上海419花坛

职位描述

岗位要求:
1、年龄在25至45岁之间,电梯工作经验丰富者可以适当放宽年龄限制;
2、要求能够吃苦耐劳,要求有5年以上电梯安装经验;
3、态度良好,服从公司统一安排,上进心强;
4、有较强的独立工作能力和团队合作精神,擅于团队合作;.
5、抗压能力强,敢于挑战高薪; 岗位职责:负者辖区内电梯的维修保养,用户关系的维护。 工资待遇:4000-12000元
注:公司注重人才培养,一经录用公司提供全方位在职培训(有多年工作经验的师傅一对一带教)及公平广阔的发展空间,(上岗不收取任何费用);
晋升方向: 维保专员-维保组长-维保主管-维保部经理(年薪八万以上)。
工作地址1:广西南宁市青秀区长湖路6号金紫荆国际大酒店附属综合楼4楼411、412室 工作地址2:玉林市玉州区城西里B165号
工作地址3:玉林博白县城
工作地址4:玉林兴业县城
工作地址5:玉林陆川县城
工作地址6:玉林容县县城
工作地点7:北流市
可就近安排

公司简介

广西巨菱电梯有限公司是一家集电梯销售、安装、维修保养及旧电梯改造的专业化技术服务电梯公司。 主要经营:乘客电梯、载货电梯、观光电梯、医用电梯、餐梯、自动扶梯、自动人行道、杂货电梯等各类电梯产品。并且代理多家国内外各大品牌电梯,拥有各类产品良好的性价比,既能让众多客户在降低电梯采购成本的同时又能得到严格规范的设备安装和细致周到的维修保养服务。 公司持有国家电梯质量监督检验中心颁发的A级《特种设备安装改造维修许可证》,可承担任何类型电梯的安装、维修、保养业务。在岗人员均接受相关部门的安全培训及特种技术培训,为客户提供全方位的、专业化的服务。 公司以“科学创新,诚信服务”为宗旨。欢迎社会各界精英人士加入,卓越事业,分享共赢。

上班地点

工作地址: 玉林玉州区广西巨菱电梯有限公司西城里B165

可能感兴趣的职位

无固定办公点
岗位职责: 1.负责电梯维保、维修及大修等的相关工作执行和管理。 2.管理和提升维保员团队和技术 3.提供维保技术支持等。 4.负责电梯年检项目的安排和落实。 5.维护客户关系,跟进和处理电梯维保投诉事宜。 6.负责公司电梯维保质量管理及应急维修等相关工作。 7.负责电梯维保安全管理等相关工作。 8.公司领导安排的其他事项。 任职要求:. 1.从事电梯维保维修5年以上工作经验,有电梯维保管理2年以上相关经验,持相关工程师证书或操作管理证书。 2.沟通协调能力强。应变能力强。 3.执行力强,有魄力。 4.中专以上学历。
王经理
电梯维保员
3000-6000元
玉林-玉州区
电梯维保员岗位要求: 1、年龄在20至45岁之间,电梯工作经验丰富者可以适当放宽年龄限制; 2、要求能够吃苦耐劳,有机械、电气工作两年以上经验,有电工证;有电梯维修、安装经验持电梯维修操作证优先; 3、态度良好,服从公司统一安排,上进心强; 4、有较强的独立工作能力和团队合作精神,擅于团队合作;. 5、抗压能力强,敢于挑战高薪; 岗位职责:负者辖区内电梯的维修保养,用户关系的维护。 工资待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培养,一经录用公司提供全方位在职培训(有多年工作经验的师傅一对一带教)及公平广阔的发展空间,(上岗不收取任何费用);. 晋升方向: 见习维保-维保专员-维保组长-维保主管-维保部经理(年薪八万以上)。 工作地址1:广西南宁市青秀区长湖路6号金紫荆国际大酒店附属综合楼4楼411、412室 工作地址2:玉林市玉州区城西里B165号 工作地址3:玉林博白县城 工作地址4:玉林兴业县城 工作地址5:玉林陆川县城. 工作地点6:钦州市浦北县 工作地点7:贵港、平南县城 工作地点8:玉林容县县城 工作地点9:北流市 可就近安排
王经理
玉林-玉州区
(工作地点:容县、北流、兴业等) 岗位要求: 1、年龄在20至45岁之间,电梯工作经验丰富者可以适当放宽年龄限制; 2、要求能够吃苦耐劳,有电梯安装经验优先; 3、态度良好,服从公司统一安排,上进心强; 4、有较强的独立工作能力和团队合作精神,擅于团队合作; 5、抗压能力强,敢于挑战高薪; 岗位职责:负者辖区内电梯的维修保养,用户关系的维护。 工资待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培养,一经录用公司提供全方位在职培训(有多年工作经验的师傅一对一带教)及公平广阔的发展空间,(上岗不收取任何费用); 晋升方向: 见习维保-维保专员-维保组长-维保主管-维保部经理(年薪八万以上)。 工作地址1:广西南宁市青秀区长湖路6号金紫荆国际大酒店附属综合楼4楼411、412室 工作地址2:玉林市玉州区城西里B165号 工作地址3:玉林博白县城 工作地址4:玉林兴业县城 工作地址5:玉林陆川县城 工作地址6:玉林容县县城 可就近安排
王经理
玉林-玉州区
岗位要求: 1、年龄在20至45岁之间,电梯工作经验丰富者可以适当放宽年龄限制; 2、要求能够吃苦耐劳,有电梯安装经验优先; 3、态度良好,服从公司统一安排,上进心强; 4、有较强的独立工作能力和团队合作精神,擅于团队合作; 5、抗压能力强,敢于挑战高薪; 岗位职责:负者辖区内电梯的维修保养,用户关系的维护。 工资待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培养,一经录用公司提供全方位在职培训(有多年工作经验的师傅一对一带教)及公平广阔的发展空间,(上岗不收取任何费用); 晋升方向: 见习维保-维保专员-维保组长-维保主管-维保部经理(年薪八万以上)。 工作地址1:广西南宁市青秀区长湖路6号金紫荆国际大酒店附属综合楼4楼411、412室 工作地址2:玉林市玉州区城西里B165号 工作地址3:玉林博白县城 工作地址4:玉林兴业县城 工作地址5:玉林陆川县城 可就近安排
王经理
玉林-玉州区
岗位要求: 1、年龄在20至45岁之间,电梯工作经验丰富者可以适当放宽年龄限制; 2、要求能够吃苦耐劳,有电梯安装经验优先;. 3、态度良好,服从公司统一安排,上进心强;. 4、有较强的独立工作能力和团队合作精神,擅于团队合作; 5、抗压能力强,敢于挑战高薪; 岗位职责:负者辖区内电梯的维修保养,用户关系的维护。 工资待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培养,一经录用公司提供全方位在职培训(有多年工作经验的师傅一对一带教)及公平广阔的发展空间,(上岗不收取任何费用); 晋升方向: 见习维保-维保专员-维保组长-维保主管-维保部经理(年薪八万以上)。 工作地址1:广西南宁市青秀区长湖路6号金紫荆国际大酒店附属综合楼4楼411、412室 工作地址2:玉林市玉州区城西里B165号 工作地址3:玉林博白县城 工作地址4:玉林兴业县城 工作地址5:玉林陆川县城 工作地址6:玉林容县县城 工作地点7:北流市 可就近安排
王经理
玉林-玉州区
电梯工学徒 : 数名 岗位要求: 1、 机电一体化、电气自动化、电梯修理等相关专业毕业,2024年毕业生,2、有电工证优先,有机械修理经验优先。. 3、吃苦耐劳,服务工作安排,适应出差。
王经理
玉林-玉州区
岗位要求: 1、年龄在20至45岁之间,电梯工作经验丰富者可以适当放宽年龄限制; 2、要求能够吃苦耐劳,有电梯安装经验优先; 3、态度良好,服从公司统一安排,上进心强; 4、有较强的独立工作能力和团队合作精神,擅于团队合作; 5、抗压能力强,敢于挑战高薪; 岗位职责:负者辖区内电梯的维修保养,用户关系的维护。 工资待遇:3000-6000元 注:公司注重人才培养,一经录用公司提供全方位在职培训(有多年工作经验的师傅一对一带教)及公平广阔的发展空间,(上岗不收取任何费用); 晋升方向: 见习维保-维保专员-维保组长-维保主管-维保部经理(年薪八万以上)。 工作地址1:广西南宁市青秀区长湖路6号金紫荆国际大酒店附属综合楼4楼411、412室 工作地址2:玉林市玉州区城西里B165号 工作地址3:玉林博白县城 工作地址4:玉林兴业县城 工作地址5:玉林陆川县城 可就近安排
王经理
玉林-玉州区
岗位要求: 1、年龄在20至45岁之间,电梯工作经验丰富者可以适当放宽年龄限制; 2、要求能够吃苦耐劳,有电梯安装经验优先; 3、态度良好,服从公司统一安排,上进心强; 4、有较强的独立工作能力和团队合作精神,擅于团队合作; 5、抗压能力强,敢于挑战高薪; 岗位职责:负者辖区内电梯的维修保养,用户关系的维护。 工资待遇:3000-5000元 注:公司注重人才培养,一经录用公司提供全方位在职培训(有多年工作经验的师傅一对一带教)及公平广阔的发展空间,(上岗不收取任何费用); 晋升方向: 见习维保-维保专员-维保组长-维保主管-维保部经理(年薪八万以上)。 工作地址1:广西南宁市青秀区长湖路6号金紫荆国际大酒店附属综合楼4楼411、412室 工作地址2:玉林市玉州区城西里B165号 工作地址3:玉林博白县城 工作地址4:玉林兴业县城 工作地址5:玉林陆川县城 可就近安排
王经理
玉林-北流市
根据公司规定和客户的要求,对所辖区内的电梯、扶梯进行日常保养
梁翠婷
玉林-玉州区
1、负责电梯巡检、保养、维修计划,发现问题及时 处理,做好保养记录; 2、完成上级领导交办的其他工作。 3、所需技能:持有特种设备作业人员证 (电梯);熟悉电梯行业法律法规;具备电梯安全操作知识;具有一定的独立操作能力;(熟悉扶梯维修、大修工作技能者优先) 4、职业性格:具有高度责任心,积极上进,身体健康,吃苦耐劳。 5、酬劳方面面谈,能力越大,福利越多。
广西巨菱电梯有限公司招聘:公司标志 logo
广西巨菱电梯有限公司
所在行业 电器/电梯
成立时间 13年(2011年7月26日)
企业性质 有限责任
公司规模 30-50人

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电梯工学徒(玉林、博白、容县、北流等)

¥2000-4000元

玉林-玉州区
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