的肯定，没有这种专业能力，怎么能组织团队快速处理好有难度有深度的专业问题。

2、具有准确领会大老板真实意图的能力。虽然说公司有制度有文化作为引导方针，但是具备这种能力，可以让自己做事更切合大老板意思，大老板满意度更高，有时候大老板的一个想法就可以快速帮忙完善形成一份文案。

3、具有高抗压和高强度加班能力。年薪百万的打工者压力是非常大的，遇到各种事情复杂和严重程度远超于一般事项，心理素质不好，容易做出错误决定、甚至不敢做决定。关于加班，也不是说加班一定会多，但是需要的时候，连续几个月加班都很正常。

4、具有超强快速学习能力。年薪百万者职位一般较高，接触新知识几率越高，快速学习并掌握，可以节省很多自己和公司很多时间。

5、具有很好的总结概括能力。总结规律，举一反三，让工作更有效率。年薪百万者遇到事情都是下面解决不了的，需要丰富的经验来指导怎么组织人员解决难题，有不少问题其实是发生过和处理过的。

三、广西发展前景较好的城市

《北部湾城市群发展规划》里指出南宁是北部湾的核心城市预计到2030年南宁将建设成为拥有1500人口的特大城市同时广西十四五也明确了广西未来的发展规划将以-心两轴(- -心南宁两轴柳州桂林)的发展模式继续发展高标准建设南宁都市圈,促进形成以南宁市为核心，柳州、桂林市为副中心，其他市县和小城镇协调发展的城镇体系同时提升南宁核心城市综合功能,推进高端要素集聚，强化国际合作、金融服务、信息交流、商贸物流、创业创新等核心功能。未来南宁也将打造为全国性综合交通枢纽，提升南宁交通首位度，加快.建设南宁国际铁路港等枢纽项目，形成西联西南地区和东盟国家、东接粤港澳的综合交通运输大通道。

以上就是小编整理的关于广西年薪百万的情况了，希望可以对大家有帮助哦。年薪百万真的是非常高了，产生的社会效益也非常大，扣除了家庭生活成本之后，还会剩下很多钱，对自己的理财也是有着很重要的意义，希望大家都能找到高薪工作哦。更多相关内容，大家可以到桂聘APP进行搜索哦。