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缝制主管
8000-12000元11小时前钟志新任职要求:
1、初中以上学历,优秀者可适当放宽;
2、5年以上服装生产工作经验,3年以上服装管理经验,1年以上吊挂流水线管理工作经验;
3、熟悉服装生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;
4、熟悉服装生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理;
5、诚实正直,良好的道德与职业操守,团队合作意识强,责任心强。
岗位职责:
1、根据企业下达的生产任务,合理安排车间各项工作进度;
2、本车间生产计划、质量指标的分解和实施,产品生产过程中质量控制,品质的稳定和提高;
3、车间各班组的生产管理,监督、检查各班组、各工序的生产进度和计划;
4、生产员工的管理、教育、培训,配合人力资源部进行考核、奖惩;
5、实施标准生产作业方法,提出提高生产效率的合理方法;
6、提出改进生产设备、工艺流程等方面的建议;
7、做好生产成本控制工作及每个月成本核算工作;
8、负责本车间内部各项管理制度制定、完善工作;
9、负责本车间的岗位设置、岗位定员、人员分配及班组长的任用;
10、负责本车间的安全工作。包括:安全教育、劳保用品穿戴、安全生产和安全操作设备。
约 1 个岗位
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玉林 薪酬绩效招聘工资
¥
3809
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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14.3%2K
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35.7%3K
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学历要求分析
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不限学历98.8%
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大专1.2%
玉林薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占98.8%,大专占1.2%。
经验要求分析
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不限经验100%
玉林薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。