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阳朔销售总经理招聘

桂聘提供2024年12月阳朔销售总经理最新招聘,平均工资约为8686元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多销售总经理销售总经理区域销售总经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-11-26
曾主管
人力资源经理
岗位描述
1、负责拟定酒店市场营销计划及营销策略,拟定市场拓展及推广工作的行动计划。
2、做好酒店的宣传、推广工作,为酒店树立良好的企业形象,使客人深入了解酒店,并赢得客人的信赖与支持,为酒店创造更大的经营效益。
3、实施酒店既定的营销方案,并根据市场的变化作相应的策略调整,以达到销售效果,定期向酒店总经理汇报工作进度。
4、拜访重要客户、旅行社,维护良好合作关系。
5、协调、参与重要客人的接待。
6、按时按量完成上级及部门交给的拜访任务及各项工作。
相关要求
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、二年以上酒店销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

民宿店长

5000-7000元
桂林-阳朔县 1人 3年以上 30-45岁 中专以上 农业 投资
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
2024-11-16
徐女士
董事长助理
岗位职责:
1.全面负责各项业务管理,制定酒店发展战略;
2.负责酒店的全面运营管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的销售等工作计划;
3.制定年度经营目标,组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划;
4.对酒店内各项业务活动进行实施,并对酒店内各项活动及相关酒店的产品进行创新设计与实施;
5.定期向总经理提供所辖区域的酒店市场经营状况信息,编制较准确的供需计划,为总经理的总体经营布置提供可靠的依据;
6.定期向总经理汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;
7.负责建立酒店的高素质管理团队。
职位要求:
1.酒店管理或旅游相关专业专科以上学历;
2.五年以上酒店整体管理工作经验,有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历;
3.良好的职业素养和对市场的敏锐力;
4.有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力。
约 2 个岗位
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桂林 销售总监招聘工资

¥ 8686
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 1.5%
    2K
  • 5.9%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 7.4%
    5K
  • 19.1%
    6K-8K
  • 25%
    8K-1W
  • 35.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    38.2%
  • 高中
    4.4%
  • 中专
    1.5%
  • 大专
    45.6%
  • 本科
    10.3%
桂林销售总监招聘需要什么学历?不限学历占38.2%,高中占4.4%,中专占1.5%,大专占45.6%,本科占10.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    26.5%
  • 1-3年
    39.7%
  • 3-5年
    32.4%
  • 5-10年
    1.5%
桂林销售总监招聘需要什么经验?不限经验占26.5%,1-3年占39.7%,3-5年占32.4%,5-10年占1.5%。
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