职位描述
岗位职责:
1、负责民宿运营管理,实施民宿规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行;
2、负责民宿及园区的整体现场管理;
3、配合总部的各项营销策略的活动落地实施;
4、负责民宿人员现场管理、人员调配、基础礼仪、工作流程培训及员工考核;
5、以身作则,关心员工,奖罚分明,使民宿有高度凝聚力,率领员工以高度热情去完成好本职工作;
6、妥善处理顾客头上和服务工作中所发生的的矛盾。
公司简介
溪溪里民宿坐落于阳朔燕村,北临工农桥码头,遇龙河水绕村而过;南邻阳朔新城区及321国道。民宿周遭大榕树景区、月亮山景区、遇龙河景区环伺,位于阳朔旅游核心地段,交通便捷,游玩省心。 溪溪里,一个隐匿于淳朴乡烟之中的民宿。 临窗邀石听溪雨,凭槛对月浴松风。在忙忙碌碌中寻得一片宁静,看窗外景绿,听山间溪动,闻林间鸟语,品乡间美味,享自在人生。 酒店窗台看日出照亮田野、看蓝天白云游动,看晚霞染红天际,看繁星布满夜空,每一帧都是一幅动人画卷。 民宿设施齐全,配有环保家具卫浴,浪漫餐厅、楼顶花园,私家庭院、专用停车场等,全方位优质体验 户外田园山水风光,让您在游玩中体验自然与质朴,心境平和放松,流连忘返。 我司始终坚持 开拓创新、质量求精、用心服务 的经营方针,并带给您健康的家居环境。我公司会认真对待每一件产品,用心服务于每一个客户,并期待与您的真诚合作!
上班地点
工作地址:
溪溪里民宿
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店长4500-8000元桂林-灵川县-亚洲国际建材家居大市场象山区星港家具店家具/家电/工艺品/玩具1、合理把控门店库存,及时调整陈列,做好促销等引流活动获得良好的销售收入; 2、负责培训员工,使门店整体具有良好的服务技能;激励员工,使其保持高度的工作积极性,督导员工,保证门店各服务岗位的正常运转; 3、负责制定门店工作计划,跟进落实,及时进行工作总结; 4、处理顾客投诉等突发事件。 5、抗压能力强,能独立带团队,男女不限,有管理经验者优先考虑1小时内谭姐经理
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店长4000-5000元桂林-临桂区-桂医熙境桂林市临桂区鸿吉惠民生活超市(个体工商户)批发/零售主要职责: 负责店铺日常运营管理 确保销售目标达成 执行公司政策,提升团队效率 职位要求: 女性, 出色的沟通与服务意识 能承受工作压力 薪资待遇: 底薪4000-5000元 + 提成 每天八小时工作制,月休4天,享法定节假日1小时内黄经理人事经理
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品牌电器店长6000-12000元桂林-叠彩区-联坤家居建材市场 中专以上 2年以上 30-45岁桂林优十装饰工程设计有限公司家居/室内设计/装潢/建材管理店面事务,培训新人成长,考核员工绩效业绩,有抗压能力和解决问题能力,管理店面整体运营。1小时前张经理人事经理
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餐饮门店店长3500元桂林-叠彩区-清风小区 大专以上 3年以上 24-50岁广西融小鱼科技有限公司计算机硬件1、负责餐饮门店整体管理,严格执行各项食品安全和餐饮业规章制度 2、负责餐厅日常运营,制作工作计划和品牌宣传方案,完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长 3、对门店的食品品质和服务品质负责,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾 4、为餐厅员工提供培训和发展机会,提升组织能力1小时前裴桥荣人事经理
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连锁药店店长3500-6500元桂林-临桂区-乐和工业园 高中以上 3年以上桂林同心堂大药房连锁有限责任公司医疗/护理/保健/卫生1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各人员的分工管理工作; 4、控制商品库存,做好销售、补货等管理工作; 5、对门店商品损耗进行管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识;3小时前刘经理人事部
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雅婧童装店长/店助(临桂区及桂林市区)3500-8000元桂林-临桂区-天下桂林步行街 2年以上桂林雅婧电子商务有限公司服装/纺织/皮革主要负责管理店铺日常工作;带领下属开展导购活动,开拓、维护客户资源,完成公司的销售任务。 要求: 1.年龄20-45岁,相貌端正大方,身体健康,善于沟通,积极主动。 2.对服装行业了解,有2年以上零售店铺管理经验。3小时前人资经理
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店长5000-7000元桂林-七星区-桂林市体育中心桂林麦香坊饮业有限责任公司餐饮业1、依据公司年度发展规划,预测门店年度销售业绩、费用预算指标,确保费用支出与年度预算相符; 2、每日巡察门店餐厅和厨房员工到岗情况、精神面貌,抽查餐厅和厨房备餐情况,巡视餐厅内外用餐环境(包括卫生、设施设备等)、厨房原材料到货情况(包括到货品质、分货储存等),确保开餐的运作顺畅; 3、组织每日晚餐前例会(例会内容包括下达工作任务、通报订餐情况等),以周月为单位召开周度、月度门店总结会议(会议内容包括培训、反馈客人意见、阿米巴成本总结等),确保门店信息的传递及指令的及时下达; 4、餐中巡视全场,协调厨房与餐厅关系,监督产品销售及产品品质,确保开餐的正常运作; 5、关注门店就餐客人,征询客人对产品和服务的建议,维系重要及特殊客人,收集所在商圈经营信息,拓展潜在客户,提供公司合理化经营战略,确保门店人次增长; 6、了解门店收银程序,管理收银业务,督促收银员结账,及时将营业款存入银行,确保公司资金安全; 7、监控门店销售业绩和年度、月度接待人次,填写《麦香坊门店每日管理汇报表》,定期分析和汇报进度,确保年度业绩和人次的增长; 8、指导、培养门店餐厅主管、厨房主管工作,搭建人才梯队,培养储备干部,提高员工忠诚度,为公司的人才储备规划; 9、每周参与分支机构管理例会、门店店长管理培训,书写门店重大事件书面报告,制作月度门店工作计划和部门述职报告,保证部门动态和工作绩效的及时反馈 岗位要求:从事餐饮或服务行业同岗位工作经历3年以上;4小时前麦姐人事专员
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酒行店长3000-4000元桂林-七星区-棠棣之华 高中以上 2年以上 20-35岁桂林晨奇食品有限公司快速消费品(食品,饮料,化妆品)岗位描述:(没得硬性销售额任务,主要负责酒行的接待、介绍,要求形象气质好) 1、负责店面的运营管理工作; 2、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 5、做好所负责区域的卫生清洁工作; 6、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历,必须形象气质好,身高160以上; 2、有酒类相关行业工作经验者优先考虑; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄20-40岁,身体健康。4小时前刘女士人事经理
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门店管理4000-6000元桂林-临桂区-民鑫·飞虎林居 高中以上 3年以上桂林民鑫房地产开发有限公司房地产开发1、有强烈的责任心、爱心、进取心 2、有良好的管理能力 1、制订和执行门店各岗位操作规范,管理员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务 规范 2、执行销售计划,策划促销方案和促销活动,回笼销售款项,带领员工完成销售目标 4、妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度 5、有基本的育婴知识 6、懂得一些基本的心理学,能准确捕捉宝妈(准妈妈)及家属的心理状态6小时前孙群芳行政
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店长4000-8000元桂林-叠彩区桂林志光家具销售有限责任公司家具/家电/工艺品/玩具1、负责门店的整体运营管理,确保销售目标的达成。 2、招聘、培训和管理门店员工,提升团队工作效率。 3、制定和实施门店销售计划和促销活动,提升业绩。 4、监控门店库存和财务状况,确保资源合理利用。 5、维护良好的顾客关系,及时处理顾客反馈。 任职要求: 1、大专及以上学历,具有相关管理经验者优先。 2、3年以上零售行业经验,家具行业经验者优先。 3、具备较强的领导能力和团队管理能力。 4、具备良好的市场洞察力和分析能力。 我们提供: 竞争力的薪酬和福利:薪酬4000-8000元,买五险 职业发展和晋升机会。 团队建设活动和员工培训。 一个充满活力和创新精神的工作环境。2024-11-25李经理人事
- 桂林市阳朔县溪溪里民宿管理有限公司
- 所在行业 家具/民宿
- 成立时间 5年(2018年11月13日)
- 企业性质 有限责任
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