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阳朔质量管理招聘

共找到 3条 阳朔 质量管理 招聘 职位。好工作,上桂聘
桂林-阳朔县 1人 3年以上 35-50岁 高中以上 超市 生活服务
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2024-10-16
磨女士
人事行政专员
岗位职责:
1、负责组织和领导公司产品的标准化体系、SOP规划执行及其他事务性工作,整体统筹、协调工作环节顺利进行。
2、熟悉公司自有产品的品种、特性,根据客户需求及市场价格波动等情况,及时做出调整,组织进行产品研发、新材料运用,滞销产品的更换,增加产品种类,控制产品成本。
3、车间各生产线工艺流程的建立及改进。
4、善于利用各方资源实现产品配方及工艺提升。
5、制定关于食品安全各项规章制度的制定,新入职员工的审定及内部人员的管理。明确分工,合理调配,定期组织部门人员培训,不断提升部门人员素质和工作效率,提高全员质量意识,确保质量管理落实到位。
任职要求:
1、35岁以上,本科以上学历,优先5年以上食品或药品行业工作经验,3年以上同岗位工作管理经验,有成功案例。
2、具有较强的沟通交流和表达能力;
3、能承受一定的工作压力。
4、有较强的空间想象能力和创新精神。
此岗工作地点在阳朔,包吃包住,不能接受勿扰。
桂林-阳朔县 1人 2年以上 28-48岁 超市 生活服务
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-10-16
磨女士
人事行政专员
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
10、上班时间8小时,基本工资+提成+绩效工资+奖金+分红
要求:
1、专科以上学历 ,年龄25-45岁,男女不限。专业不限
2、生鲜、零售店面管理经验优先考虑
3、有较强的沟通能力执行能力,能吃苦耐劳。
4、工作地点 :阳朔县城
岗位晋升:店长——区域经理
2024-10-08
谢女士
HR
岗位职责:
1.对施工单位的专业施工方案、施工作业情况进行监督;
2.参与项目施工质量管理、施工进度管理、施工安全管理;
3.参与对监理、施工单位管理;
4.参与工程竣工验收;
5.负责工程变更及签证的审核;
6.负责工程资料的收集、保管工作;
7.完成公司领导交办的其他工作。
招聘条件:
1.年龄45岁(含)以下;
2.大学本科及以上学历,建筑类、土木类、市政类、工程管理、造价等相关专业;
3.具备工程项目全过程管理经验,熟悉工程项目全流程管理过程;5年以上工程现场管理经验;
4.善于沟通、勇于承担,具备良好的团队精神和合作精神,能承担较强的工作压力;
5.具有较强的学习、分析和解决问题的能力;
6.具有甲方项目全过程管理经验者优先;
7.持有一级建造师证或高级工程师职称者优先;
8.特别优秀者可视情况放宽条件。
约 3 个岗位

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桂林 质量管理/测试招聘工资

¥ 4925
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.7%
    小于2K
  • 2.7%
    2K
  • 24.7%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 14.4%
    5K
  • 17.8%
    6K-8K
  • 6.8%
    8K-1W
  • 4.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    29.5%
  • 初中
    3.4%
  • 高中
    6.8%
  • 中专
    4.8%
  • 大专
    39.7%
  • 本科
    15.8%
桂林质量管理/测试招聘需要什么学历?不限学历占29.5%,初中占3.4%,高中占6.8%,中专占4.8%,大专占39.7%,本科占15.8%。

经验要求分析

  • 不限经验
    37%
  • 应届毕业生
    1.4%
  • 1-3年
    52.7%
  • 3-5年
    7.5%
  • 5-10年
    1.4%
桂林质量管理/测试招聘需要什么经验?不限经验占37%,应届毕业生占1.4%,1-3年占52.7%,3-5年占7.5%,5-10年占1.4%。
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