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酒店客房经理
6000-8000元2024-10-10陈新华岗位职责
1、制定和实施房务部的运行计划、预算计划。
2、优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标、
3、全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用,节约开支。
4、定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报,督查各部门的工作进度及时发现问题,纠正偏差,作出处理。
5、对本部门的安全、消防、卫生工作负责,及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。
6、熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识,了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。
岗位要求
1、5年以上,4星级酒店所属区域管理经验,1年以上所属职务经验。
2、形象气质良好
3、了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。4、全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。
5、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力,和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。 -
造价工程师
4000-8000元2024-10-10许俊雄招聘要求:
1、工程造价或相关专业本科及以上学历,有3年以上工程项目造价或招投标相关经验。
2、中级以上职称,有建造师、注册造价师证书者优先考虑。
3、能根据工程图纸计算工程量。
4、参与编制工程招标文件、清单及评标分析;
5、参与工程变更、签证审核;工程项目造价档案资料的管理。
6、 有较强的业务能力与协调沟通能力,能熟练使用预算软件和办公软件。
7、熟悉国家定额、材料设备的市场价格、现行工程造价规范及规程。
8、熟悉招投标流程,能熟练政府地块投标报价文件。
9、熟悉相关法律、法规和政策,熟悉建筑施工全过程。
任职要求:
1、3年以上工程造价经验,能独立完成土建及安装工程预算编制、竣工结算、审计工作。
2、熟练运用工程造价软件,掌握新技术,了解新材料和国内工程造价动态。
约 2 个岗位
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