-
电检操作工
3000-6000元2小时前恒保防护HR按电检产品操作技能,
完成产品的检测操作 -
长白班普工包装
3000-6000元3小时前卢女士人事1. 桂林永福工厂新产线招聘长白班女工20人
【人员要求】女,年龄52岁以下
【工资待遇】产线统一计件工资,节假日福利,月综合工资3000~6000一个月,多劳多得
包住包工作餐
【工作内容】生产,质检,打包等工作,工作简单
【工作时间】08:00-20:00,长白班
月休2-4天
【工作地点】永福苏桥 -
永福普工
3800-5000元8小时前卢女士人事1. 苏桥日用品工厂新产线招聘普工40人
【人员要求】男女不限,年龄50岁以下
【工资待遇】计时工资,15元/小时.(工期2个月,不满工期14元/小时)
月综合工资3800~5000
免费包吃包住,水电平摊
转正后买社保
【工作内容】生产,质检,打包等工作,工作简单
【工作时间】两班倒
月休2-4天
【报名地点】桂林永福
【报名格式】名字+电话+性别+年龄 -
普工白班
3800-12000元8小时前卢女士人事1. 生产手机等电子产品,有蘑菇厂,纸箱厂,注塑机厂,汽配厂,食品厂,新能源厂,物流厂,保安,叉车厂,焊工等。工作简单轻松,易上手。招聘岗位为产品包装、组装、检测、贴标签等。16-53岁,无需经验。临时工薪资待遇为21一小时,综合工资3500-12000,包住,水电平摊,餐补。宿舍配套有空调,冷热水,免费高速网络,洗衣房。工厂配套有健身房、篮球、乒乓球、羽毛球馆。工厂面试,不收取任何费用的哈,不压证件 -
挤压机手
6000-8000元2024-10-07何小姐行政1、3年以上挤压机主机手工作经验; 2、熟练掌握挤压机的机械性能以及岗位设备的正确操作方法并能简单的处理相关设备故障; 3、熟练掌握挤压工艺,能及时处理挤压生产过程中影响型材合格的各种因素,使生产顺利进行。 任职资格: 1、男,年龄在30-40周岁,中专以上学历; 2、熟悉挤压车间型材生产工艺及挤压生产设备工作原理; 3、待人诚恳能吃苦耐劳,能适应倒班。 -
包吃住普工
6000-6500元2024-10-06莫经理人事经理薪资待遇:21元/小时,月综合工资6000左右 岗位轻松,人性化管理,加班稳定。 上六休一,每周休息一天,保证充足的休息时间 [生产产品]手机充电器,小风扇 [年龄要求]16-53岁 [员工岗位]包装,组装,分拣,贴标签,扫码,手工活,简单,轻松,易学,全部坐班工作 【空调配置]空调车间/空调宿舍,热水,洗衣机,WIFI -
普工长白班包吃住
4800-5300元2024-10-06莫经理人事经理薪资待遇:18元/小时,月综合工资5000左右 岗位轻松,人性化管理,加班稳定。 上六休一,每周休息一天,保证充足的休息时间 [生产产品]手机充电器,小风扇 [年龄要求]16-53岁 [员工岗位]包装,组装,分拣,贴标签,扫码,手工活,简单,轻松,易学,全部坐班工作 【空调配置]空调车间/空调宿舍,热水,洗衣机,WIFI -
89 技术操作工
4500-5000元2024-10-04戴先生HR技术操作工 1、为员工提供入职、技能、管理、晋升等全方位的培训课程。 2、为员工提供技术晋升和管理晋升通道,帮助员工不断进步成长。优秀员工可优先获得调薪、晋升机会。 -
08 熟练造纸工
4000-8000元2024-09-29戴先生HR熟练造纸工,负责造纸相关工作,有相关经验者优先考虑
约 9 个岗位
永福相关热门岗位
永福普工操作工招聘(有工作餐)最新投递
-
韦先生投递了 桂林恒保健康防护有限公司 的 电检操作工 职位2024-10-14
-
杨先生投递了 桂林职翔企业管理有限公司 的 永福普工 职位2024-10-13
-
梁先生投递了 桂林兴城福铝业有限公司 的 挤压机手 职位2024-10-13
-
郑先生投递了 桂林兴城福铝业有限公司 的 挤压机手 职位2024-10-12
-
马先生投递了 桂林职翔企业管理有限公司 的 普工白班 职位2024-10-12
-
周先生投递了 桂林恒保健康防护有限公司 的 电检操作工 职位2024-10-11
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
桂林永福县 普工/操作工招聘工资
¥
3943
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
4.5%2K
-
45.9%3K
-
35.1%4K
-
9%5K
-
4.5%6K-8K
-
0.9%8K-1W
学历要求分析
-
不限学历78.6%
-
初中14.3%
-
高中5.4%
-
大专1.8%
桂林永福县普工/操作工招聘需要什么学历?不限学历占78.6%,初中占14.3%,高中占5.4%,大专占1.8%。
经验要求分析
-
不限经验92.9%
-
应届毕业生0.9%
-
1-3年6.3%
桂林永福县普工/操作工招聘需要什么经验?不限经验占92.9%,应届毕业生占0.9%,1-3年占6.3%。